Wireless Driver Development Intern

Location

St. Laurent, Quebec, H4S 0A4

Category

Administration. Finance and Legal

Job Type

Full time

Job Id

1193428

No

Wireless Driver Development Intern - Winter 2026 / Stagiaire Développement de Pilote Sans Fil - Hiver 2026

This role has been designed as ‘Hybrid’ with an expectation that you will work on average 2 days per week from an HPE office.

**Who We Are**:
We are looking for a motivated and enthusiastic intern to join our team for the summer of 2026. In this role, you will work on improving and maintaining wireless driver functionality, gaining valuable hands-on experience in software development for wireless technologies. This is a great opportunity to learn and contribute to impactful projects in a supportive and collaborative environment.

**Hybrid work** (2 days a week in office) at **St-Laurent Office**: 2344 Alfred-Nobel, St-Laurent QC H4S0A4

**Key Responsibilities**:

- Assist in the development and improvement of wireless drivers.
- Investigate and resolve issues related to wireless driver functionality.
- Collaborate with team members to design and implement driver enhancements.
- Document processes, findings, and improvements to maintain best practices.

**Qualifications**:

- Currently pursuing a degree in Computer Science, Software or Electrical Engineering, or a related field (second year or above).
- Proficient in **C programming language**.
- Basic knowledge or familiarity with **Wi-Fi protocols** (preferred but not mandatory).
- Strong problem-solving abilities and eagerness to learn new technologies.
- Excellent collaboration and communication skills.

Join us to gain hands-on experience in wireless driver development and make a tangible impact in a fast-paced yet supportive environment

**Stagiaire Développement de Pilote Sans Fil - Hiver 2026**

Nous recherchons un stagiaire motivé et enthousiaste pour rejoindre notre équipe à l’été 2026. Dans ce rôle, vous travaillerez à l'amélioration et à la maintenance des pilotes sans fil, tout en acquérant une expérience précieuse dans le développement logiciel pour les technologies sans fil. Il s’agit d’une excellente opportunité d’apprentissage et de contribution à des projets significatifs dans un environnement collaboratif et favorable.

**Travail hybride** (2 jours par semaine) **au bureau de St-Laurent** :2344 Alfred-Nobel, St-Laurent QC H4S0A4

**Principales responsabilités**:

- Participer au développement et à l’amélioration des pilotes sans fil.
- Examiner et résoudre les problèmes liés aux fonctionnalités des pilotes sans fil.
- Collaborer avec les membres de l’équipe pour concevoir et mettre en œuvre des améliorations.
- Apprendre et appliquer les connaissances des protocoles Wi-Fi dans les tâches de développement.
- Documenter les processus, les découvertes et les améliorations pour maintenir les bonnes pratiques.

**Qualifications**:

- Actuellement en cours d’études en informatique, en génie logiciel ou électrique, ou dans un domaine connexe (deuxième année ou plus).
- Maîtrise du langage de programmation **C**.
- Connaissances de base ou familiarité avec les **protocoles Wi-Fi** (préféré mais pas obligatoire).
- Excellentes compétences en collaboration et en communication.

Rejoignez-nous pour acquérir une expérience pratique dans le développement de pilotes sans fil et contribuer à un environnement rapide et stimulant tout en étant soutenu

**Nous offrons**:

- Un salaire compétitif et des avantages sociaux importants
- Environnement de travail diversifié et dynamique
- Équilibre entre vie professionnelle et vie privée et accompagnement au développement de carrière

Alors restons connectés

HPE est un employeur offrant l'égalité des chances en matière d'emploi / vétérans / handicapés / LGBT et action positive. Nous nous engageons à promouvoir la diversité et à bâtir une équipe qui représente une variété d'antécédents, de perspectives et de compétences. Nous ne faisons pas de discrimination et toutes les décisions que nous prenons sont prises en fonction des qualifications, du mérite et des besoins commerciaux. Notre objectif est d'être une équipe mondiale diversifiée, représentative de nos clients, dans un environnement inclusif où nous pouvons continuer à innover et à grandir ensemble.

Le genre masculin a été utilisé sans aucune intention discriminatoire et dans le seul but de faciliter la lecture et de ne pas alourdir le texte

**Additional Skills**:
**What We Can Offer You**:
**Health & Wellbeing**

We strive to provide our team members and their loved ones with a comprehensive suite of benefits that supports their physical, financial and emotional wellbeing.

**Personal & Professional Development**

**Unconditional Inclusion**

We are unconditionally inclusive in the way we work and celebrate individual uniqueness. We know varied backgrounds are valued and succeed here. We have the flexibility to manage our work and personal needs. We make bold moves, together, and are a force for good.

**Let's Stay Con