Current jobs related to Spécialiste en administration de la paie et des avantages - Québec, Quebec - Facturation

  • Spécialiste en Traitement de la Paie

    2 weeks ago

    Québec, Quebec, Canada Lobe Full time

    Présentation du posteNous recherchons un spécialiste en traitement de la paie pour rejoindre notre équipe à Lobe. Vous serez responsable de la gestion des dossiers employés, de la validation des feuilles de temps et de la saisie de la paie.ResponsabilitésGestion des dossiers employésValidation des feuilles de tempsSaisie de la paieCréation des...

  • Spécialiste des opérations de paie

    1 week ago

    Québec, Quebec, Canada Lobe Full time

    Carrière de rêve : Spécialiste des opérations de paie chez LobeRejoignez Lobe, un milieu de rêve où vous pouvez contribuer à changer la vie des gens chaque jour. Nous sommes à la recherche d'un Spécialiste des opérations de paie passionné qui souhaite vivre le bonheur sur 7 jours, évoluer dans une entreprise qui prend soin de vous et a à...

  • Spécialiste de la paie

    2 days ago

    Québec, Quebec, Canada Randstad Full time

    Recherche d'un spécialiste de la paie motivé pour relever les défis de notre entreprise bien établie.Compétences souhaitées :Expérience minimale de 2 ans en paieConnaissances approfondies en législation de la paieAptitude à la gestion du temps et à la planificationAvantages de l'emploi :Emploi à temps plein (37,5 heures par...

  • Spécialiste en Gestion de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    Opportunité de Carrière : Spécialiste en Gestion de PaieSi vous êtes passionné par la gestion des détails, si vous aimez relever des défis et si la gestion complète de la paie et des avantages sociaux est votre spécialité, cette opportunité est faite pour vous.Nous recherchons un(e) Spécialiste en Gestion de Paie pour rejoindre notre équipe à...

  • Spécialiste en Gestion de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    Opportunité de Carrière : Spécialiste en Gestion de PaieSi vous êtes passionné par la gestion des détails, si vous aimez relever des défis et si la gestion complète de la paie et des avantages sociaux est votre spécialité, cette opportunité est faite pour vous.Nous recherchons un(e) Spécialiste en Gestion de Paie pour rejoindre notre équipe à...

  • Spécialiste de la paie

    3 weeks ago

    Québec, Quebec, Canada Norda Stelo Full time

    Poste de Spécialiste de la paieNorda Stelo est une entreprise innovante qui recherche un Spécialiste de la paie pour rejoindre son équipe.ResponsabilitésVeiller à ce que le traitement de la paie des talents en Colombie-Britannique et dans l'Utah soit effectué avec précision, dans les délais prescrits et dans le respect des lois fiscales et du droit...

  • Spécialiste des Ressources Humaines et Traitement de la Paie

    1 week ago

    Québec, Quebec, Canada Optalent Full time

    Spécialiste des Ressources Humaines et Traitement de la PaieÀ Optalent, nous recherchons un spécialiste des ressources humaines et traitement de la paie pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que responsable de la paie, vous serez chargé de gérer l'intégralité du traitement de la paie ainsi que la gestion des assurances collectives et des...

  • Gestionnaire de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    À propos de l'opportunitéNous recherchons un(e) Paie-maître pour rejoindre notre équipe à Côté Personnel, une entreprise reconnue dans le domaine de la construction.Le rôleEn tant que Paie-maître, vous serez responsable de la gestion complète de la paie et des avantages sociaux de notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos...

  • Gestionnaire de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    À propos de l'opportunitéNous recherchons un(e) Paie-maître pour rejoindre notre équipe à Côté Personnel, une entreprise reconnue dans le domaine de la construction.Le rôleEn tant que Paie-maître, vous serez responsable de la gestion complète de la paie et des avantages sociaux de notre équipe. Vous travaillerez en étroite collaboration avec nos...

  • Spécialiste en Gestion de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    Opportunité de Carrière chez Côté PersonnelSi vous êtes passionné par la gestion de paie et les avantages sociaux, et que vous cherchez un défi stimulant, cette opportunité est faite pour vous.Nous recherchons un(e) Spécialiste en Gestion de Paie pour rejoindre notre équipe chez Côté Personnel, une entreprise leader dans le domaine de la...

