Directeur adjoint du magasin II

4 weeks ago

Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

Responsabilités

Le Directeur adjoint du magasin II est responsable de la direction de l'équipe, de la formation et du suivi pour s'assurer que les normes de service sont fournies à chaque client.

  • Dirige la fonction commerciale B2B Mark's, y compris la saisie et la gestion des commandes, et forme l'équipe pour s'assurer que les commandes sont exactes et livrées à temps.
  • Propose une expérience omnicanal exceptionnelle en vendant des produits en magasin et en expédiant des commandes en ligne dans les délais définis.
  • Supporte l'expérience client en traitant les commandes et en déplaçant les stocks vers le plancher de vente.

Opérations

  • Implémente, communique et s'assure du respect de toutes les procédures opérationnelles, processus et politiques.
  • Gère l'horaire et le suivi de l'exécution des opérations de livraison/reception, de la gestion des commandes en ligne, de la gestion des fonds et des systèmes d'opérations et de conformité.
  • Assiste à la préparation et à l'exécution des inventaires annuels.
  • Veille au respect de toutes les politiques et procédures de LP, de fonds et de sécurité de l'environnement d'entreprise.
  • Assume la responsabilité de toutes les opérations du magasin en l'absence du directeur du magasin.

Formation

  • Dirige l'équipe et forme et suit pour s'assurer que les normes de service sont fournies à chaque client.
  • Crée et communique l'exécution du plan de jeu quotidien pour les activités opérationnelles.
  • Communique de manière claire et concise avec l'équipe, menant des réunions de démarrage de la journée et des séances de formation.
  • Veille à ce que l'équipe complète les formations requises dans les délais.

Leadership

  • Agit en tant qu'ambassadeur de la marque en promouvant les marques et la culture.
  • Continue à motiver l'équipe et les performances par le biais de programmes de reconnaissance, de concours de magasin, de compliments de clients, etc.
  • Maintient les attentes de gestion de performance de Mark, y compris la discipline progressive où nécessaire.
  • Veille au respect du processus disciplinaire de manière cohérente et impartiale.
  • Propose et maintient un environnement de travail positif et motivant (sûr, inclusif et émancipateur).

Compétences requises

  • Provenance de la capacité à former, à former et à développer l'équipe de département et l'équipe du magasin, en fixant des attentes, en communiquant, en formant, en fournissant des commentaires et en offrant un soutien continu.
  • Provenance de la capacité à construire et à gérer un plan quotidien, hebdomadaire pour le département et le magasin.
  • Compétences exceptionnelles en communication et en organisation.
  • Compétences de formation et de mentorat exceptionnelles.
  • 3-5 ans d'expérience en vente au détail requise.
  • Énergie élevée, enthousiasme et envie de réussir.
  • Compétences de base en informatique requises.

À propos de nous

Chez Mark's/L'Équipeur, nous voulons que vous fassiez l'expérience d'une carrière extraordinaire en contribuant à faire de notre marque la première destination au Canada pour les vêtements et chaussures de travail et tout-aller.

En tant que l'un des principaux détaillants de vêtements au Canada, et membre important de la famille d'entreprises Canadian Tire, Mark's/L'Équipeur se distingue par son engagement envers le confort, la qualité et le style.

Mark's/L'Équipeur est un chef de file dans le développement d'articles novateurs et de qualité grâce à son assortiment de vêtements, de chaussures et d'accessoires de travail, y compris des marques maison dynamiques et exclusives.

Joignez-vous à nous, il y a une place pour vous ici.

Notre engagement envers la diversité, l'inclusion et l'appartenance

Nous nous engageons à favoriser un environnement où le sentiment d'appartenance est florissant et où la diversité, l'inclusion et l'équité font partie intégrante de tout ce que nous faisons.

Nous croyons en la création d'une culture organisationnelle où les gens sont traités en tout temps avec dignité dans le respect de la religion, de la nationalité, du sexe, de la race, de l'âge, de la capacité perçue, de la langue parlée, de l'orientation sexuelle et de l'identité de chacun.

Nous sommes unis dans notre objectif d'être ici pour contribuer à améliorer la vie au Canada.

Accommodements

Nous tenons fermement à notre valeur fondamentale d'inclusion.

Nous accueillons et encourageons les candidats issus de groupes en quête d'équité, comme les personnes racisées, les Autochtones, les membres de la communauté 2SLGBTQIA+, les femmes, les personnes handicapées et autres.

Si vous avez besoin d'accommodements pour postuler à ce poste ou lors de l'entrevue, veuillez-nous le faire savoir lorsque vous nous contacterez, et nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

  • Directeur adjoint du magasin II

    3 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    Leadership et service à la clientèleLe Directeur adjoint du magasin II est responsable de fournir un leadership et un service à la clientèle exceptionnels. Il s'agit de:Diriger l'équipe et la coacher pour garantir la livraison des normes de service.Concevoir et communiquer un plan quotidien pour les activités de magasin.Assurer la gestion des...

  • Directeur adjoint du magasin II

    2 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    Fonctions clés Le Directeur adjoint du magasin II est responsable de la direction et de la gestion d'une équipe de vente et d'exploitation. Il s'agit d'un poste clé dans l'organisation de la vente et de l'exploitation des magasins. Responsabilités Diriger et gérer une équipe de vente et d'exploitation.Assurer la conformité...

