TRADUCTRICE-RÉVISEURE OU TRADUCTEUR-RÉVISEUR

SBMFC - LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSIONLes Services de bien-être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien-être mental, social, physique, financier et familial. Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail. Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles. En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux-être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.LE RÔLESous la direction de la gestionnaire des services de traduction, vous gérerez en autonomie votre charge de travail pour respecter les échéances en évaluant les nouvelles demandes, en négociant les échéances avec la clientèle, en envoyant les documents à la pige au besoin et en établissant la priorité des demandes. Vous traduirez en autonomie des documents écrits, de l’anglais vers le français, souvent selon des échéances serrées, en maintenant l’intention et le style du texte de départ. Vous coordonnerez les services de pige, agissant comme liaison entre votre clientèle et l’entrepreneur, et réviserez aux fins de contrôle de la qualité les documents en anglais et en français envoyés à la pige. Vous ferez la correction d’épreuve du matériel traduit et corrigerez les erreurs d’orthographe, de grammaire et de ponctuation avant la publication des documents. Vous effectuerez aussi des recherches terminologiques et créerez des fiches pour alimenter la base de données de traduction. Un des postes sera aussi responsable d’enrichir le lexique de traduction automatique propre à notre organisation qu’utilise notre personnel dans les bases militaires.QUALIFICATION REQUISEÉtudes, certificats et permis Baccalauréat en traduction ou dans un domaine connexe ET au moins cinq (5) années d’expérience de la traduction ou dans un domaine connexe Expérience Traduction de l’anglais vers le français Révision de documents Correction d’épreuves Recherche terminologique Évaluation des demandes de traduction Négociation d’échéances et gestion des priorités changeantes dans un milieu à clients multiples Résolution de problèmes terminologiques pour assurer l’uniformité de la communication en anglais et en français Gestion des échéances Gestion des services de pige Gestion de projets Compétences, Aptitudes et capacités Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership Techniques de gestion du temps Souci du détail Adaptation au changement Tissage et maintien de relations Capacité d’analyse Pratiques communicationnelles aptes à convaincre une clientèle réticenteEXIGENCE LINGUISTIQUEBilinguisme essentiel (français et anglais) Compréhension de l’écrit : Professionnel Expression écrite : Professionnel Interaction orale : AvancéAVANTAGES OFFERTSSanté : Remboursement des médicaments sur ordonnance, compte de gestion des dépenses santé, soins primaires virtuels (télémédecine), Programme d’aide aux employé(e)s et à la famille, soutien en matière de santé mentale, assurance voyage, garanties de soins dentaires et de la vue, assurance vie et assurance invalidité de longue durée. Équilibre travail/vie personnelle : Modalités de travail flexibles et vaste gamme de congés payés et non payés, dont des congés annuels, personnels et pour obligations familiales payés. Planification de la retraite : Régime d’épargne collectifs. Apprentissage et perfectionnement : Cours en ligne incluant un abonnement à LinkedIn Learning et de la formation linguistique. Découvrez tous les avantages que les SBMFC offrent en visitant le https://sbmfc.ca/avantages.AUTRES RENSEIGNEMENTSLe processus de sélection se fera virtuellement. Il s’agit d’un emploi temporaire qui devrait commencer le 2 mars 2026 et prendre fin le 1er mars 2028. Il s’agit d’un poste en télétravail et l’employée ou l’employé peut travailler de n’importe où au Canada, mais devra toutefois être disponible de 9 h à 15 h HE. Elle ou il pourrait aussi travailler sur place ou en mode hybride, selon sa préférence. Le télétravail pourrait être exigé en fonction de considérations de santé et de sécurité. Les personnes intéressées doivent joindre une lettre de présentation à leur CV et au moins un des deux documents doit être rédigé en français.DATE D’ENTRÉE EN FONCTION2 mars 2026INCLUSION ET MESURES D’ADAPTATIONLes SBMFC ont à cœur de maintenir un environnement inclusif, équitable et accessible, où tout le personnel se sent valorisé, respecté et appuyé. Nous acceptons les candidatures de toutes les personnes qualifiées qui peuvent nous aider à constituer un effectif à l’image de la diversité de notre société canadienne. Si on vous contacte au sujet d’un concours ou d’une évaluation, avisez rapidement l’équipe de recrutement des mesures d’adaptation nécessaires pour qu’on vous évalue de manière juste et équitable. L’information relative aux mesures d’adaptation est traitée en toute confidentialité.