Gestionnaire, Impact Social

Nous investissons globalement et agissons localement pour un impact durable dans les communautés

En tant que leader mondial de l’immobilier, notre mission est de générer une performance financière à long terme pour nos déposants, soit 6 millions de Québécois, et d’investir afin d’avoir des impacts environnementaux et sociaux positifs pour nos employés et les occupants de nos propriétés. Nous développons et investissons dans des propriétés et des projets qui participent à valoriser de nouveaux territoires urbains dans des quartiers en régénération, tout en créant des espaces de vie en phase avec l’évolution des besoins et des nouveaux usages des occupants. Notre vision : investir dans le but de maximiser la rentabilité et la durabilité tout en ayant un impact global ressenti à l’échelle humaine.

Ivanhoé Cambridge, c’est:

- 77 G$ CA d’actifs dans le secteur des bureaux, centres commerciaux, l’industriel, logistique et résidentiel
- Des investissements stratégiques dans plus de 1 500 immeubles répartis globalement
- Une équipe de talents diversifiés dédiée à créer des espaces rassembleurs où il fait bon vivre, travailler et se divertir
- Des espaces qui favorisent la collaboration et la créativité, dans un contexte de travail souple où la technologie est au cœur de l’expérience

Numérique, durable et innovant : un environnement à la hauteur de vos attentes
- Nouveaux espaces bureaux à ta disposition pour favoriser la collaboration et faire émerger ta créativité
- Flexibilité et technologie sont au rendez-vous pour t’aider à te dépasser
- Barista, collations et repas thématiques, espaces de repos «lounge», terrasses extérieures et luminothérapie pour contribuer à ton bien-être
- Aide financière aux études et programme de développement pour t’aider à te réaliser professionnellement
- Du temps à ta disposition pour faire une différence en redonnant à la communauté où nous travaillons et investissons
- Environnement stimulant, flexible et inclusif qui place ta santé, ta sécurité et ton bien-être au cœur de nos priorités

Réalise-toi au sein d’une équipe dynamique

Relevant de la Cheffe de l’impact social et de l’inclusion, tu auras la responsabilité de renforcer nos initiatives globales ESG au niveau corporatif chez Ivanhoé Cambridge.

À ce titre, tes missions incluront:

- Sensibilisation et formation_
- sur les sujets ESG:_- Agir en tant qu’ambassadeur.rice pour la mise en œuvre des initiatives de sensibilisation en matière d’investissement durable;- Être responsable de mandats/projets renforçant le rayonnement interne de nos initiatives ESG;- Contribuer à construire, par de la formation, de l’information et d’autres outils, les connaissances et les compétences à l’interne sur l’investissement durable et les principes ESG;- Développer, mettre en place et faciliter un forum interne pour favoriser l’échange de bonnes pratiques ESG à l’échelle globale de l’organisation.
- Partenariats _
- communautaires :_- Définir, structurer et faire vivre une vision d’ensemble des organisations et organismes communautaires à l’externe en lien avec le volet social en collaboration avec les principales parties prenantes internes. (par ex., CREW, Fierté au Travail, Universités, etc.);- S’assurer que les intérêts de Ivanhoé Cambridge sont bien valorisés et bien représentés au travers de ces différents partenariats communautaires;- Participer à la réalisation du processus et de la politique entourant l’investissement communautaire Québec et Hors Québec d’Ivanhoé Cambridge, en collaboration avec la Cheffe d’impact sociale et inclusion et autres parties prenantes internes.
- Rayonnement externe_
- en matière d’ESG :_- Être l’expert.e contenu de l’équipe investissement durable lors de prises de parole de nos leaders à l’externe pour tout ce qui touche les volets de l’investissement durable (avec l’équipe Affaires Publiques et Communications);- Collaborer et contribuer à l’obtention de certifications/indices au niveau corporatif en matière d’investissement durable;- Être la personne responsable de la démarche et l’exécuter au sein de l’organisation, afin d’assurer les certifications.
- Intégration ESG _
- dans nos fonctions_
- corporatives :_- Soutenir à l’intégration des facteurs ESG dans nos fonctions corporatives d’entreprise (par ex, finance, Technologies de l’information, Ressources Humaines, Approvisionnements, communication, etc.);- Assurer une vigie constante entourant les meilleures pratiques en matière d’impact social dans le marché afin de faire évoluer nos pratiques;- Diriger ou participer à différents autres projets ESG pour accélérer notre action et augmenter notre impact.
- Autres _
- responsabilités :_- Soutenir l’évolution de notre stratégie d’investissement durable et la mise en œuvre du plan d’acti