Chef de projet RH

3 weeks ago


Longueuil, Quebec, Canada ArcelorMittal Full time

ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est à la recherche d'un expert en ressources humaines pour développer et aligner la stratégie, les processus et les opérations pour atteindre les objectifs de l'équipe. En collaboration avec l'équipe de ressources humaines, le titulaire du poste devra élaborer un plan technologique qui soutient et optimise les performances de l'entreprise et stimule sa croissance.

Le titulaire du poste sera le lien principal entre les différentes parties prenantes, favorisant ainsi l'innovation et la réussite des initiatives technologiques des objectifs en matière de ressources humaines.

Principales responsabilités

  • Définir la stratégie d'évolution technologique pour le département RH, en tenant compte de la stratégie commerciale, des tendances technologiques, des besoins et des objectifs de l'organisation;
  • Élaborer l'ensemble du plan d'affaires en mettant de l'avant les investissements nécessaires, les avantages apportés et la valeur ajoutée du projet;
  • Collaborer avec d'autres experts des domaines technologiques pour partager les connaissances, tirer parti des synergies et adopter des approches cohérentes dans les différents domaines;
  • Coordonner des équipes multidisciplinaires pour élaborer une feuille de route qui aligne la stratégie numérique sur la stratégie commerciale, en assurant une intégration transparente des solutions technologiques pour soutenir les objectifs de l'entreprise;
  • Travailler en étroite collaboration avec les parties prenantes pour recueillir les besoins, hiérarchiser les initiatives et gérer la demande de solutions technologiques de l'équipe Finances pour obtenir les informations nécessaires à l'élaboration de la feuille de route;
  • Examiner le cycle de vie des produits (améliorations, nouvelles, fonctionnalités, évolution, retraits, etc.) en collaboration avec les chefs de produit;
  • Contrôler et suivre l'avancement des initiatives, en fournissant des mises à jour régulières aux principales parties prenantes;
  • Identifier les risques et les défis susceptibles d'avoir une incidence sur la bonne exécution de la feuille de route et élaborer de manière proactive des plans d'atténuation;
  • Se tenir au courant des tendances et des meilleures pratiques de l'industrie dans les domaines technologiques et commerciaux en rapport avec le domaine d'expertise assigné.

Exigences

  • Baccalauréat en ressources humaines, relations industrielles, informatique ou tout autre domaine jugé pertinent;
  • 7 à 10 ans d'expérience professionnelle pertinente, dont 3 ans avec des responsabilités similaires;
  • Expérience combinée en analyse commerciale, en informatique, en gestion de projet, en gestion de produits ou comme architecte de solutions;
  • Connaissance des technologies, logiciels et Systèmes d'Information des Ressources humaines (SIRH);
  • Forte compréhension des tendances technologiques, de la transformation numérique et de leur impact sur les opérations commerciales et l'expérience client;
  • Capacité avérée à élaborer et à exécuter des feuilles de route technologiques et à gérer plusieurs initiatives simultanément;
  • Connaissance avancée d'Excel et de PowerBI (un atout) ou d'autres logiciels de reporting;
  • Solides capacités d'analyse et de résolution de problèmes, avec la capacité d'identifier et de relever les défis et les risques de manière proactive;
  • Excellentes compétences en matière de communication et de relations interpersonnelles pour collaborer efficacement avec diverses parties prenantes et influencer les processus décisionnels;
  • Bilinguisme (Français/anglais).

Avantages

  • En plus du salaire de base, ce dernier sera bonifié par un ensemble d'avantages tels que :
  • Un boni de performance annuel;
  • Une prime de performance individuelle après 2 années de service;
  • Un régime de retraite avantageux;
  • Une assurance collective incluant une assurance invalidité, soins médicaux, dentaires, assurance vie, dont les primes sont assumées à 100% par la compagnie.

AMEM



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    AGF recherche un Partenaire en Ressources Humaines et Stratégie RH pour son bureau de Longueuil. En tant que leader dans l'industrie de l'acier d'armature et du post-tension, avec plus de 75 ans d'excellence et 50 000 projets à notre actif, nous sommes fiers de nos valeurs axées sur la santé et la sécurité au travail, notre ambiance...

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    Longueuil, Quebec, Canada ArcelorMittal Full time

    ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada recherche un Architecte des ressources humaines pour développer et aligner la stratégie, les processus et les opérations dans l'atteinte des objectifs de l'équipe. En collaboration avec l'équipe de ressources humaines, le titulaire du poste devra élaborer un plan technologique qui soutient et...

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    Longueuil, Quebec, Canada Randstad Canada Full time

    Description du poste Nous recherchons un professionnel dynamique pour occuper le poste de Coordonnateur(trice) des ressources humaines. Ce rôle consiste à identifier les besoins en formation et à coordonner les actions de développement professionnel, tout en participant au développement et au maintien des politiques RH de l'organisation.Responsabilités...


  • Longueuil, Quebec, Canada Cohésion RH Full time

    MissionCohésion RH recherche un Responsable des activités du secteur social pour joindre son équipe dynamique.Développement d'activitésVous serez responsable de développer et de mettre en œuvre des activités attractives pour les individus ou les groupes, en lien avec la mission de notre organisation.Gestion des budgetsNous recherchons...


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    ArcelorMittal Mines et Infrastructure Canada est à la recherche d'un responsable de stratégie RH qui contribuera à développer et à aligner la stratégie, les processus et les opérations dans l'atteinte des objectifs de l'équipe RH. Sous la supervision du Directeur - Produits de technologies numériques, le titulaire du poste aura le rôle...


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    Poste de Chef de projet stratégique Nous recherchons un Chef de projet stratégique pour rejoindre notre équipe de Service Network Management & Stratégie. Le candidat idéal aura une expérience en gestion de projet et une connaissance approfondie de l'industrie aéronautique.ResponsabilitésConcevoir et mettre en œuvre des stratégies de projet pour...

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    Longueuil, Quebec, Canada Michael Page International Canada Limited Full time

    Rôle et responsabilitésEn tant que Chef de projet, vous serez chargé de diriger et de coordonner les activités de projet pour garantir leur exécution efficace et leur respect des coûts, des échéanciers et des ressources.Compétences requisesExpérience : environ 5 ans d'expérience en tant que chargé de projet dans un domaine lié à la construction...

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    Longueuil, Quebec, Canada NAVADA Full time

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    Titre du poste : Chef de projet qualitéDescription du poste :Le chef de projet qualité est responsable de l'identification, de l'analyse et de la mise en œuvre des opportunités d'amélioration continue dans l'entreprise. Il travaille en étroite collaboration avec les équipes pour soutenir la recherche de solutions et contribuer à la...

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