Gestionnaire, Excellence Opérationnelle

Relevant du Directeur des opérations LHS, le Gestionnaire, Excellence Opérationnelle sera chargé de gérer et coordonner les actions de son équipe concernant les procédés opérés par les usines (Harmonium 1 & 2 à Mirabel, PerfecLab à Québec). Ces actions, réalisées sur place ou à distance, incluent l’identification des points d’excellence et des bonnes pratiques, ainsi que le support à la résolution de problèmes liés à des déviations, afin d’optimiser l’efficacité des équipements industriels. Le gestionnaire veillera à ce que les actions de son équipe respectent les bonnes pratiques en matière de productivité, de qualité et de sécurité des employés et des installations.

Le gestionnaire sera également responsable de certains projets liés à l’Excellence Opérationnelle et assurera la cohésion de son équipe avec les équipes de Production, de R&D, d’Ingénierie et avec l’équipe Excellence Opérationnelle en France. Les domaines concernés par les mandats de l’équipe incluent la fermentation, la concentration, le séchage, la production de poudres, de capsules ou de comprimés, ainsi que le biotraitement des effluents générés par nos activités de production. L’équipe EO dispose également d’un laboratoire pour réaliser des essais à petite échelle dans le cadre de missions d’industrialisation ou de support à la production.
- **Responsabilités**_

En tant que gestionnaire, il est Réalisateur:

- Contribuer à la réalisation du budget de production des trois entités accompagnées;
- Connaître les opérations sur le plancher et les pratiques déployées par les opérateurs, afin de relier les données collectées à la réalité des procédés;
- Animer des réunions régulières avec les usines pour collecter et partager des informations sur les besoins exprimés par les opérationnels;
- Tenir à jour le portefeuille des projets de l’équipe EO, associé à une planification macro des initiatives lancées;
- Collaborer étroitement avec les équipes R&D pour anticiper les besoins d’industrialisation;
- Documenter par écrit les actions, les investigations et les résultats obtenus.

En tant que gestionnaire, il est Entrepreneur:

- Organiser l’activité d’industrialisation des procédés et des technologies en lien étroit avec l’Ingénierie;
- Créer un réseau avec l’équipe Excellence Opérationnelle de LHS France pour partager les bonnes pratiques;
- Déployer une approche Golden Batch sur les différentes étapes de procédé.

En tant que gestionnaire, il est Coach:

- Mobiliser et développer son équipe autour des enjeux liés à la croissance de l’unité d’affaires;
- Mettre en place les outils numériques nécessaires au partage et au déploiement des expertises au sein des usines, en accord avec la stratégie globale des Opérations LHS;
- Participer activement aux actions de formation des opérateurs pour déployer les meilleures pratiques de production et les documenter via des procédures.

En tant que gestionnaire, il est Innovant:

- Fréquenter des salons et colloques autour des métiers du procédé (conduite, mesure, analyse) pour identifier les opportunités à valeur ajoutée;
- Participer à des réunions et séminaires internes à l’entreprise pour présenter des travaux et échanger avec ses pairs.
- **Qualifications**_
- Maîtrise en génie biologique, agroalimentaire, pharmaceutique ou équivalent.
- Expérience de 5 à 7 ans dans le secteur pharmaceutique, biotechnologique ou alimentaire.
- Excellentes compétences en communication écrite et orale en français et en anglais.
- Familiarité avec les outils de gestion de projet (planification, jalons, priorisation).
- Expérience en gestion, un atout sérieux.
- **Compétences**_
- Bonne gestion des priorités.
- Sens des responsabilités, jugement et autonomie.
- Capacité de management dans des contextes ambigus.
- Charisme et écoute active de ses pairs et collaborateurs.
- Aptitude à animer des sessions de travail ou des rencontres de groupe efficaces.
- Compétences en gestion du changement.
- Fortes compétences en gestion de projets.
- **Conditions de travail**_
- Lieu de travail principal : 12035 rue Arthur-Sicard, Mirabel (Québec);
- Déplacements fréquents entre nos sites (Mirabel et Québec);
- Déplacements à l’extérieur du pays inférieur à 10%;
- Horaire de travail : 37,5h par semaine;
- Salaire selon l’expérience;
- Régime d’assurance collective et régime de retraite agréé.

Note : L’usage du masculin est employé sans discrimination et dans le but d’alléger le texte.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Stationnement sur place

Horaire:

- Du Lundi au Vendredi

Lieu du poste : En présentiel