Conseiller / Conseillère Acquisition de Talents
5 days ago
**Nous sommes à la recherche d’un / une conseiller / conseillère en recrutement Web | TI | Marketing digital**:
Relevant du Directeur Acquisition de Talents, tu auras pour mission d’identifier et rechercher des expertises reliées aux activités de Tink : Développement, Infrastructure, Services Conseils, Gestion, Stratégie, Performance d’affaires (SEO, Cybermétrie), Création (DA, UX, UI), Production numérique (intégration design web), Analyse et Architecture Web.
**Poste disponible télétravail ou mode hybride**
**Tâches et responsabilités du poste**:
- Effectuer de la chasse de talents, du « sourcing » à l’aide de bases de données internes et externes ainsi que développer toutes autres stratégies innovantes et pertinentes pour favoriser le recrutement à travers différentes plateformes de médias sociaux en collaboration avec notre conseiller en communication ;
- Collaborer à la définition du besoin et à la rédaction des descriptions de poste pour afficher les nouvelles demandes et gérer les annonces ;
- Sélectionner les profils intéressants et effectuer une première sélection par téléphone, suivant les besoins, pour valider l'expertise professionnelle, les qualités interpersonnelles, l'intérêt et les attentes de la personne, etc. ;
- Maintenir et mettre à jour les informations dans la base de données interne, sur les sites d’emplois ;
- Mettre en place des techniques de recrutement innovatrices et créatives pour l’attraction ;
- Contribuer à un esprit d'équipe professionnel, positif et axé sur les résultats ;
**Qualifications et caractéristiques requises**:
- Minimum 4 à 5 ans d'expérience pertinente en recrutement dans le domaine des TI et/ou Web ;
- Fortes aptitudes en relations interpersonnelles et faire preuve d'un grand professionnalisme ;
- Posséder d'excellentes aptitudes pour la communication et être autonome ;
- Parfaite maitrise des fonctionnalités LinkedIn Recruteur ;
- Avoir un large réseau de contacts établi (atout) ;
- Être en mesure de travailler sous pression, de travailler sur plusieurs postes en même temps tout en sachant reconnaître les priorités ;
- Être passionné, enthousiaste, tenace et motivé ;
- Être autocritique et chercher constamment à apprendre et à t’améliorer ;
- Maitrise le français (parlé/écrit) et un anglais fonctionnel (atout);
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Avantages:
- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Événements d'Entreprise
- Gym sur place
- Horaires flexibles
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- REER Collectif
- Tenue Décontractée
- Travail à domicile
Horaires de travail:
- Quart de jour
Question(s) de présélection:
- Combien d'année d'expérience avez-vous en recrutement de profils en informatique ?
Langue:
- Français (Obligatoire)
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Conseiller / Conseillère Acquisition de Talents
2 weeks ago
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2 weeks ago
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Montréal, Canada CIMA+ Full time**Description de l'entreprise** Bienvenue dans un environnement où l’engagement envers le développement durable vous**inspire.** Bienvenue aux personnes qui aiment les gens, aux esprits brillants, aux visionnaires de demain, aux chercheurs de défis, aux collaborateurs et à ceux qui ont l'esprit d'entreprise dans leur ADN. Chez nous, vos idées et vos...