  • Spécialiste en Gestion de Paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Côté Personnel Full time

    Opportunité de Carrière chez Côté PersonnelSi vous êtes passionné par la gestion de paie et les avantages sociaux, et que vous cherchez un défi stimulant, cette opportunité est faite pour vous.Nous recherchons un(e) Spécialiste en Gestion de Paie pour rejoindre notre équipe chez Côté Personnel, une entreprise leader dans le domaine de la...

  • Spécialiste de la paie

    2 weeks ago

    Québec, Quebec, Canada Norda Stelo Full time

    Fonctions clés En tant que Spécialiste de la paie, vous serez chargé de la gestion efficace et conforme de la paie de l'entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe Paie et Avantages sociaux pour garantir un traitement précis, dans les délais impartis et conformément aux réglementations fiscales et légales de nos divers...

  • Directeur paie et avantages sociaux

    1 month ago

    Québec, Quebec, Canada Béton Provincial Full time

    MissionNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Directeur paie et avantages sociaux. Vous serez chargé de superviser et de coordonner l'équipe en charge du traitement des salaires, des déclarations fiscales et sociales, ainsi que des avantages sociaux des employés.ResponsabilitésSuperviser et coordonner l'équipe...

  • Directeur paie et avantages sociaux

    1 month ago

    Québec, Quebec, Canada Béton Provincial Full time

    MissionNous recherchons un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Directeur paie et avantages sociaux. Vous serez chargé de superviser et de coordonner l'équipe en charge du traitement des salaires, des déclarations fiscales et sociales, ainsi que des avantages sociaux des employés.ResponsabilitésSuperviser et coordonner l'équipe...

  • Technicien(ne) à la paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Lobe Full time

    À propos de ce posteNous recherchons un technicien(ne) à la paie expérimenté pour rejoindre notre équipe de spécialistes des ressources humaines au sein de Lobe. En tant que membre de notre équipe, vous contribuerez à la gestion efficace des opérations de paie et à la fourniture de services de haute qualité à nos...

  • Technicien(ne) à la paie

    2 months ago

    Québec, Quebec, Canada Lobe Full time

    À propos de ce posteNous recherchons un technicien(ne) à la paie expérimenté pour rejoindre notre équipe de spécialistes des ressources humaines au sein de Lobe. En tant que membre de notre équipe, vous contribuerez à la gestion efficace des opérations de paie et à la fourniture de services de haute qualité à nos...

  • Spécialiste en implantation de paie

    1 month ago

    Québec, Quebec, Canada ADP Full time

    Spécialiste en implantation de paieADP recrute un spécialiste expérimenté en implantation de paie pour aider nos clients à maximiser les solutions d'affaires exceptionnelles d'ADP.ResponsabilitésMettre en œuvre les solutions d'ADP pour les clients, en suivant les directives d'ADP, et conformément aux attentes des clients.Responsable de tous les...

  • Spécialiste en implantation de paie

    1 month ago

    Québec, Quebec, Canada ADP Full time

    Spécialiste en implantation de paieADP recrute un spécialiste expérimenté en implantation de paie pour aider nos clients à maximiser les solutions d'affaires exceptionnelles d'ADP.ResponsabilitésMettre en œuvre les solutions d'ADP pour les clients, en suivant les directives d'ADP, et conformément aux attentes des clients.Responsable de tous les...

  • Superviseur - Gestion des Livres et de la Paie

    2 weeks ago

    Québec, Quebec, Canada Fédération de l'UPA de la Capitale-Nationale–Côte-Nord Full time

    Poste de Superviseur - Gestion des Livres et de la PaieL'équipe du service de comptabilité et fiscalité de la Fédération de l'UPA de la Capitale-Nationale–Côte-Nord est à la recherche d'un(e) Superviseur(e) pour coordonner et contrôler les activités d'une équipe de technicien(ne)s et commis comptables.ResponsabilitésPlanifier,...

