Administrateur adjoint d'entreprise

15 hours ago


Québec, Quebec, Canada fdp Gestion privée Full time

La description du poste


Dans le cadre de votre rôle d'assistant administratif, vous serez chargé de fournir un soutien à l'équipe de gestion, en veillant à ce que l'expérience client soit exceptionnelle, tout en contribuant activement à la réussite de l'entreprise.


Vous serez rattaché à la Directrice administrative régionale, gestion de patrimoine pour la région de l'Est du Québec, et vos principales responsabilités seront :



  • Fournir un soutien administratif, tel que la gestion des dossiers clients, la préparation de réunions et la prise de notes.
  • Assurer un service à la clientèle exceptionnel, tant en personne qu'au téléphone, et remplacer la réceptionniste en son absence.
  • Offrir un soutien administratif au Vice-président régional et à la Directrice administrative régionale.
  • Assurer la gestion des approvisionnements des bureaux de la région administrative.

Compétences requises



  • Détenir un diplôme d'études collégiales en bureautique ou administration ou une formation équivalente.
  • Avoir un très bon esprit d'équipe et offrir un excellent service à la clientèle.
  • Faire preuve d'initiative et d'autonomie.
  • Démontrer d'excellentes compétences organisationnelles, avec une capacité avérée à gérer efficacement plusieurs tâches et priorités simultanément.
  • Être méthodique, structuré et posséder un sens aigu du détail.
  • Bonne communication écrite et verbale en français et en anglais.
  • Excellente maîtrise de la suite Office, notamment Word, PowerPoint et Excel.
  • Connaissance de base du domaine financier et de la gestion de patrimoine constitue un atout.
  • Connaissance des systèmes DocuSign, CRM et Dynamics 365 constitue un atout.

Qui sommes-nous ?


Depuis 46 ans, fdp Gestion privée accompagne ses clients membres à travers tous les champs de planification financière. Nous sommes l'un des groupes experts les plus avancés en termes d'intelligence financière appliquée aux réalités des professionnels.


Nous recherchons une personnalité au-delà d'un parcours. La diversité fait partie intégrante de nos valeurs et de notre culture. Nous prônons l'équité dans nos processus de recrutement et offrons des chances d'emplois égales à tous.



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