Conseiller en santé et sécurité

Localisation: Est-du-Québec incluant Québec - Télétravail et déplacements (25%)

Prêt à transformer la sécurité au travail en véritable engagement?

Ici, ton regard compte. Ton jugement est écouté, tes interventions font une différence, et ta présence change réellement les choses sur le terrain. Un rôle orienté dans l’action et la collaboration, où ton expertise est déployée, ton accompagnement est apprécié et ton impact est bien réel, jour après jour.

Avec votre expertise et vos compétences, venez renforcer les entreprises d’économie sociale. Un engagement qui change tout

Ce que tu découvriras

- Un environnement collaboratif et humain propice à l’entraide et au partage des connaissances.

- La fierté de contribuer concrètement au succès d’organisations qui ont le cœur à la bonne place.

- Le sentiment d’appartenir à une équipe dynamique et soudée où l’entraide est reine.

- L’opportunité d’apprendre et de grandir au sein d’un environnement stimulant, dynamique et riche en défis.

- Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle optimal grâce à des conditions de travail flexibles adaptées aux réalités d’aujourd’hui.

Nos avantages distinctifs

La conciliation vie personnelle-vie professionnelle est notre priorité, comme en témoigne notre SCEAU CONCILIVI.

Découvre nos avantages

- Télétravail ou mode hybride

- Horaire flexible incluant horaire d’été (à l’année )

- Programme d’assurances collectives complet

- Banque d’heures

- Régime de retraite simplifié (RRS) avec contribution du Consortium

- Conciliation famille-travail — Sceau Concilivi

- Programme de télémédecine au bout des doigts

- Programme de santé et bien-être

Ta mission

En tant que Conseiller en prévention SST/Préventionniste, tu deviens un véritable allié en prévention SST pour nos membres. À travers des analyses éclairées, des plans d’action adaptés et un accompagnement stratégique, tu participes à bâtir des environnements de travail plus sûrs et plus humains. En partageant ton expertise, que ce soit lors de formations, de conseils ou d’inspections, tu contribues à transformer les milieux de travail et à renforcer une culture de prévention durable et proactive.

Plus spécifiquement, tu seras appelé à :

- Analyser et identifier les risques : Accompagne les entreprises dans l’identification et l’analyse des risques et le développement des mesures correctives.

- Développer des relations de partenariat : Établis et maintiens des relations solides avec notre clientèle

- Rédiger et mettre en œuvre des plans d’action SST : Crée et accompagne la mise en place des plans d’action en santé et sécurité au travail

- Supporter les programmes de prévention : Soutiens les membres dans l’application des programmes de prévention

- Développer et promouvoir des politiques SST : Conçois et diffuse des politiques et procédures en santé et sécurité

- Former sur la gestion de la prévention : Donne des formations sur les processus de gestion de la prévention en SST à l’ensemble des membres

- Accompagner lors des inspections : Accompagne les membres au besoin lors des inspections par la CNESST

- Agir comme personne-ressource : Conseille sur les lois, normes et règles en matière de prévention SST

Tes qualifications

- Formation : Baccalauréat en relations industrielles ou autres disciplines pertinentes

- Expérience : minimum de 4 années d’expérience pertinente

- Équivalence : toute combinaison de formation et d’expérience jugée équivalente sera considérée (exemple : technique spécialisée en SST, certificat santé et sécurité et 5 ans d’expérience pertinente)

- Connaissances législatives : bonne connaissance de la législation québécoise en matière de prévention — Loi sur la santé et la sécurité du travail (LSST) et règlements affiliés

- Expérience en service-conseil ou consultation : Un atout important

- Compétences supplémentaires : Connaissance en ergonomie — un atout

- Compétences informatiques : Maîtrise de la suite Office 365 et les outils informatiques.

- Connaissance du monde coopératif : Un atout

Ce qui te démarque

- Rigueur professionnelle : haut niveau de rigueur

- Autonomie et initiative : capacité à travailler de manière autonome et proactive

- Organisation : compétence en gestion simultanée de plusieurs dossiers

- Écoute et adaptation : grande capacité d’écoute et d’adaptation

- Travail d’équipe : Aptitude reconnue pour le travail en équipe

- Service à la clientèle : Engagement envers l’excellence du service

- Confidentialité : Capacité à respecter la confidentialité

Information complémentaire

- Localisation : Est-du-Québec incluant Québec

- Télétravail avec déplacements

- Si tu habites la région de Québec : possibilité d’un mode hybride, selon ta préférence

- Des déplacements occasionnels : environ 25 %

- Statut de l’emploi : Permanent à temps complet — 35 heures/semaine

- Salaire : Entre 60 000 $/an et 72 000$/an basé sur ton expérience et ta formation

- Date d’entrée en fonction : Dès que tu es disponible pour commencer ce nouveau défi 

Quelques mots sur le Consortium

Le Consortium de coopération des entreprises collectives est le centre de services partagés des coopératives et OBNL. Nous regroupons sous un même toit toutes les expertises professionnelles pertinentes à la consolidation et au développement de l’entrepreneuriat collectif et nous les offrons au juste coût.

Les entreprises collectives font la différence pour les personnes.
Les experts du Consortium font la différence pour les entreprises collectives.

*Veuillez noter que l’utilisation du masculin vise uniquement à faciliter la lecture.