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    Poste de Coordonnateur de Catégorie Nous recherchons un Coordonnateur de Catégorie pour rejoindre notre équipe à RONA Inc. Compétences requisesExpérience dans la gestion de catégorie de matériaux de constructionConnaissance des processus de gestion de stock et de commandeCapacité à travailler dans un environnement équipeResponsabilitésGestion de...


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    Coordonnateur de catégorie ( Quincaillerie ) Langue English Français (CA) Postuler Chez RONA, plus de 22 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes...


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    Chez RONA, plus de 22 000 employé(e)s cultivent leur passion chaque jour. Nos équipes sont animées par la volonté d’aider nos clients à faire de leurs projets une réalité, et engagées à faire une différence dans les communautés où nous sommes établis. Nous exploitons ou desservons quelque 425 magasins corporatifs et affiliés. Grâce à une...


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Coordonnateur de Catégorie

2 months ago


Boucherville, Canada RONA Inc. Full time
Rôle

Le Coordonnateur de Catégorie est responsable de collaborer avec le chef de catégorie pour réviser la gamme de produits et contribuer à la sélection définitive des produits. Il coordonne également tous les niveaux de prix en collaboration avec l'équipe de gestion des prix canadienne.

Le candidat idéal possède une bonne connaissance du réseau de magasins et est capable de prendre des décisions appropriées pour l'unité d'affaires. Il travaille en étroite collaboration avec l'équipe du marketing pour soumettre des produits à des fins d'ajout dans les circulaires et relire les circulaires pour vérifier les images et le texte relatifs aux produits.

Le Coordonnateur de Catégorie est également responsable de participer aux négociations avec des fournisseurs pour obtenir du financement pour des promotions hebdomadaires conformément au plan de mise en marché. Il travaille de manière interfonctionnelle avec les équipes responsables des courriels promotionnels, de la configuration des pages des fournisseurs, du contenu promotionnel, de l'exactitude du contenu, des exclusivités Web, des promotions et des occasions de liquidation.

Compétences requises
  • Toutes combinaisons pertinentes d'études post-secondaires et d'expériences seront considérées
  • L'expérience dans le commerce du détail sera un atout majeur
  • Bonnes compétences à utiliser les technologies et l'informatique
  • Bonnes capacités de négociations
  • Fort sens de l'analyse
  • Capacité à établir des liens et interagir avec tous les niveaux de gestion dans l'organisation
  • Excellentes compétences pour gérer son temps et les priorités
  • Capacité à gérer plusieurs tâches et plusieurs priorités en simultané
Avantages
  • Un centre de conditionnement physique, des activités sportives et des douches
  • Un centre de la petite enfance pouvant accueillir 78 enfants
  • Une cafétéria avec un menu de qualité cuisiné par un chef dédié, des options santé, ainsi que des stations de café Brûleries FARO et Tim Hortons
  • Des rabais exclusifs aux employé(e)s, en plus d'un rabais de 10 % en magasin (dans toutes les enseignes de RONA)
  • Des avantages sociaux : régime de retraite, primes annuelles, programme d'encouragement aux études, etc.
  • Des bornes de recharge pour voitures électriques
  • La possibilité d'évoluer au sein de l'organisation
  • Un environnement de travail inclusif et sécuritaire
  • Une sensibilité à l'équilibre travail-vie personnelle
  • Un employeur engagé dans sa communauté