Cheffe ou Chef D'équipe, Trésorerie
5 months ago
**VOUS AUREZ L'OCCASION DE**:
Diriger et encadrer une équipe de professionnels de trésorerie en marchés financiers, en fournissant des conseils et un soutien pour assurer une performance optimale.
Superviser et exécuter des stratégies de gestion des risques financiers liés aux marchés des capitaux, y compris les risques de change, de taux d'intérêt et de matières premières.
Optimiser les structures de financement et exécuter des transactions sur les marchés des capitaux.
Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures sur le marché des capitaux de trésorerie pour garantir la conformité aux exigences réglementaires et aux contrôles internes.
Collaborer avec des équipes interfonctionnelles, notamment financières, comptables et juridiques, pour soutenir les initiatives stratégiques et les objectifs financiers.
Surveiller et analyser les tendances du marché, les indicateurs économiques et les développements du secteur pour éclairer les stratégies du marché des capitaux de trésorerie.
Préparer et présenter des rapports sur le marché des capitaux de trésorerie à la haute direction, mettant en évidence les indicateurs de performance clés et les domaines à améliorer.
Favoriser les relations avec les institutions financières, gérer les relations sur les marchés des capitaux et négocier les conditions pour optimiser les services et les coûts.
VOUS VOUS ÉPANOUIREZ DANS CE RÔLE SI VOUS AVEZ LES COMPÉTENCES ET QUALITÉS SUIVANTES:
Baccalauréat en finance, en comptabilité ou dans un domaine connexe. Un master ou des certifications professionnelles (CFA, CTP) sont un plus.
Expérience avérée des marchés de capitaux de trésorerie, avec au moins 5 ans d'expérience pertinente.
Solide compréhension des dérivés financiers, des structures de financement et des transactions sur les marchés des capitaux.
Excellentes compétences en leadership et en gestion d’équipe.
Esprit analytique avec la capacité de prendre des décisions fondées sur des données.
Communication efficace et compétences interpersonnelles.
Maîtrise des systèmes de gestion de trésorerie et des logiciels financiers.
LE POUVOIR DE LA DIVERSITÉ
BRP s’engage à favoriser une culture qui invite, connecte et propulse les ambitions des employés de tous les horizons et de toutes les croyances et expériences. En fin de compte, la diversité et le caractère unique de nos employés stimulent notre ingéniosité et nous donnent une longueur d'avance pour l'avenir.
Pour cette raison, nous accordons une grande importance à la diversité et nous nous efforçons de toujours nous surpasser pour créer un environnement de travail où chaque employé se sent à sa place, peut s’épanouir et trouver un sens dans son travail.
LORSQU’IL EST QUESTION D’AVANTAGES CHEZ BRP, NOUS Y METTONS LE PAQUET.
Cela commence par une base solide. Nous avons ce que vous voulez:
**Une prime annuelle**: nous travaillons fort, nous le savons. Ce gage de remerciement annuel vient nourrir vos rêves.
**Des congés payés nombreux**: faire une pause est tout aussi important que de créer l'avenir de produits récréatifs.
**Un régime de retraite**: nous voulons nous assurer que vous pourrez profiter de votre retraite; on est là pour vous.
**Possibilités d’épargne collective**: faire partie de l’équipe BRP vous permet de tirer profit de la force de nos programmes d’épargne.
**Des soins de santé à la tête de l’industrie**: entièrement couvert par BRP, ce programme est conçu pour vous, quoi qu’il arrive, afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui comptent pour vous.
**Pourquoi ne pas vous en offrir plus**:
**Des horaires de travail flexibles**: l’équilibre constitue la clé de l’innovation. Nous voulons donc nous assurer d’être à notre meilleur grâce à un horaire qui convient à nos rythmes de vie.
**Un horaire d’été**: le temps passe vite chez BRP; nous faisons donc une pause pour profiter de temps de qualité.
**Un arrêt pendant les fêtes**: entre Noël et le Nouvel An, nous fermons nos installations pour faire le plein de moments agréables.
**Des ressources éducatives**: vous aimez ce que vous faites, nous vous offrons les ressources pertinentes pour perfectionner vos compétences pour avancer, ensemble.
**Des rabais sur les produits BRP**: nous fabriquons des produits sensationnels, libérateurs et révolutionnaires; et vous devriez pouvoir vivre ces expériences en premier.
BIENVENUE CHEZ BRP
Leader mondial dans le domaine des véhicules et des bateaux récréatifs, nous créons des moyens innovants de se déplacer sur la neige, l'eau, l'asphalte, la terre etmême dans les airs. Ayant son siège social dans la ville de Valcourt, au Québec, notre entreprise est ancrée dans une tradition d'ingéniosité et d’attention particulière à notre clientèle. Aujourd'hui, nous avons des usines de fabrication au Canada, aux États-Unis, au Mex
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Chef de projet de gouvernance
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Cheffe ou Chef Du Service
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Cheffe D’équipe ou Chef D’équipe
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Cheffe, Chef D’équipe
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Montréal, Canada Ubisoft Full time**Description de l'entreprise** Chez Ubisoft, nous croyons que l’innovation des jeux de demain passe par la diversité des talents et de leur parcours. C'est pourquoi nous élargissons nos horizons et recherchons des talents intéressés au jeu vidéo en dehors de notre industrie. À cette fin, nous avons mis au point un programme complet de plusieurs...
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Directeur trésorerie
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Montréal, Quebec, Québec, Canada Banque Nationale Full timeUne carrière en tant que directeur trésorerie dans l’équipe de gestion de trésorerie, à la Banque Nationale, c’est agir à titre de spécialiste en matière de produits de trésorerie auprès de la clientèle entreprise.C’est par ton expérience en développement des affaires, la qualité de ton service à la clientèle, et tes connaissances du...
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Chef ou Cheffe, Budgétisation Et Rapports Internes
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Chef de Trésorerie Stratégique
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