Technicien.ne Aux Programmes
2 days ago
Le poste
Sous la supervision du-de la coordonnateur-rice du programme Entrepreneuriat, le-la titulaire du poste de technicien-ne contribue activement à la réalisation de projets entrepreneuriaux impliquant une mobilité au Québec, au Canada ou à l’international. Membre à part entière d’une équipe dynamique, le rôle du-de la technicien-ne aux programmes est riche en tâches diversifiées.
Les responsabilités principales et habituelles
Validation et suivi des dossiers
- Procéder à la vérification des documents pour l’analyse préliminaire des demandes ;
- Préparer les documents, monter les dossiers ;
- Assurer les suivis auprès de la clientèle ;
- Participer à la préparation d’instructions destinées aux participant-es et aux partenaires ;
- Contribuer à l’amélioration des processus et des méthodes de travail de même qu’à l’implantation de nouveaux outils de travail ;
- Traiter les demandes d’information en lien avec les différentes clientèles et les programmes de mobilité.
Relations avec les partenaires, les participantes et participants
- Identifier les réseaux potentiels de diffusion ;
- Participer à des rencontres avec les partenaires;
- Présenter, selon les besoins, le processus de dépôt de projets et les exigences du programme auprès des clientèles et des partenaires ;
- Participer à l’organisation logistique et à l’accueil des participant-es ou lors de réunions avec des partenaires.
Exécuter toute autre tâche à la demande du-de la coordonnateur-trice.
Les qualifications requises
- Diplôme d’études collégiales dans une discipline pertinente ;
- Expérience pertinente directement reliée aux fonctions (travail étudiant, bénévolat) ;
- Excellente maîtrise du français à l’écrit ;
- Maîtrise des suites MS Office (PowerPoint, Word et Excel) ;
- Expérience en logistique (un atout).
Compétences et habiletés recherchées
- Intérêt et aptitude pour le service à la clientèle et l’expérience client ;
- Sens de l’organisation et autonomie ;
- Rigueur, souci du détail et dynamisme ;
- Capacité à travailler sous pression et à respecter des échéanciers serrés ;
- Motivé-e par le travail d’équipe ;
- Orienté-e vers les résultats ;
- Excellentes habiletés rédactionnelles et de révision de textes ;
- Ouverture d’esprit, habileté à développer et maintenir des relations harmonieuses, à l’interne comme à l’externe;
- Attitude positive et collaborative.
Les conditions de travail
L’organisation offre d’excellentes conditions de travail.
LOJIQ s’engage à soutenir et à encourager la diversité de sa main-d’oeuvre. Cet engagement se traduit par
des actions, en cohérence avec la Loi sur l’accès à l’égalité à l’emploi dans les organismes publics.
Pour postuler, rendez-vous sur le site du Grenier aux emplois :
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