Conseiller en prévention SST, Expert en sécurité du travail

5 days ago


Québec, Quebec, Canada Groupe F. Dufresne Full time
À propos de notre équipe

Nous sommes une entreprise familiale québécoise qui opère dans plusieurs domaines, dont l'exploitation de dépanneurs, la vente au détail de carburant et la logistique de transport.

Poste à pourvoir

Nous recherchons actuellement un conseiller en prévention SST pour rejoindre notre équipe de gestion des ressources humaines. Vous serez responsable de la mise en place, de la gestion et du suivi des politiques et pratiques en matière de santé et sécurité afin de développer une culture SST auprès des différentes entreprises du Groupe F. Dufresne.

Compétences requises

Pour ce poste, nous recherchons une personne possédant un baccalauréat en relations industrielles ou tout autre domaine connexe ainsi que deux à cinq années d'expérience dans un rôle similaire. Nous recherchons également quelqu'un ayant une très bonne connaissance des lois québécoises en matière de santé et sécurité et aptitudes en communication.

Vos avantages

Au sein du Groupe F. Dufresne, vous bénéficierez d'un horaire de travail raisonnable (lundi au vendredi), d'une politique de télétravail, de semaines de vacances payées et de congés sociaux. Vous aurez également accès à des assurances collectives, à un régime de retraite et à des programmes de reconnaissance et de formation.

Salaire

L'estimation de salaire pour ce poste est comprise entre 60 000$ et 80 000$ par an, selon votre expérience et vos qualifications.

Fonctions clés
  • • Évaluation des risques : inspection régulière des lieux de travail pour vérifier la conformité avec les réglementations fédérales et provinciales ; réalisation d'évaluations de risques pour identifier et analyser les dangers et recommander des mesures préventives.
  • • Prévention : collaboration étroite avec la mutuelle de prévention pour développer et coordonner des programmes de prévention et de formation en matière de santé et sécurité ; promotion d'une culture de sécurité en sensibilisant les employés aux pratiques SST et mise en œuvre d'initiatives de prévention pour prendre en charge les risques.
  • • Gestion des incidents et accidents : gestion complète des dossiers SST, documentation des incidents, analyse des causes profondes et proposition de mesures correctives.
  • • Rôle-conseil : soutien aux gestionnaires et employés pour résoudre les questions SST, suivi des évolutions législatives et ajustement des politiques et procédures de l'organisation.


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