Spécialiste Principal(E) Des Propositions

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques - experts dans leur domaine - qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse - ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités - ici et partout dans le monde.

**Description de poste**:
Il s’agit d’un poste de spécialiste principal(e) des propositions. Le titulaire de ce poste contribue à la réussite des Régimes collectifs de retraite (RCR) de la Sun Life. Son rôle est de soutenir le secteur du développement des affaires par l’intermédiaire d’activités liées aux ventes et aux relations avec les clients dans les domaines de la prospection et des affaires nouvelles et en vigueur.

Le titulaire du poste relève du gestionnaire principal, soutien aux ventes.

**Les fonctions**
- Superviser les activités quotidiennes avant la vente et de fidélisation de la clientèle et s’assurer que l’exécution du travail respecte les calendriers de projets et les plans de travail détaillés.
- Préparer des soumissions et des présentations de finaliste stratégiques, complexes et de haute qualité qui reflètent notre marque, l’importance accordée au langage clair et les impératifs de l’entreprise, tout en tenant compte des besoins et des objectifs du client.
- Travailler avec le gestionnaire, soutien aux ventes et les partenaires internes pour exécuter la stratégie et répondre aux demandes touchant les soumissions complexes.
- Gérer l’exécution tactique des calendriers et du matériel de vente pour répondre à un grand éventail de projets de contrat, en coordonnant les activités de développement, de conception, d’approbation et de production, en mettant l’accent sur les dossiers stratégiques et complexes.
- Rédiger et réviser du matériel à l’intention des promoteurs de régime, des conseillers et des consultants, dans les domaines des communications et des ventes. Ce matériel, qui met en valeur la Sun Life, peut comprendre des soumissions, des présentations, des communications types, des vidéos et d’autres documents.
- Réviser et collaborer à la gestion des mises à jour du contenu d’un outil de gestion du contenu centralisé ainsi que de la bibliothèque de diapositives et du matériel promotionnel type, tous actuellement sur Sharepoint.
- Travailler avec de nombreux partenaires (p. ex., division des garanties collectives, marketing, finances, conception des produits, opérations) pour traduire les innovations et les stratégies de développement des affaires en soumissions, présentations et autre matériel de vente; créer des diapositives mettant en valeur notre identité visuelle ou les besoins de nos clients.
- Collaborer avec des concepteurs, des traducteurs, des agences externes et des sociétés d’impression et de production pour que les initiatives en matière de vente et de fidélisation de la clientèle soient couronnées de succès.
- Traiter de façon autonome les demandes de renseignements relatives aux projets concernant les ventes et la fidélisation de la clientèle - qu’il s’agisse de clients existants ou de possibilités d’affaires nouvelles.
- Établir d’excellents partenariats avec l’équipe chargée des ventes et les CRC et comprendre les besoins spécifiques liés aux ventes : prospection, activités avant la vente, soumissions et présentations de finaliste.
- Travailler en collaboration avec les membres de l’équipe, échanger des idées et soutenir la mise en œuvre de meilleures pratiques comme les améliorations de processus et les guides de référence.
- Veiller à ce que les résultats prévus soient atteints en fonction des objectifs de qualité et de productivité et des normes de service; faire un suivi et une gestion appropriés de chaque projet de façon à ce qu’il soit terminé dans les délais prévus.

**Les aptitudes pour réussir**
- Connaissances intermédiaires ou avancées des produits et services des RCR
- Connaissance des principes directeurs et des pratiques en vigueur dans le secteur; connaissance des lois et des règlements du domaine, un atout; expérience dans le secteur des régimes collectifs de retraite, des services financiers ou des placements
- Capacité de réfléchir de manière stratégique et de comprendre les besoins des entreprises; capacité d’agir rapidement et efficacement grâce à de fortes aptitudes pour la gestion de projets et la gestion du temps
- Aptitudes supérieures po