Current jobs related to Gestionnaire de personnes et de changement - Québec, Quebec - EightSix Network
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Gestionnaire de personnes et de changement
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeDescription du posteTitre : Gestionnaire de personnes et de changementStatut : Permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)Responsabilités : Nous recherchons un gestionnaire de personnes et de changement pour rejoindre notre équipe de conseillers en gestion. Vous serez responsable de la gestion de projets complexes, de la...
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Gestionnaire de personnes et de changement
4 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du postePoste permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)ResponsabilitésResponsabilités clésGérer les équipes de conseillers dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, la...
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Gestionnaire de personnes et de changement
4 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du postePoste permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)ResponsabilitésResponsabilités clésGérer les équipes de conseillers dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, la...
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Gestionnaire de personnes et de changement
1 month ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du postePoste permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)ResponsabilitésResponsabilités clésGérer les équipes de conseillers dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, la...
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Gestionnaire de personnes et de changement
1 month ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du postePoste permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)ResponsabilitésResponsabilités clésGérer les équipes de conseillers dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, la...
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Gestionnaire de personnes et de changement
4 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du posteStatut : Permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)Responsabilités :Diriger les équipes de conseil dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, faciliter les entretiens et...
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Gestionnaire de personnes et de changement
4 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteGestionnaire de personnes et de changementDescription du posteStatut : Permanent, temps pleinLieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)Responsabilités :Diriger les équipes de conseil dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, faciliter les entretiens et...
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Chef de projet de changement et de personnes
3 weeks ago
Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timeTitre du posteManager de personnes et de changementStatutPermanent, temps pleinLieu de travailMontréal, Québec (Hybride)ResponsabilitésLe gestionnaire de projet de changement et de personnes est responsable de la gestion des équipes de conseil dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de...
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Québec, Quebec, Canada EightSix Network Full timePoste de gestion des personnes et du changementDescription du posteResponsabilitésDiriger les équipes de conseil dans la livraison des engagements clients, y compris la planification et la coordination du travail quotidien de l'équipe, faciliter les entretiens et les groupes de travail avec les clients à tous les niveaux organisationnels, structurer...
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Responsable de la gestion des affectations
7 days ago
Québec, Quebec, Canada Réseau de transport de la Capitale Full timeFonctionLa personne chargée de la gestion des affectations et de la paie assure le suivi des différentes activités reliées à la préparation et au traitement de la paie et de l'affectation du personnel d'entretien, en conformité avec les règles en vigueur.Principales responsabilitésPréparer les horaires hebdomadaires du personnel d'entretien en...
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Chef de la gestion financière et budgétaire
3 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Réseau de transport de la Capitale (RTC) Full timePrésentation du posteNous recherchons un Chef de la gestion financière et budgétaire pour rejoindre notre équipe de direction à Réseau de transport de la Capitale (RTC).ResponsabilitésÉlaborer des stratégies financières et budgétaires pour soutenir la croissance de l'organisation.Conseiller le directeur général et les directions exécutives sur...
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Gestionnaire de développement des compétences
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Randstad Canada Full timeRôle de Gestionnaire, développement des compétencesVous occupez un rôle en ressources humaines depuis 7 à 10 ans et vous aimez analyser, optimiser et mettre en place de nouveaux programmes en lien avec la gestion des talents et de la performance? Vous avez de l'expérience en lien avec l'élaboration de plans de relève, le développement des talents,...
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Gestionnaire de projets
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Randstad Canada Full timeRôle : Gestionnaire de projets en constructionVous recherchez un défi passionnant dans le domaine de la construction ? Nous avons un poste de Gestionnaire de projets en construction à offrir à un candidat motivé et expérimenté.Responsabilités : - Coordination et communication : Assurer une bonne communication et coordination sur les chantiers avec...
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Québec, Quebec, Canada SFL Gestion de patrimoine Full timePrésentationL'équipe SFL Gestion de patrimoine recherche un Gestionnaire de ressources humaines et logistique expérimenté pour rejoindre son équipe dynamique !RémunérationLe salaire est estimé entre 60 000 $ et 80 000 $ par an, en fonction de l'expérience et des qualifications.Description du posteEn tant que Gestionnaire de ressources...
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Gestionnaire de projet
1 month ago
Québec, Quebec, Canada CAA-Québec Full timeResponsabilitésLe Gestionnaire de projet sera responsable de la planification, de l'organisation et du contrôle des activités des projets qui lui seront confiés. Il/elle devra s'assurer de la réalisation des objectifs, particulièrement sur l'échéancier, les coûts, la qualité, l'intégration opérationnelle et la gestion du changement.Compétences...
