Human Resources Generalist

2 weeks ago


Montréal, Canada Double Solution Full time

**Généraliste des Ressources Humaines**

Le.La Généraliste ressources humaines est chargé de gérer les opérations quotidiennes afin d'atteindre les objectifs de l'entreprise. Vous aurez la responsabilité de vous occuper de plusieurs initiatives et processus RH dont notamment, le recrutement, de l'accueil et l’intégration, de la formation, des avantages sociaux, et des différents services fournis par l'équipe des ressources humaines. Vous allez collaborer avec différents clients internes et externes afin d’assurer le support transactionnel des politiques et procédures RH. Vous assurez un rôle central dans le suivi des dossiers ressources humaines variés. vous serez un membre clé et jouerez un rôle essentiel dans la gestion des activités opérationnelles du département des ressources humaines.

VOUS aimez le domaine Manufacturier ?

VOUS aimez LES RELATIONS HUMAINES ?

Alors, nous te recherchons

**Responsabilités Principales**:

- **Intégration des employés** : Assurer une intégration efficace des nouveaux employés en coordonnant les programmes d'accueil, en fournissant des orientations sur les politiques et les procédures de l'entreprise, et en répondant aux questions des nouveaux employés.
- **Administration des employés** : Gérer les dossiers des employés, y compris la documentation liée à l'embauche, aux promotions, aux mutations et aux départs. Assurer le suivi des données des employés dans le système de gestion des ressources humaines.
- **Gestion des avantages sociaux** : Coordonner l'administration des avantages sociaux, y compris la gestion des régimes d'assurance, des régimes de retraite et des congés payés. Servir de point de contact pour les questions et les demandes liées aux avantages sociaux.
- **Relations avec les employés** : Agir en tant que ressource pour les employés en répondant à leurs questions et en traitant leurs préoccupations. Faciliter la résolution des conflits et des problèmes entre les employés et les gestionnaires.
- **Conformité et politiques RH** : Assurer le respect des politiques et des procédures de l'entreprise ainsi que des lois du travail en vigueur. Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des politiques RH de l'entreprise.
- **Santé et sécurité au travail**: Collaborer avec les gestionnaires et les employés pour assurer la conformité aux normes de santé et de sécurité au travail. Participer à la mise en œuvre des programmes de prévention des accidents et à l'élaboration de politiques et de procédures de sécurité.
- **Formation et développement** : Coordonner les programmes de formation et de développement professionnel pour les employés. Identifier les besoins en formation et recommander des initiatives pour renforcer les compétences et les performances des employés.

**Qualifications**:

- Expérience préalable dans un rôle ressources humaines
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.
- Bilingue : Excellentes compétences en communication verbale et écrite.
- Solides compétences en résolution de problèmes.
- Capacité démontrée à travailler de manière autonome et en équipe dans un environnement dynamique.
- Connaissance approfondie des lois du travail et des meilleures pratiques en matière de ressources humaines.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion des ressources humaines.
- Capacité à gérer des informations confidentielles avec intégrité et discrétion.
- Expérience ou formation en santé et sécurité au travail serait un atout.
- Expérience dans le domaine de la paie et maîtrise des logiciels de paie.

**Formation**:

- Diplôme universitaire en ressources humaines, relation de travail, en administration des affaires ou dans un domaine connexe.

**Avantages**:

- Assurance-vie
- Assurance-maladie complémentaire
- Stationnement sur place
- 4 jours off flexibles
- Comité Social
- À partir de 3 semaines de vacances annuel

**Salary**: From $65,000.00 per year

**Benefits**:

- Company events
- Dental care
- Disability insurance
- Employee assistance program
- Extended health care
- Flexible schedule
- Life insurance
- On-site gym
- On-site parking

Schedule:

- Monday to Friday

**Education**:

- Bachelor's Degree (preferred)

**Experience**:

- Human resources: 3 years (required)

**Language**:

- French (required)
- English (required)

Work Location: In person



  • Montréal, Canada Vellgus Red Light Full time

    **Vellgus Red Light** is looking for an **HR Generalist** to join our team and support the day-to-day activities of our Human Resources department. The HR Generalist responsibilities include processing employee data, updating company policies and assisting in the hiring process. To be successful in this role, you should have solid organizational skills and...


