Current jobs related to Conseiller en ressources humaines - MontréalEst, Quebec - Usines GIANT inc.


  • Montréal-Est, Quebec, Canada GUAY Full time

    En tant que Conseiller Talent, culture et communication, tu contribueras à l'élaboration de pratiques RH saines en réalisant des projets spécifiques.Tu seras l'acteur clé en matière de marque employeur, de rédaction RH, de plans de formation et de communication au sein de GUAY.Fonctions Clés :Concevoir et mettre en œuvre des stratégies RH pour...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada Randstad Canada Full time

    Informations sur le poste Nous recherchons un Spécialiste en Paiement et en Gestion des Ressources Humaines pour rejoindre notre équipe à Montréal. Compétences requises - 3 à 5 ans d'expérience en gestion des ressources humaines - Maîtrise de la langue française et anglaise - DEP comptabilité ou ACP - Pouvoir se rendre dans l'Est de Montréal...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

    En tant que responsable(trice) des Ressources Humaines d'un site industriel, vous serez chargé(e) de l'ensemble des fonctions RH, incluant la gestion des relations de travail dans un environnement syndiqué, la supervision d'une équipe RH et la mise en œuvre des initiatives RH en alignement avec les objectifs stratégiques de...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

    Détails du posteCe poste est actuellement disponible chez Michael Page International Canada Limited, un acteur industriel nord-américain qui cherche à recruter son Directeur des Ressources Humaines pour un site industriel situé à Montréal-Est.CompensationLe salaire offert sera adapté au profil du candidat. Des bonis de performance attractifs et des...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

    ResponsabilitésSupervisez et développez une équipe Ressources Humaines de cinq professionnels pour gérer les ressources humaines, le recrutement, la formation et les relations de travail.Gérez et maintenez des relations de travail positives avec les syndicats, incluant les négociations, la gestion des litiges et le respect des conventions...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

    ResponsabilitésSuperviser et développer une équipe Ressources Humaines : mise en œuvre des politiques RH, gestion des relations de travail, recrutement et développement des talents.Gestion des relations de travail : négociation avec les syndicats, gestion des litiges et respect des conventions collectives.Développement des talents : mise en place de...

  • Spécialiste en paie

    1 month ago


    Montréal-Est, Quebec, Canada Randstad Full time

    Poste de Spécialiste à la paieCompétences requises3 à 5 ans d'expérience en tant que technicien ou spécialiste à la paieConnaissance approfondie du domaine de la paieCompétences en gestion des ressources humainesConditions d'emploiPoste permanent35 heures/semaine65-70 000 $Environnement de travailVous travaillerez dans une grande entreprise en pleine...

  • Spécialiste en paie

    1 month ago


    Montréal-Est, Quebec, Canada Randstad Full time

    Poste de Spécialiste à la paieCompétences requises3 à 5 ans d'expérience en tant que technicien ou spécialiste à la paieConnaissance approfondie du domaine de la paieCompétences en gestion des ressources humainesConditions d'emploiPoste permanent35 heures/semaine65-70 000 $Environnement de travailVous travaillerez dans une grande entreprise en pleine...


  • Montréal-Ouest, Quebec, Canada Relève en force Full time

    Mission humaine et enrichissanteRelève en force, une entreprise en pleine expansion, est à la recherche d'éducateurs spécialisés passionnés pour nos clients dans les régions nordiques du Québec. Vous êtes motivé par l'accompagnement de populations vulnérables et souhaitez vivre une expérience humaine unique dans un environnement...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron and Metal Full time

    Vous rejoignez l'équipe de l'American Iron and Metal (AIM), un leader mondial dans l'industrie du recyclage des métaux, comme Architecte de Solutions Technologiques. Vous aurez pour mission de concevoir, de modifier et de tester les architectures techniques pour répondre aux besoins évolutifs de notre organisation. Vous travaillerez en...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron & Metal Full time

    Description du posteLe conseiller en prévention SST est un membre clé de l'équipe SST de la Compagnie américaine de fer et métaux. En tant que tel, il est responsable de la planification, de l'organisation, de la coordination et du contrôle des activités relatives à la prévention des accidents de travail et des maladies professionnelles pour...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada BDC Full time

    Accroître la compétitivité des PME canadiennesBDC Services-conseils recherche un Partenaire client, services-conseils pour mener les activités de développement des affaires, évaluer les besoins de la clientèle et proposer des solutions de consultation visant à améliorer ou assurer la compétitivité des petites et moyennes entreprises (PME)...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada BDC Full time

    Épanouissez votre carrière en tant que Partenaire client, services-conseilsBDC Services-conseils est à la recherche d'un Partenaire client, services-conseils dynamique pour rejoindre notre équipe de développement des affaires. En tant que Partenaire client, services-conseils, vous serez chargé de développer les affaires, d'évaluer les besoins...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron and Metal Full time

