Coordinateur des ventes

4 weeks ago


VaudreuilDorion, Quebec, Canada Randstad Canada Full time
Titre du poste
Coordinateur des ventes - Gestionnaire de compte junior

Description du poste
Notre client est actuellement à la recherche d'un Gestionnaire de compte junior qui soutiendra et rendra compte au directeur des ventes dans diverses tâches. Au jour le jour, vous fournirez un soutien aux clients et effectuerez des tâches liées au département des ventes.

Si vous êtes créatif, énergique et que vous cherchez à rejoindre une grande entreprise, nous aimerions avoir de vos nouvelles

Avantages
- 45 000 $ à 50 000 (selon l'expérience)
- Du lundi au vendredi, de 8h00 à 17h00 (1 heure de déjeuner) ou de 8h00 à 430h00 (flexible)
- Avantages sociaux après 3 mois (santé et dentaire)
- Croissance à long terme
- Excellente culture d'entreprise et environnement de travail

Responsabilités
Vérifier toutes les commandes des clients (prix/codes)
Saisir les commandes/communiquer avec les clients sur les commandes/facturation/transport des livres - suppléer l'assistance aux ventes si nécessaire.
Générer un rapport de vente hebdomadaire pour suivre les commandes des clients
Mettre à jour le barème de prix des clients sur la base d'une feuille de calcul interne et le communiquer aux bureaux de l'entreprise.
Modifications de prix
Préparer/combiner et trier les rapports sur la vélocité provenant des GPO.
Remplir les documents d'appel d'offres
Calculer le rabais des ententes (exemple : SGP)
Mise à jour du registre Aliments du Québec
Mettre à jour le registre ECCnet avec la liste actuelle des produits disponibles.
Aider les vendeurs au besoin

Qualifications
- Trois (3) ans d'expérience pertinente en les ventes / service clientele ou Saisie de données
- Bilingue (français et anglais)
- Maîtrise de Microsoft Office, notamment Excel et Power Point
- Capacité à travailler de façon autonome et en équipe.
- Expérience en service à la clientèle, un atout
- Capacité à prioriser les tâches et à effectuer plusieurs tâches à la fois.
- Excellentes capacités de communication et d'écoute
- Excellentes capacités d'organisation et de gestion du temps
- Orientation client
- Souci du détail

Sommaire
Pourquoi Randstad?

Il y a beaucoup de bons emplois, des belles entreprises et des bons patrons.
Chez Randstad, nous sommes là pour vous aider à trouver la combinaison qui vous convient.

Si vous êtes intéressé par ce poste, nous vous invitons à nous appeler au 514.695.3315 ou à envoyer votre CV par courriel à brandon.freger@randstad.ca / sean.lynch@randstad.ca / melissa.cumetti@randstad.ca ou patrick.pepin@randstad.ca

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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    Village des Valeurs fait partie de la famille de magasins Savers. Nous sommes un détaillant mondial à but lucratif d'articles d'occasions de haute qualité. Notre équipe de Associés du plancher de vente est composée de professionnels passionnés par la vente de produits d'occasion de haute qualité. Nous offrons des vêtements, des accessoires et des...


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    Description du posteMission : En tant que coordinateur de projet au sein de notre équipe de développement immobilier commercial, vous êtes chargé de veiller à la qualité et à la réalisation de nos projets de construction. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos équipes pour assurer la réussite de nos chantiers.Compétences requises :...


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    ResponsabilitésConcevoir et déployer tous les objectifs de vente dans l'ensemble de l'organisation, y compris la préparation des quotas de vente et des budgets.Intégrer et aligner les stratégies de vente avec les talents disponibles, les processus, les systèmes informatiques et d'autres domaines afin d'accroître la capacité et le succès de la force...


  • Vaudreuil-Dorion, Quebec, Canada Stokes inc. - Siège social Full time

    Détails du posteInformations sur le poste : Associé(e) aux ventes Rôle et responsabilitésL'Associé(e) aux ventes travaillera étroitement avec le gérant et le gérant adjoint pour atteindre les objectifs de vente, heures et rentabilité. Il/elle veillera à ce que l'image et les standards de service à la clientèle soient conformes aux politiques de...