  • Responsable de la tenue de livres et de paie

    2 weeks ago

    Québec, Quebec, Canada Fédération de l'UPA de la Capitale-Nationale–Côte-Nord Full time

    À propos de l'opportunitéLa Fédération de l'UPA de la Capitale-Nationale–Côte-Nord recherche un professionnel expérimenté pour occuper le poste de Responsable de la tenue de livres et de paie.Ce poste est idéal pour les personnes qui souhaitent se joindre à une équipe multidisciplinaire composée d'experts dans différents domaines et qui...

Spécialiste en administration de la paie et des avantages

3 months ago

Québec, Quebec, Canada Facturation Full time

Présentation de l'entreprise

Leader dans son secteur, cette entreprise québécoise se spécialise dans la facturation médicale pour les médecins de famille et les spécialistes. Elle développe également des solutions logicielles adaptées à la facturation médicale.

Dans le cadre de son développement stratégique, elle recherche un(e) expert(e) en gestion de la paie et des avantages sociaux.

Mission du poste

Basé(e) à Québec et rendant compte au département des Ressources humaines, le candidat retenu sera responsable de l'ensemble des activités liées à la paie et aux avantages sociaux pour plus de 250 employés.

Responsabilités principales

  • Gérer le processus de paie, y compris l'analyse des écarts et les écritures comptables.
  • Mettre à jour et gérer les profils des employés dans le système de paie et le SIRH.
  • Accompagner les nouveaux employés dans l'utilisation des feuilles de temps et des demandes de congé; réaliser les entretiens de départ pour les employés sortants.
  • Coordonner les arrêts temporaires et les fins d'emploi dans les systèmes appropriés et auprès des fournisseurs concernés.

· Suivre les arrêts maladie, les dossiers d'invalidité et les périodes d'essai.

  • Gérer les adhésions au régime d'assurance collective, maintenir les dossiers des assurés à jour, calculer les primes des employés, assurer le suivi avec l'assureur et valider les factures mensuelles.
  • Administrer les adhésions au régime collectif d'épargne retraite.
  • Effectuer les vérifications nécessaires auprès des détenteurs de permis de travail.
  • Réaliser les déclarations périodiques à la CNESST, au WSIB et Worksafe.
  • Émettre les relevés d'emploi.
  • Se tenir informé des évolutions législatives et réglementaires en matière de paie et garantir la conformité de l'entreprise.
  • Identifier les ajustements nécessaires dans les systèmes et procédures, et coordonner leur mise en œuvre avec les fournisseurs.
  • Détecter les dysfonctionnements et les améliorations à apporter au système de paie et au SIRH, communiquer ces éléments aux fournisseurs et assurer le suivi pour la mise en place de solutions.
  • Produire divers rapports relatifs à la paie, aux heures travaillées et aux congés selon les demandes des gestionnaires, des vérificateurs ou des organismes gouvernementaux.
  • Répondre aux interrogations des employés concernant la paie, les feuilles de temps, les congés et le programme d'avantages sociaux.
  • Gérer les clôtures de fin d'année pour la paie, produire les rapports habituels et assurer leur distribution.
  • Participer à d'autres projets au sein de l'équipe des Ressources humaines.

Profil recherché

  • Diplôme universitaire de premier cycle dans un domaine pertinent (administration, ressources humaines, sciences comptables).
  • Formation spécialisée en conformité de la paie auprès de l'INP, accréditation de PCP, un atout.
  • Minimum de trois années d'expérience en gestion de la paie.
  • Connaissance d'ADP Workforce Now, un atout.
  • Expérience avec un SIRH.
  • Expérience en administration de programmes d'avantages sociaux.
  • Connaissance approfondie des lois et règlements en matière d'emploi et de travail.
  • Connaissance de la législation sur la protection des données.
  • Excellentes compétences en communication.
  • Français impeccable et compétences rédactionnelles supérieures.
  • Capacité d'organisation et gestion des priorités.
  • Rigueur et minutie.
  • Tact et délicatesse.
  • Capacité d'analyse.
  • Adaptabilité face à des priorités et échéances changeantes.