Directeur(Trice) Technique

**Directeur technique**

**DESCRIPTION DE L’OPPORTUNITÉ**

**Chef de file dans la fabrication de fermes de toit, de poutrelles de plancher, de murs préfabriqués ainsi que dans la distribution de matériaux de construction, Évolution Structures, une entreprise familiale 100% québécoise, recherche un directeur technique pour nous aider à bâtir l’avenir **Sous la supervision du directeur général, vous aurez de façon autonome, à planifier, organiser, diriger et contrôler notre département de dessin technique. Vous aurez un rôle essentiel à jouer dans l’atteinte des objectifs de l’organisation et dans le succès du département technique.

**Principales responsabilités**:

- Superviser et encadrer l’Équipe de techniciens en dessin de structure ;
- Veiller à ce que les dessins techniques des éléments préfabriqués soient conformes aux plans, aux normes en vigueur ainsi qu’aux exigences du client et de nos standards ;
- Optimiser les processus de production des dessins techniques en intégrant les meilleures pratiques et les nouvelles technologies ;
- Collaborer avec les architectes, ingénieurs et chargés de projet pour garantir l’intégrité technique et structurelle des plans, lorsque requis ;
- Assurer la formation et le perfectionnement technique des membres de l’Équipe en matière de logiciels et de méthodologies de dessin ;
- Gérer les délais et priorités des projets afin de respecter les échéanciers ;
- Participer aux rencontres de coordination et de suivi des projets avec les différentes parties prenantes ;
- Proposer des solutions techniques innovantes pour optimiser la qualité et la rentabilité des projets.

**Conditions de travail**:

- Environnement de travail de bureau ;
- Heure de travail flexible (entre 7h et 17h) du lundi au vendredi ;
- Poste à temps plein avec possibilités de télétravail selon les besoins ;
- Environnement dynamique avec des projets variés et stimulants ;
- Entreprise familiale 100% québécoise.

**Avantages**:

- Salaire en fonction de l’expérience ;
- Des avantages sociaux avec participations de l’employeur (assurances vie,
- Prix employé dans toutes les succursales ;
- Stationnement sur place ;
- Tenue décontractée ;
- Évènement d’entreprises ;
- Reconnaissance des années de services.

**Les connaissances et formations requises**:

- Diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’architecture, en dessin de bâtiment ou formation équivalente (un atout) ;
- Expérience mínimale de 5 à 10 ans dans la gestion de personnel, particulièrement en gestion d’équipe ;
- Faire preuve de leadership et d’esprit d’Équipe ;
- Est un atout la connaissance d’un logiciel de dessin assisté par ordinateur (ex. MiTek) ;
- Excellente maîtrise des logiciels de la suite Office, notamment Excel ;
- Connaissance des codes du bâtiment et des normes en vigueur (un atout);
- Compétences en gestion de projet et en supervision d’équipe ;
- Avoir un excellent sens d’organisation, d’autonomie, de rigueur, être proactif et avoir le sens des priorités ;
- Capacité à analyser des plans complexes et à résoudre des problématiques techniques (un atout) ;
- Excellentes aptitudes en communication et en collaboration interdisciplinaire.
- *Dans ce document, le genre masculin est utilisé dans le seul but de ne pas alourdir le texte. Il a été adapté afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire._

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Heures d’arrivée et de départ flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- Réductions Tarifaires
- RVER
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile

Horaire:

- 8 Heures
- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel

Date de début prévue : 2025-02-05