Administrateur de bureau

1 week ago


Lévis, Quebec, Canada Randstad Canada Full time
Poste de travail
Nous recherchons un administrateur de bureau pour compléter notre équipe à Lévis et dans la Beauce.

Si vous êtes motivé par la réussite de l'entreprise et que vous cherchez un environnement de travail stimulant, nous vous offrons l'opportunité de valoriser vos compétences.

Avantages
- POSTE : Permanent
- HORAIRE : 37,5 h/semaine, hybride après formation
- SALAIRE : Entre 22$ et 25$/h selon expérience

Responsabilités
- Assurer le suivi des dossiers : vérifier les informations, faire les demandes de modification, faire les demandes de facturation ;
- Rédiger des lettres, rapports ou autres documents ;
- Échanger par courriel ou téléphone avec les clients afin de transmettre ou recevoir des documents et informations ;
- Effectuer toutes autres tâches connexes pertinentes au rôle.

Qualifications
- Toute compétence en lien avec l'administration
- Avoir une certaine expérience

Comment postuler
Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez envoyer votre CV ou nous contacter directement au :
Nous nous engageons à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Nous nous engageons à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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