Partenaire D'affaires RH

Notre culture vous élève - il n'y a pas d'ego sur le chemin. Notre objectif commun? Nous voulons tous gagner pour nos clients. Nous visons à être toujours évolutifs, dynamiques et ambitieux. Nous croyons au pouvoir des connexions authentiques. Chaque employé fait partie de ce qui nous rend uniques sur le marché: agiles et dévoués.

Time Type:
Régulier

Job Description:
Vous serez un joueur important pour favoriser une culture d'excellence, de collaboration et de croissance au sein de notre organisation. En tant que membre essentiel de notre équipe des ressources humaines, vous jouerez non seulement un rôle crucial dans la formation de nos stratégies de talents, mais vous agirez également en tant que partenaire proactif et agent du changement, tant pour les employés que pour la direction. En rejoignant notre équipe, vous façonnerez l'avenir de notre organisation en transformant les ressources humaines en une force stratégique qui propulse notre entreprise vers un succès inégalé.

RESPONSABILITÉS:
- Collaborer avec des équipes interfonctionnelles pour concevoir et mettre en œuvre des solutions RH innovantes qui sont alignées avec les objectifs d’affaires, favorisant une main-d'œuvre performante et engagée ;-
- Utiliser l'analyse de données pour fournir des recommandations pertinentes et favoriser une prise de décision éclairée, garantissant que les stratégies RH reposent sur des données, sont agiles et alignées sur les besoins évolutifs de l'entreprise ;- Faciliter des sessions de formation avec les gestionnaires, telles que la gestion des performances, les sessions de calibration, la gestion du changement, l'identification des talents;- En collaboration avec les directeurs et les finances, participez aux initiatives de planification de la main-d'œuvre qui anticipent les besoins futurs en talents, garantissant une fusion harmonieuse des compétences et des capacités pour stimuler le succès organisationnel ;- Participe à des projets spéciaux, y compris la planification, la coordination, la mise en œuvre et l'évaluation de tels projets dans le respect des délais et des directives établis;- Promouvez un environnement de travail inclusif et valorisant en concevant et en mettant en œuvre des programmes qui favorisent la diversité, l'équité et l'inclusion, améliorant ainsi l'expérience des employés.

ÉTUDES:
- BAC en ressources humaines ou administration des affaires.- Certification CRHA sera considéré comme un atout.

EXPÉRIENCES:
- Au moins 7 ans d'expérience en RH en tant que généraliste ou partenaire d’affaires.- Avoir oeuvré au moins 2 ans dans un milieu syndiqué sous juridiction fédérale.- Maîtrise de l'utilisation des systèmes d'information en ressources humaines (Workday), des outils d'analyse et des spreadsheets (suite Google).

COMPÉTENCES:
- Le bilinguisme (anglais/français) est essentiel car le rôle soutiendra les clients à travers le Canada;- Une compréhension et une connaissance démontrées de la législation fédérale et provinciale ainsi que des jurisprudences pertinentes;- Esprit stratégique pratique doté de compétences avancées en diagnostic RH et en coaching;- Capacité démontrée à négocier et à influencer les partenaires, ainsi qu'à anticiper et à gérer le changement;- Capacité à être créatif et à comprendre l'impact global des décisions et des actions;- Solides compétences analytiques, de résolution de problèmes, de facilitation et de résolution de conflits;- Expérience dans l'exécution de tâches multiples simultanément et efficacement, tout en travaillant avec des priorités changeantes dans un environnement rapide;- Capacité démontrée à travailler avec une supervision limitée et à prendre l'initiative d'identifier et de résoudre les problèmes de manière indépendante;- Agent du changement démontré, avec une attitude d'apprentissage envers le travail et les équipes. Rationalise les processus et favorise la qualité.

Vous bénéficierez de:
- Flexibilité : oui, nous pensons que ce que vous faites compte. Au travail et à la maison.- Plaisir: notre travail compte, pour nous et pour les autres; il est remarqué et apprécié. Ça rend chaque jour plus lumineux.- Rémunération gratifiante : soyons honnêtes, tout le monde aime gagner un bon salaire. Nous offrons des salaires attrayants, et cela s'accompagne d'une excellente culture.- Avantages : nous avons ce qu'il vous faut.- Évolution de carrière : rejoignez-nous et nous vous donnerons les outils pour atteindre vos objectifs de carrière- Technologie : vous avez une passion pour la technologie ? Excellent, nous aussi. Ici, vous gérerez, influencerez, jouerez, créerez, réparerez et façonnerez l'industrie.

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Location:
Montréal, QC

Company:
Cogeco Connexion Inc

Chez Cogeco, nous savons que des origines, des points de vue et des croyances différentes peuvent apporter une valeur inestimable à notre entrepri