    Présentation du posteLe Directeur, Formation et Développement, relevant du Vice-Président des Ressources Humaines, jouera un rôle clé dans l'élaboration des stratégies de formation et de développement de l'organisation mondiale d'AIM. Il sera chargé de la mise en œuvre de programmes, d'outils et de ressources pour faciliter l'intégration des...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron and Metal Full time

    Présentation du posteLe Directeur, Formation et Développement, relevant du Vice-Président des Ressources Humaines, jouera un rôle clé dans l'élaboration des stratégies de formation et de développement de l'organisation mondiale d'AIM. Il sera chargé de la mise en œuvre de programmes, d'outils et de ressources pour faciliter l'intégration des...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron and Metal Full time

    Présentation du posteLe Directeur, Formation et Développement, relevant du Vice-Président des Ressources Humaines, jouera un rôle clé dans l'élaboration des stratégies de formation et de développement de l'organisation mondiale d'AIM. Il sera chargé de la mise en œuvre de programmes, d'outils et de ressources pour faciliter l'intégration des...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron and Metal Full time

    Présentation du posteLe Directeur, Formation et Développement, relevant du Vice-Président des Ressources Humaines, jouera un rôle clé dans l'élaboration des stratégies de formation et de développement de l'organisation mondiale d'AIM. Il sera chargé de la mise en œuvre de programmes, d'outils et de ressources pour faciliter l'intégration des...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron & Metal Full time

    Description de l'entrepriseL'American Iron & Metal est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien permanents de nos...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron & Metal Full time

    Description de l'entrepriseL'American Iron & Metal est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien permanents de nos...


  • Montréal-Est, Quebec, Canada American Iron & Metal Full time

    Description de l'entrepriseL'American Iron & Metal est un leader mondial reconnu dans l'industrie du recyclage des métaux, avec plus de 125 sites et 4000 employés dans le monde. Nous avons continué à prospérer au cours des huit dernières décennies grâce au dévouement de nos employés et à la confiance et au soutien permanents de nos...

Conseiller en ressources humaines

2 months ago


MontréalEst, Quebec, Canada Usines GIANT inc. Full time
À propos de l'emploi

Nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en ressources humaines pour rejoindre notre équipe à Usines GIANT inc. Cette personne sera chargée de la gestion des relations de travail, du cycle complet du processus de dotation et de la mise en œuvre de stratégies novatrices pour atteindre les objectifs en marketing RH, attraction, développement et rétention de la main-d'œuvre.

Responsabilités
  • Proposer et assurer la mise en œuvre de stratégies novatrices pour atteindre les objectifs en marketing RH, attraction, développement et rétention de la main-d'œuvre.
  • Effectuer le cycle complet du processus de dotation.
  • Répondre aux questions des employés, conseiller sur l'interprétation des conventions collectives, des Lois du travail et des politiques de l'entreprise, et collaborer avec les représentants syndicaux pour maintenir des relations harmonieuses.
  • Participer aux réunions de production, organiser les rencontres RH-Production, assurer le suivi, et produire les rapports nécessaires.
  • Mener des enquêtes, analyser les événements, rédiger des mesures disciplinaires et collaborer avec des conseillers légaux si nécessaire.
  • Ouvrir et maintenir à jour les dossiers des employés, informer sur les exceptions de paie hebdomadaires, et développer des tableaux de bord et des rapports.
  • Participer à l'organisation d'activités sociales, gérer divers projets RH (programme de reconnaissance, matrice de compétences, etc.), et proposer des solutions pour améliorer l'efficacité et la qualité du service RH.
Compétences requises
  • BAC en Administration, Ressources humaines, Relations industrielles ou expérience équivalente.
  • Minimum de 5 à 7 ans d'expérience à titre de généraliste en gestion des ressources humaines.
  • Minimum de 5 ans d'expérience de travail pertinente en relations de travail.
  • Minimum de 3 ans d'expérience du processus complet de dotation en milieu manufacturier.
  • Aisance avec l'informatique, la suite Microsoft Office, les réseaux sociaux et les plates-forme de recrutement.
  • Sens de l'organisation, respect des délais, axé sur les résultats, proactivité, souci de donner un service de qualité à notre clientèle interne et externe, éthique professionnelle et discrétion.
  • Bilinguisme essentiel car le poste exige d'avoir des communications quotidiennes fréquentes avec nos collègues de l'Ontario, ainsi qu'avec nos collègues de différents services du siège social situé aux États-Unis.
À propos de nous

Nous sommes une entreprise manufacturière qui produit des produits de haute qualité. Nous sommes à la recherche d'une personne qui partage nos valeurs et qui est prête à rejoindre notre équipe.