Spécialiste en paie et Ressources Humaines

4 weeks ago


Québec, Quebec, Canada Gestion immobilière Lafrance & Mathieu Full time
À propos de l'emploi

Gestion immobilière Lafrance et Mathieu inc. recherche un(e) spécialiste en paie et ressources humaines pour rejoindre son équipe dynamique.

Responsabilités
  • Effectuer les paies quinzomadaires pour tous les employés.
  • Administrer les régimes d'assurances collectives, de retraite, de télémédecine et le club social.
  • Gérer les avantages sociaux, y compris les vacances et les congés personnels.
  • Assurer le suivi administratif des employés, y compris la SST et les absences.
  • Produire les remises gouvernementales et les relevés de fin d'année (T4 et relevé 1).
  • Produire les remises RVER.
  • Concilier la gestion de la formation des employés.
  • Publier les offres d'emploi et effectuer les prises de références des candidats.
  • Préparer les contrats de travail et participer à l'accueil et à l'intégration des nouveaux employés.
  • Faire remplir les documents et formulaires d'embauche.
  • Assurer le suivi administratif des dossiers des employés.
  • Contribuer au développement du département RH.
  • Préparer divers documents, lettres et avis destinés au personnel.
Compétences requises
  • Compétences en paie et ressources humaines.
  • Connaissance des régimes d'assurances collectives et de retraite.
  • Compétences en gestion des avantages sociaux.
  • Compétences en suivi administratif.
  • Compétences en production de remises gouvernementales et de relevés de fin d'année.
  • Compétences en conciliation de la gestion de la formation des employés.
  • Compétences en publication d'offres d'emploi et en prise de références des candidats.
  • Compétences en préparation de contrats de travail et en accueil et intégration des nouveaux employés.
  • Compétences en suivi administratif des dossiers des employés.
  • Compétences en contribution au développement du département RH.
  • Compétences en préparation de documents, lettres et avis destinés au personnel.
Avantages
  • Un environnement de travail dynamique à la fine pointe de la technologie.
  • Une culture d'entreprise qui valorise le travail d'équipe et les valeurs humaines.
  • Horaire flexible.
  • Bureau récemment rénové.
  • Assurance collective avantageuse.
  • Service de télémédecine pour tous les employés.
  • Régime de retraite.
  • Stationnement gratuit.
  • Salaire compétitif en fonction de votre expérience.


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