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Gestionnaire de projet
1 month ago
Québec, Quebec, Canada CAA-Québec Full timeResponsabilitésLe Gestionnaire de projet sera responsable de la planification, de l'organisation et du contrôle des activités des projets qui lui seront confiés. Il/elle devra s'assurer de la réalisation des objectifs, particulièrement sur l'échéancier, les coûts, la qualité, l'intégration opérationnelle et la gestion du changement.Compétences...
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Québec, Quebec, Canada Centre de services scolaire des Découvreurs Full timeRôle et responsabilitésL'emploi de régisseur des services de l'entretien comporte la responsabilité de la gestion des activités techniques, administratives et manuelles liées à la mise en œuvre d'un ou plusieurs programmes des services des ressources matérielles du CSS.Fonctions clés Gérer l'équipe d'ouvriers d'expertises...
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Aide aux personnes âgées
2 weeks ago
Québec, Quebec, Canada HORIZON Gestion de résidences Full timeHorizon Gestion de résidences est un gestionnaire de résidences privées pour aînés (RPA) regroupant 8 résidences dans la grande région de Montréal et à Ottawa. Nous sommes à la recherche d'un Aide aux personnes âgées pour occuper le poste suivant : Poste occasionnel De jour, de soir, de nuit Les avantages HORIZON : Salaires...
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Québec, Quebec, Canada Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec Full timePrésentation du poste Le Centre de recherche de l'Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec (CRIUCPQ-ULaval) est à la recherche d'une personne polyvalente et dynamique pour travailler au sein de son équipe de recherche en cardiologie et en pneumologie. Responsabilités - Gestion d'agendas, planification de rencontres (REDCap), -...
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Coordinateur de projets d'infrastructure
1 month ago
Québec, Quebec, Canada Réseau de transport de la Capitale Full timeFonction Sous la supervision du chef de projets, le titulaire du poste est responsable de la planification et de l'ingénierie de plusieurs projets d'infrastructures visant l'amélioration du réseau de transport collectif de la Ville de Québec. Ces projets, nommés mesures préférentielles, doivent être coordonnés avec les différents partenaires,...
Gestionnaire de personnes et de changement
1 month ago
Gestionnaire de personnes et de changement
Description du postePoste permanent, temps plein
Lieu de travail : Montréal, Québec (Hybride)
ResponsabilitésExpérience en matière de conseil :
- Concevoir et coordonner les travaux quotidiens d'une équipe de conseillers, faciliter les entretiens et les groupes de discussion avec les clients à tous les niveaux organisationnels, structurer et co-développer les livrables, contrôler la qualité et présenter le travail aux clients.
- Contribuer au développement commercial en co-développant et en co-présentant des propositions de client et des leadership de pensée (par exemple, des présentations, des papiers blancs, des sessions éducatives), maintenir des relations avec les clients potentiels et passés ainsi qu'avec les partenaires d'alliance, et développer des plans de livraison d'engagement, des estimations d'efforts et des estimations de coûts.
- Gérer l'administration des engagements clients, y compris la conception de contrats, le suivi du temps et des dépenses, l'invoicing, la gestion des risques et la conformité.
- Aider à maintenir notre méthode de livraison à jour, créer une culture de apprentissage continu pour l'équipe et les clients, et coacher et former les membres de l'équipe pour les aider à atteindre leur plein potentiel.
- Les indicateurs de progression de carrière dans ce rôle incluent : l'augmentation de la taille et de la complexité des engagements clients ; être vu comme un leader et un conseiller de confiance par les clients ; l'augmentation de la direction des activités de développement commercial ; et le développement des membres de l'équipe pour qu'ils soient plus productifs et autonomes.
- Expérience en conseil en matière de changement opérationnel, d'adoption de technologies, de développement des talents/de l'organisation, de gestion de projets.
- Compétences exceptionnelles en matière de service à la clientèle, avec une aptitude à comprendre les activités des clients et à entretenir des relations solides avec eux en étant crédible et fiable, et en faisant preuve d'intégrité.
- Compétences solides en matière de communication verbale et d'animation de groupe à tous les niveaux, du personnel de première ligne aux cadres, avec confiance et souplesse d'approche.
- Compétences solides en matière de communication écrite pour un public de cadres, par exemple en structurant et en formulant des messages et des recommandations complexes de manière concise et claire dans des documents de référence.
- Compétences en matière d'analyse quantitative pour tirer des enseignements de données quantitatives.
- Capacité à adapter rapidement sa réflexion et son approche aux missions des clients, face à l'ambiguïté et à l'évolution rapide de la compréhension des problèmes par le client et l'équipe.
- Capacité à travailler simultanément sur plusieurs projets.
- Baccalauréat et quatre à six ans d'expérience dans le domaine du conseil en gestion.
- Expérience en conseil doit être idéalement axée sur le capital humain / les personnes ; les mandats liés au changement, et/ou le changement opérationnel et l'adoption de la technologie.
