Directeur (Directrice) Intérimaire de Propriété

Combien de fois allez-vous au travail en sachant que vous pouvez embellir le monde ? Chez Arbor Memorial, chaque journée de travail est différente. Ici, vos compétences et votre énergie vous permettent de créer des espaces extérieurs d’importance, où les familles honorent la mémoire de leurs êtres chers. Tout en profitant des bienfaits de la nature, vous accomplirez un travail gratifiant. Vous rentrerez chez vous, en sachant que vos efforts ont permis d’aménager un endroit spécial, apprécié de nombreuses personnes.

Travailler chez Arbor, ce n’est pas seulement recevoir une rémunération compétitive. Nous nous investissons dans une culture de l’apprentissage au sein de notre entreprise. Nous nous engageons à offrir des ressources en matière de santé et de bien-être à tous les employés ainsi qu’à leur famille. Pour appuyer votre planification et votre stabilité financières à long terme, nous proposons également de solides régimes de mesures incitatives et de prestations sociales.

**Au sujet de ce poste**:
**En tant que directeur (directrice) intérimaire de propriété chez Hillcrest Memorial Gardens, situé à Saskatoon (Saskatchewan)**, vous serez responsable de superviser tous les volets de l’entretien du cimetière, d’encadrer votre équipe, et d’offrir à notre clientèle un service de premier ordre.

Sous les ordres du directeur régional des propriétés, vous coopérerez avec toutes les divisions de l’entreprise afin de conserver un milieu de travail harmonieux. Le calendrier de ce poste vous demande de travailler du lundi au vendredi, avec un horaire de 40 heures par semaine et des heures supplémentaires au besoin.

Hillcrest Memorial Gardens compte plus de 45 acres aménagés et effectue plus de 470 inhumations par an. La propriété comprend un centre d’accueil sur place, ainsi qu’un bureau administratif et commercial.

Votre perspective de perfectionnement personnel en tant que directeur (directrice) intérimaire de propriété et leader du secteur funéraire vous attend ici, chez Arbor Memorial et au Salon funéraire et cimetière Hillcrest.

**Type d’emploi **:À temps plein, contrat de 3 mois

**Principales q**ualifications et capacités confirmées**:

- Il est obligatoire de détenir un permis de conduire valide et un dossier du conducteur sans pénalités, ainsi que de justifier d’une scolarisation jusqu’à la 12e année au moins.
- Au moins une (1) année d’expérience préalable en gestion générale dans un environnement de gestion paysagère et (ou) de propriété, en plus d’un vif intérêt envers le travail en extérieur.
- Formation en santé et sécurité.
- Une certification IPM représente un atout.
- Connaissance intermédiaire du logiciel MS Office : Word et Excel.
- Capacité à soulever et transporter des charges de 50 lbs (23 kg).
- Capacité supérieure à communiquer, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit.
- Incarner les valeurs cardinales d’Arbor : intégrité, confiance, collaboration, travail d’équipe et excellence.

**Responsabilités**:

- Classer par ordre de priorité, attribuer, gérer et effectuer toutes les activités professionnelles de la propriété.
- La capacité à recruter, orienter, former et évaluer tout le personnel de la propriété, tout en conservant un moral de fer et un milieu de travail sécuritaire, est une des composantes importantes de ce poste.
- Capacité confirmée à motiver et développer les employés, tout en favorisant un milieu de travail stimulant.
- Préparer le budget annuel, établir et respecter les objectifs établis, s’assurer de la mise en place et du respect des politiques et procédures de l’entreprise.
- Autres devoirs et projets spéciaux selon les besoins.

**Veuillez soumettre votre CV et votre lettre de motivation avant le **8 novembre 2024.**

**À notre sujet**:
Votre carrière peut prendre un élan remarquable chez Arbor Memorial. Partenaire compatissante lors de chaque expérience de commémoration et de célébration, notre équipe constitue une communauté orientée vers les familles et leurs êtres chers. Ce travail enrichissant influence directement la vie des autres. Notre approche bienveillante se traduit par la manière dont nous nous traitons les uns les autres en tant que membres de l’équipe.

Lancez-vous le défi de progresser dans de nouvelles directions et de vous distinguer d’une façon qui compte vraiment : venez rejoindre la famille d’Arbor Memorial.

Pour en savoir plus sur nos avantages, consultez la page d’Arbor Memorial sur les Récompenses globales (arbormemorial.ca)
- Arbor Memorial souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et cherche à favoriser une culture diversifiée d’inclusion et d’appartenance, qui tient compte de la contribution de tous les membres de l’équipe._- À n’importe quel moment du processus d’embauche, si on vous contacte pour une occasion d’emploi et si vous ave