  • Directeur adjoint du magasin II

    1 month ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    ResponsabilitésLe Directeur adjoint du magasin II est responsable de la gestion quotidienne du magasin, y compris la supervision des employés, la gestion des stocks et la fourniture d'un excellent service client.Compétences requisesLeadership et gestion d'équipeCompétences en communication et en organisationCapacité à travailler dans un...

  • Directeur adjoint du magasin II

    3 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    ResponsabilitésLe Directeur adjoint du magasin II est responsable de la direction d'une équipe de vente, de la fourniture de leadership et de la mise en œuvre de la stratégie de vente de la société.Compétences requisesLeadership et direction d'équipeCommunication et gestion des relationsPlanification et organisationAnalyse et prise de...

  • Directeur adjoint du magasin II

    4 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    ResponsabilitésLe Directeur adjoint du magasin II est responsable de la direction de l'équipe, de la formation et du suivi pour s'assurer que les normes de service sont fournies à chaque client.Dirige la fonction commerciale B2B Mark's, y compris la saisie et la gestion des commandes, et forme l'équipe pour s'assurer que les commandes...

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    4 weeks ago

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  • Directeur adjoint du magasin

    6 days ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    Customer Service Nous recherchons un leader expérimenté pour diriger notre équipe de service client. Vous serez responsable de la coacher et de leur fournir des conseils pour atteindre les normes de service. Vous devrez également gérer la fonction commercial B2B, y compris la saisie et la gestion des commandes, ainsi que la formation des...

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    3 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    Leadership et service à la clientèleEn tant que Directeur adjoint du magasin II, vous serez responsable de fournir un leadership exceptionnel à votre équipe, en les coachant et en les suivant pour s'assurer que les normes de service sont fournies à chaque client.OpérationsImplémentez, communiquez et assurez le respect de toutes les procédures...

  • Responsable adjoint du magasin

    2 weeks ago

    Terrace, Canada Canadian Tire Corporation Full time

    Présentation du posteLe responsable adjoint du magasin est chargé de fournir un leadership à l'équipe, de coacher et de suivre pour s'assurer que les normes de service sont fournies à chaque client.Compétences requisesCapacité à coacher, à mentorer et à développer l'équipe de département et l'équipe de magasin.Capacité à...

  • Chef de Département Formation

    4 weeks ago

    Terrace, Canada Loblaw Companies Ltd - Head Office Full time

    Mandat:Le chef de département formation est responsable de diriger une équipe de vendeurs personnalisés et de l'expérience client dans nos magasins PC Express, notamment la vente en magasin, les interactions avec les clients, la gestion des transactions POS avec un fort accent sur la fourniture d'un service client exceptionnel.Veiller à la...

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    4 weeks ago

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  • Representant vente au detail saisonnier Skeena Mall

    1 month ago

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    Rejoignez notre équipe de vente au détail technologiqueCe que vous ferez: • En tant que représentant de vente au détail saisonnier, vous serez un expert en tout ce qui touche la technologie. • Vous établirez un lien avec les clients pour trouver les solutions qui leur conviennent. • Vous contribuerez à la réussite de l'équipe en atteignant vos...

  • Representant vente au detail saisonnier Skeena Mall

    1 month ago

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    1 month ago

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    1 month ago

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  • Chef de Département Formation

    3 weeks ago

    Terrace, Canada Loblaw Companies Ltd - Head Office Full time

    Mandat:Diriger une équipe de Vendeurs Personnels et assurer l'expérience client dans nos PC Express, notamment la vente en magasin, les interactions avec les clients, la gestion des transactions POS, avec un fort accent sur la fourniture d'un service client exceptionnel.Veiller à la maintenance des équipements et à la sécurité et à la propreté des...

  • Conception artiste principal pour King of Glory: Monde

    2 months ago

    Terrace, Canada Mediabistro Full time

    Présentation du posteL'entreprise Tencent est une entreprise technologique de premier plan dans le monde qui développe des produits et services innovants pour améliorer la qualité de vie des personnes partout dans le monde. Fondée en 1998 avec son siège à Shenzhen en Chine, notre principe directeur est d'utiliser la technologie pour le...

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    2 months ago

    Terrace, Canada Mediabistro Full time

    Présentation du posteL'entreprise Tencent est une entreprise technologique de premier plan dans le monde qui développe des produits et services innovants pour améliorer la qualité de vie des personnes partout dans le monde. Fondée en 1998 avec son siège à Shenzhen en Chine, notre principe directeur est d'utiliser la technologie pour le...

  • Gestionnaire de la barre de salade

    3 weeks ago

    Terrace, Canada Loblaw Companies Ltd - Head Office Full time

    PrésentationLe gestionnaire de la barre de salade est responsable de l'efficacité de la barre de salade, en fournissant aux clients les meilleurs produits, en assurant un service client courtois et ponctuel.Compétences et responsabilitésDiriger et superviser l'ensemble du personnel de la barre de salade pour s'assurer d'un service client efficace et...

  • Concepteur visuel senior pour King of Glory: Monde

    8 hours ago

    Terrace, Canada Mediabistro Full time

    Détails de l'entrepriseTencent est une entreprise technologique de premier plan dans le monde qui développe des produits et services innovants pour améliorer la qualité de vie des personnes partout dans le monde. Fondée en 1998 avec son siège à Shenzhen en Chine, notre principe directeur est d'utiliser la technologie pour le bien.Nous sommes...