Conseiller.ère formation services aux entreprises

 Lieu de travail: 1350 A Rue Nobel, Boucherville Type de poste: Temporaire 12 mois Entreprise québécoise du secteur énergétique, Énergir a l'ambition de faire partie de la solution pour lutter contre les changements climatiques. Ainsi, l’entreprise innove pour participer à l’accélération de la transition énergétique et pour favoriser la qualité de vie des communautés, de ses employé.e.s et de ses partenaires. Rejoindre Énergir, c'est:Intégrer une entreprise humaine, qui valorise la diversité, l’équité et l’inclusion, récompensée pour ses pratiques en sécurité et mieux-être au travail et reconnue par Corporate Knights comme étant parmi les 50 meilleures entreprises citoyennes au pays. Notre expérience employé:  De beaux avantages: Horaires flexibles et possibilité de concentrer la semaine en 4 jours 1/2 toute l'année, télétravail possible jusqu'à 9 jours sur 10, vacances payées dès l’embauche, jusqu’à 10 jours de congés flexibles cumulables en reconnaissance du temps supplémentaireUne rémunération attractive: salaire compétitif, régime de retraite à prestations déterminées, assurance collective flexible payée à 100% par l'employeur, télémédecine Votre gestionnaire Philippe Rompré, vous propose:Un poste stimulant qui te permet de développer la reconnaissance externe de l’Ecole de Technologie Gazière et piloter la croissance de ses partenariats, services et nouvelles opportunités d’affairesDe rejoindre une petite équipe composée de personnes passionnées par la formation et l'énergie Une opportunité de carrière dans un environnement propice aux changements et très à l'écoute Découvrir le rôle Rejoignez un rôle clé où vous contribuerez à faire de notre Ecole de Technologie Gazière (ETG) un centre d’excellence reconnu dans le développement de la main-d’œuvre du secteur gazier. En véritable stratège, vous coordonnerez les actions nécessaires pour desservir une clientèle variée, développer de nouvelles opportunités d’affaires et bâtir des partenariats solides avec l’industrie et les établissements de formation. Orienté·e résultats, vous analyserez les besoins du marché, piloterez la diffusion des programmes de formation et représenterez fièrement l’ÉTG auprès de ses partenaires tout en assurant une expérience client remarquable.  Principales responsabilités Développement des affaires : •    Solliciter la clientèle externe, réaliser les analyses de besoins et négocier les ententes de service.•    Assurer la rentabilité et la réalisation des contrats de formation destinés au marché externe.•    Contribuer à la planification du calendrier de formation selon les besoins externes.•    Veiller au bon déroulement des formations et au soutien administratif des formateurs.•    Assigner les mandats de développement ou d’adaptation aux experts et formateurs selon les besoins clients.•    Garantir la qualité, le respect des budgets, des échéanciers et la satisfaction des clients. Accompagnement des formateurs : •    Participer à l’encadrement des formateurs (consultants) pour soutenir l’atteinte des objectifs liés à l’offre de formation.•    Contribuer au développement d’une banque de ressources à la pige pour répondre aux besoins externes.•    Participer aux alignements d’affaires et au développement de nouveaux marchés tout en consolidant ceux existants.•    Développer des partenariats avec les établissements de formation, associations, fournisseurs et services publics.•    Collaborer avec les autres secteurs de l’entreprise afin de renforcer les interventions externes et répondre aux besoins d’Énergir.•    Assurer une veille des tendances technologiques et des besoins de formation, et proposer de nouvelles opportunités. Evènements & partenariats : •    Participer à l’organisation des événements de promotion de l’ÉTG.•    Assurer la promotion des services lors de colloques, forums, congrès et autres activités.•    Contribuer à la mise à jour du site web et à l’élaboration des outils promotionnels avec les équipes marketing et marque. Suivi administratif : •    Suivre les heures facturées et assurer le suivi des comptes à recevoir.Ce que l'on recherche Formation en Administration des affaires, gestion de commerce, diplôme technique ou tout autre formation/expérience équivalente Connaissance du milieu technique (CCQ, CMMTQ, CETAF) et des métiers professionnels (CVAC, tuyauteurs, frigoristes, MMF) Expérience concrète dans le domaine du service à la clientèle (négociation), représentation et/ou développement des affaires Connaissance du domaine de l’énergie, et en particulier du gaz naturel (un atout)Connaissance des équipements fonctionnant au gaz (un atout)   Connaissance de la pédagogie et de l’andragogie (un atout) Anglais de niveau intermédiaire (avancé un atout)  Aptitudes requises Excellentes habilités en communication à l’oral et à l’écrit Bon sens du développement des affaires et du service à la clientèle Bonne maitrise de la suite Microsoft Office et des outils numériques Permis de conduire (classe 5) demandé pour certains déplacements  Chez Énergir, notre vision de l'énergie humaine nous amène à croire en la force des équipes diversifiées et inclusives. En ce sens, nous désirons offrir des chances d'emploi égales à toutes et à tous, par l'entremise de notre programme d'accès à l'égalité en emploi.  Nous encourageons les femmes, les membres des minorités visibles, membres d'un peuple des premières nations, et personnes vivants une situation de handicap, à soumettre leur candidature.  Si votre condition actuelle nécessite des mesures d’adaptation au niveau du processus de recrutement, merci de nous en informer afin de nous permettre de mettre en place les moyens nécessaires pour vous faire vivre une belle expérience candidat.e.Lorsque anglais exigé:*Cette exigence est requise puisque dans le cadre de cette fonction, vous aurez à intervenir auprès des clients, partenaires et/ou nos filiales américaines sur une base récurrente tant à l’oral qu’à l’écrit.