Current jobs related to Agent(e) de la gestion du personnel - Montreal, Quebec - CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal
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Agent(e) de la gestion du personnel
4 weeks ago
Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDéveloppez votre carrière avec nousNous sommes à la recherche d'un Agent(e) de la gestion du personnel pour rejoindre notre équipe dynamique au CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal.ResponsabilitésPlanifie et élabore le calendrier annuel de placement des stagiaires en lien avec les besoins de la planification de main-d'œuvre de...
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Agent(e) de la gestion du personnel
4 weeks ago
Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDéveloppez votre carrière avec nousNous sommes à la recherche d'un Agent(e) de la gestion du personnel pour rejoindre notre équipe dynamique au CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal.ResponsabilitésPlanifie et élabore le calendrier annuel de placement des stagiaires en lien avec les besoins de la planification de main-d'œuvre de...
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Agent de gestion du personnel
1 month ago
Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) Full timeDéveloppez vos compétences en gestion médico-administrativeL'Agent de gestion du personnel est responsable de concevoir, d'analyser, d'évaluer et de fournir les techniques professionnelles en gestion de ressources humaines pour favoriser le rendement optimal. Cette personne travaille en étroite collaboration avec les gestionnaires pour...
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Agent de gestion du personnel
1 month ago
Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) Full timeDétails du posteL'organisation Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) recherche un Agent de gestion du personnel pour rejoindre son équipe.Fonctions et responsabilitésL'Agent de gestion du personnel sera responsable de l'application des politiques et procédures en matière de gestion...
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Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la santé et des services sociaux de la Baie James Full timeDéveloppement des stratégies de ressources humainesL'agent(e) de la gestion du personnel- Ressources Humaines Dotation est responsable du développement des stratégies de ressources humaines pour garantir un rendement optimal.Fonctions clésConcevoir, analyser et évaluer les techniques professionnelles du secteur des ressources humaines;Assurer le...
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Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la santé et des services sociaux de la Baie James Full timeDéveloppement des stratégies de ressources humainesL'agent(e) de la gestion du personnel- Ressources Humaines Dotation est responsable du développement des stratégies de ressources humaines pour garantir un rendement optimal.Fonctions clésConcevoir, analyser et évaluer les techniques professionnelles du secteur des ressources humaines;Assurer le...
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Agent de gestion du personnel
1 month ago
Montreal, Quebec, Canada Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) Full timeDétails du posteL'organisation Conseil Cri de la Santé et des Services Sociaux de la Baie James (CCSSSBJ) recherche un agent de gestion du personnel pour rejoindre son équipe. Ce poste est responsable de la gestion médico-administrative, de l'analyse et de l'évaluation des réclamations des travailleurs en vertu des différents régimes...
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Agent(e) de la gestion du personnel
4 weeks ago
Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeResponsabilitésL'Agent(e) de la gestion du personnel est responsable de l'assistance du chef du service stages et relève étudiante dans l'exercice de ses fonctions. Il/elle agit comme répondant auprès des directions pour le déploiement de la stratégie de placement de l'ensemble des stages, de l'attraction, de la rétention et de la fidélisation des...
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Agent(e) de la gestion du personnel
4 weeks ago
Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeResponsabilitésL'Agent(e) de la gestion du personnel est responsable de l'assistance du chef du service stages et relève étudiante dans l'exercice de ses fonctions. Il/elle agit comme répondant auprès des directions pour le déploiement de la stratégie de placement de l'ensemble des stages, de l'attraction, de la rétention et de la fidélisation des...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full timeDescription du posteL'établissement CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal recherche un(e) agent(e) de la gestion du personnel pour le service de la Présence et retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité.ResponsabilitésAssurer l'ensemble...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full timeDescription du posteL'établissement CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal recherche un(e) agent(e) de la gestion du personnel pour le service de la Présence et retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité.ResponsabilitésAssurer l'ensemble...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full timeDescription du posteLe CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal est à la recherche d'un agent(e) de la gestion du personnel pour le service de la Présence et retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité.ResponsabilitésAssurer l'ensemble des activités relatives à...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal Full timeDescription du posteLe CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal est à la recherche d'un agent(e) de la gestion du personnel pour le service de la Présence et retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité.ResponsabilitésAssurer l'ensemble des activités relatives à...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDétails du posteL'agent(e) de la gestion du personnel est chargé(e) de gérer les dossiers d'invalidité et de la CNESST dans le but d'un retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi travaillera en étroite collaboration avec les gestionnaires et les partenaires de l'organisation pour identifier des opportunités...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDétails du posteL'agent(e) de la gestion du personnel est chargé(e) de gérer les dossiers d'invalidité et de la CNESST dans le but d'un retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi travaillera en étroite collaboration avec les gestionnaires et les partenaires de l'organisation pour identifier des opportunités...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDétails du posteNous recherchons un agent(e) de la gestion du personnel pour occuper le poste de gestionnaire des dossiers d'invalidité et de la CNESST au sein de notre équipe de gestion des ressources humaines.ResponsabilitésAssurer l'ensemble des activités relatives à la gestion des dossiers d'invalidité et de la CNESST;Appliquer les lois,...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDétails du posteNous recherchons un agent(e) de la gestion du personnel pour occuper le poste de gestionnaire des dossiers d'invalidité et de la CNESST au sein de notre équipe de gestion des ressources humaines.ResponsabilitésAssurer l'ensemble des activités relatives à la gestion des dossiers d'invalidité et de la CNESST;Appliquer les lois,...
