Scrum Master, Bureau Du Ciso

**Employeur**: iA Groupe financier
- **Bureau**: 1080, Grande Allée Ouest
- **Principal lieu de travail**: Québec, Québec
- **Autre(s) lieu(x) de travail possible(s)**: Vancouver, Colombie-Britannique; Toronto, Ontario; Montreal, Québec
- **Domaines d'activité**: Agile/Scrum Master Project/Program Management
- **Numéro du poste**: JR10022237
- **Type d'emploi**: Emploi permanent
- **Postulez avant le**: 2025-02-15

Prêt(e) à relever de nouveaux défis? IA Groupe financier est à la recherche d’un(e**)** Scrum Master** senior pour travailler au sein du Bureau du CISO.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership naturel, votre rigueur et votre facilité à rallier votre équipe vers une vision commune ?

Ce poste est pour vous Il est situé à Québec ou à Montréal.

**Vos r**esponsabilit**é**s**:

- Accompagner et contribuer à l’organisation des activités opérationnelles de l'équipe de façon à améliorer sa productivité, à atteindre ses objectifs ainsi qu'à éliminer la non-valeur ajoutée et les bloquants
- Soutenir les gestionnaires de la Vice-présidence dans l’organisation, la planification et le suivi des travaux réalisés dans les différentes pratiques de Sécurité de l’information (SI)
- Promouvoir la livraison de valeur et l’atteinte des objectifs de la Vice-présidence
- Coordonner et contribuer à la préparation du matériel pour les divers comités (opérationnel, tactique et stratégique) et assurer la documentation et l’avancement des points de suivis découlant des comités. Peut se voir animer des comités ou rencontres opérationnels
- Coordonner et assurer la qualité des activités opérationnelles, notamment la définition de « terminé » (DoD) et le bon déroulement des cérémonies avec l’équipe
- S’approprier la vision globale des besoins, des opportunités, des problèmes et des enjeux afin de proposer des actions ou objectifs SMART
- Soutenir les leaders de pratique SI dans l'établissement, la mise à jour et le suivi des capacités hors projets et travailler en proximité avec le chargé de projets pour une saine gestion des capacités requises globalement
- S’assurer, en collaboration avec le leader, qu’un état d’avancement des travaux à jour est toujours accessible à l’ensemble des parties prenantes
- Participer au maintien de l’alignement et des priorités et assurer de bonnes communications au sein de la Vice-présidence
- Produire un plan trimestriel des travaux de l’ensemble des ressources de la Vice-présidence afin de consigner la capacité et suivre la complétion des feuilles de temps de Planview
- Assurer l’accueil et l’accompagnement lors de l’intégration de toute nouvelle ressource à la Vice-présidence
- Cibler les opportunités d’amélioration pour les différents processus et artéfacts structurants et, supporter leur réalisation
- Soulever les liens entre les dossiers des différents leaders, s’assurer de leur prise en charge et les coordonner, au besoin
- Maintenir un calendrier global des grandes activités récurrentes pour des fins d’anticipation des activités et de gestion de la capacité
- Suivre et escalader les bloquants.

**Votre p**rofil**:

- Baccalauréat en informatique, en administration ou toute autre formation pertinente
- Expérience mínimale de sept (7) ans en technologies de l’information ou dans un secteur d’affaires similaire à celui à être desservi
- Expérience de travail avec des équipes séniors d’experts-conseils
- Certifications considérées comme des atouts:

- Professional Scrum Master (PSM I ou II) ou plus
- Certified ScrumMaster® (CSM) ou SAFe® Scrum Master (SSM)
- SAFe® Advanced Scrum Master (SASM)
- Advanced Certified ScrumMaster (ACSM)
- Professional Scrum with Kanban (PSK I)
- Faire preuve de leadership, de proactivité et d’initiative
- Capacité à travailler et à interagir avec tous les niveaux de gestion appuyée par la démonstration d’expériences pertinentes
- Posséder de fortes habiletés de négociation et de gestion de conflits
- Expérience en accompagnement de parties prenantes visant à accroître leur maturité
- Faire preuve d’une capacité d’analyse qui se démarque et d’un esprit critique orienté vers l’amélioration continue
- Excellente connaissance du français, tant à l’oral qu’à l’écrit
- Niveau intermédiaire en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit, en raison de 5% des tâches quotidiennes qui sont à realiser en anglais. Les taches en anglais comprennent de la communication orale par visioconférence pour animer des rencontres et faire de la redaction de courriels, avec des partenaires unilingues anglophones.

**Avantages de faire partie de la grande famille iA Groupe Financier**:

- Salaire de base et bonus organisationnel
- Poste permanent & horaire flexible (35h)
- Assurances collectives
- Fonds de pension à prestations déterminées
- Régime d’achat d’actions
- Journées de congé flexibles
- Accompagnement plan de carrière & formations
- Mode de travail TNO (Travailler de n’importe où), vous offrant la possibilité de travailler en télétravail, en présentiel et en mode hybride.

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