Conseiller(ère) Principal(E), Contrôles Internes

1 week ago


Canada Fiera Capital Full time

Chez Fiera Capital

Nous investissons dans la création d’une culture qui permet à nos employés de se sentir appréciés, pris en charge, vus et entendus. Notre approche de l’expérience employé est adaptée à vos besoins et vos ambitions:

- Votre expérience inclusive : Nous nous engageons à entretenir un milieu de travail inclusif, sécurisant et digne de confiance.
- Votre croissance et autonomie : Nous avons des objectifs de croissance ambitieux pour notre firme, ce qui en fait l’endroit idéal pour donner de l’élan à sa carrière.
- Votre rémunération et reconnaissance : Nous attachons une grande importance à nos gens et à leur contribution - et cela se reflète dans notre rémunération et nos avantages sociaux concurrentiels, et notre culture de collaboration.
- Votre bien-être, à votre façon : Nous nous efforçons de créer un environnement de travail sain et nous proposons des programmes destinés à favoriser le bien-être de nos employés.

Ce que nous recherchons:
Relevant du chef, Contrôles internes, le/la conseiller(ère) principal(e) contribuera à la mise en place et au maintien d’un environnement de contrôle interne rigoureux à l’échelle mondiale. Ses principales responsabilités consisteront à participer aux activités de planification et d’évaluation des risques, à effectuer des revues de conception, à élaborer et à tenir à jour la documentation relative à l’environnement de contrôle, à réaliser des tests d’efficacité opérationnelle afin de satisfaire aux exigences de certification liées au Règlement 52-109. Cette personne prend part également à d’autres missions de contrôle interne visant à atténuer les risques financiers, stratégiques, de conformité, de placement et opérationnels.

Occupant un rôle important au sein de Fiera Capital, le service Contrôles internes participe à diverses initiatives à l’échelle de la firme et collabore étroitement avec les principales parties prenantes au renforcement et à l’optimisation de l’environnement de contrôle. Ce poste offre d’excellentes possibilités de développement de carrière, tant au sein du service Contrôles internes que de l’entreprise.

Vos responsabilités:

- Soutenir les exigences d’évaluation trimestrielle et annuelle du contrôle interne des programmes Contrôle interne à l’égard de l’information financière (CIIF) et Contrôles et procédures de communication de l’information (CPCI) pour la certification en vertu du Règlement 52-109, comme l’exige la Loi sur les valeurs mobilières de l’Ontario (projet de loi 198), en utilisant le cadre COBIT de 2013
- Contribuer à la préparation de la délimitation et du plan relatifs à l’évaluation annuelle des risques
- Participer à l’évaluation annuelle des risques de fraude
- Décrire la conception des contrôles internes et évaluer l’efficacité de la conception des contrôles
- Faciliter le développement et la mise à jour de la documentation des processus et des contrôles au nom des propriétaires des processus
- Exécuter des essais des contrôles internes et produire la documentation correspondante
- Appliquer une gestion de projet rigoureuse du programme Règlement 52-109 (p. ex., état des tests, suivi des lacunes, rapport au comité d’audit, etc.)
- Participer à d’autres missions de contrôle interne et d’audit
- Effectuer la planification, évaluer les risques et assurer la coordination avec d’autres groupes clés, le cas échéant
- Exécuter des travaux sur le terrain dans le cadre du projet
- Assister le chef, Contrôles internes dans la préparation du rapport d’audit
- Travailler en partenariat avec les propriétaires de processus d’affaires pour soutenir la conception et l’identification des contrôles internes clés qui sont efficaces et apportent de la valeur à l’entreprise
- Soutenir la direction dans l’élaboration de plans correctifs pragmatiques visant à améliorer le contrôle
- Participer à la création et à l’émission de sous-certificats trimestriels pour les responsables des processus et des contrôles
- Contribuer à la coordination des activités avec les auditeurs externes

Exigences requises pour réussir dans ce rôle:

- Expérience pertinente d’environ cinq (5) années dans le domaine des contrôles internes ou de l’audit interne
- Diplôme universitaire
- Titre de CPA ou équivalent, de préférence
- Titre de CIA ou de CFE, un atout
- Connaissance de niveau expert des principales orientations et des principaux règlements liés à l’environnement de contrôle, dont GAAS, cadre COSO de 2013, Règlement 52-109, Règlement 51-102 et Règlement 81-106
- Expérience au sein d’une société publique
- Expérience dans le secteur des services financiers, idéalement au sein d’une société de gestion d’actifs
- Capacité à instaurer la confiance et à établir une crédibilité auprès des partenaires d’affaires
- Gr



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    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la...


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