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Montreal, Quebec, Canada CIUSSS de l'Est-de-l'Île-de-Montréal Full timeDétails du posteL'agent(e) de la gestion du personnel est chargé(e) de gérer les dossiers d'invalidité et de la CNESST dans le but d'un retour au travail durable. Le titulaire de l'emploi travaillera en étroite collaboration avec les gestionnaires et les partenaires de l'organisation pour identifier les opportunités...
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Agent(e) de référence
2 months ago
Montreal, Quebec, Canada Excel personnel inc. Full timePoste d'Agent(e) de référenceExcel personnel inc. recherche un(e) Agent(e) de référence pour son service de référence en logements.Compétences requisesAccueil des personnes et prise de contact avec les clientsRecherche et référence de logements pour les besoins des clientsCommunication efficace avec les clients et les...
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Agent(e) de référence
2 months ago
Montreal, Quebec, Canada Excel personnel inc. Full timePoste d'Agent(e) de référenceExcel personnel inc. recherche un(e) Agent(e) de référence pour son service de référence en logements.Compétences requisesAccueil des personnes et prise de contact avec les clientsRecherche et référence de logements pour les besoins des clientsCommunication efficace avec les clients et les...
Agent(e) de la gestion du personnel
2 months ago
Le CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal est à la recherche d'un candidat qualifié pour occuper le poste d'Agent(e) de la gestion du personnel dans le service des Relations de travail.
Responsabilités- Sous l'autorité du chef de service des relations de travail, l'Agent(e) de la gestion du personnel en relations de travail s'assure d'établir de bonnes relations d'affaires avec les gestionnaires.
- Il/Elle agit à titre de partenaire et d'expert-conseil, auprès de ces derniers, afin d'appuyer et de mettre en œuvre la réflexion stratégique ainsi que la consolidation de la culture d'amélioration continue des pratiques organisationnelles en matière de relations de travail.
- Il/Elle agit à titre de partenaire stratégique au maintien et au développement de saines relations auprès des partenaires syndicaux et des associations.
- Il/Elle agit à titre de représentant de l'employeur dans les comités de relations de travail, il/elle intervient dans la gestion des situations complexes et travaille en prévention de conflit et en règlement de griefs et autres litiges de nature complexe.
- Il/Elle exerce une vigie sur l'état des relations de travail et participe à mettre en place les meilleures pratiques, les politiques et les procédures nécessaires au bon fonctionnement de l'organisation.
- Également, il/elle participe et agit comme porte-parole patronal dans les négociations locales avec les instances syndicales.
- Dans le cadre de ses fonctions, il/elle contribue à mettre en place un système de mesure de la performance des activités en relations de travail.
- Il/Elle assure l'élaboration et l'évaluation des outils de travail de l'équipe ainsi que des processus.
- Il/Elle assure une approche de coaching par des mécanismes de communication efficaces et un leadership transformationnel qui suscite la contribution des partenaires et collaborateurs.
- Il/Elle travaille en étroite collaboration avec divers services de la direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques ainsi que l'ensemble des directions.
- Capacité à travailler en équipe;
- Orientation vers l'amélioration continue;
- Capacité à œuvrer dans un contexte de transformation;
- Bonne communication interpersonnelle;
- Bon sens de l'organisation;
- Jugement et discrétion;
- Autonomie et initiative.
- Intégrer une équipe dynamique misant sur le respect, la collaboration, l'entraide et la reconnaissance des talents de chacun;
- Évoluer dans un milieu où l'humanisme et l'innovation sont au cœur des soins et services;
- Faire une différence réelle dans la vie des gens;
- Divers programmes de conciliation travail-famille;
- Télétravail;
- Programme d'aide aux employés;
- Assurances collectives;
- Régime de retraite à prestation déterminé;
- 20 jours de vacances après 1 an de service.