  • Montréal, Canada Kohl & Frisch Limited Full time

    Primary Role of This Position The HR Generalist plays a key role in supporting the day-to-day operations of the Human Resources department. This position encompasses a wide range of HR responsibilities, including recruitment, employee relations, benefits administration, and HR compliance. The HR Generalist serves as a point of contact for employees and...


  • Montréal, Canada DEHUMIDIFIED AIR SOLUTIONS INC - SAS DECTRON Full time

    The HR Generalist will be responsible for coordinating human resources activities including recruitment, onboarding, performance management, counseling and intervention, terminations and offboarding. They will also be responsible for implementing human resources initiatives and advising employees and the leadership team. - Provide support to employees and...


  • Montréal, Canada Campus Support Full time

    **Position: Bilingual HR Generalist (French/English is a MUST)** **Location: Toronto, GTA, ON or Montreal, QC (On-site)** **Type: Full-time, Permanent** **Reports to: Senior HR Manager** **Work Hours: Regular 40 hours/week, Mon - Fri** **Salary: $70,000 - $80,000 per annum** **About the Role**: As a Bilingual HR Generalist, you will play a vital role...


  • Montréal, Canada Jesta I.S. Full time

    Jesta I.S. est un fournisseur mondial de logiciels intégrés pour les grossistes et les détaillants spécialisés dans les vêtements, les chaussures, les articles ménagers et l'électronique. Nos solutions de bout en bout rationalisent vos activités quotidiennes tout au long de votre chaîne d'approvisionnement, tout en gardant vos clients au premier...


  • Montréal, Canada Jesta I.S. Full time

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  • Montréal, QC, Canada AnalytiChem Group Full time

    AnalytiChem is a global company founded in 2021 that assists analytical testing laboratories in the industrial, environmental, and materials markets to collect actionable data to optimize their business. Our mission is to enable our customers' science by providing a solutions-oriented and integrated range of products that help them collect their best data. ...

  • Human Resource Lead

    3 weeks ago


    Montréal, Canada Crownring Full time

    (La version en français suit) CrownRing is a fast-growing Canadian company looking for motivated, trustworthy and dedicated employees to join our team. As Canada’s leading wedding band and engagement ring manufacturer, we strive to maintain a professional work environment, both in our image and quality of work. We are looking for passionate, driven...

  • HR Generalist

    4 weeks ago


    Montréal, Canada Ashfield Engage Full time

    Key Objectives: - Maintain and organize all HR Department records, employment files. - Ensure integrity in our HRIS (Workday) system; daily maintenance of HRIS system: entering new employees, updating employee information, time off management etc. - Support HR and Recruitment Team on approved offer letters and related documents to new hires. - Support...


  • Montréal, QC, Canada Fuel Transport Full time

    About Us There’s a moment when it all comes together. When a complicated challenge turns into a creative solution. When a problem turns into an opportunity. We live for those moments. And if challenges arise? That’s ok – rise to the challenge. No two days are exactly the same, and that’s what makes working at Fuel so gratifying. Here at Fuel,...


  • Montréal, Canada Bell Canada Full time

    Req Id: 411775 At Bell, we do more than build world-class networks, develop innovative services and create original multiplatform media content - we advance how Canadians connect with each other and the world. If you’re ready to bring game-changing ideas to life and join a community that values, professional growth and employee wellness, we want you on...


  • Montréal, Canada Double Solution Full time

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  • Montréal, Canada Double Solution Full time

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  • Montréal, QC, Canada Saint Gobain Full time

    On September 1st, 2023, Saint-Gobain completed the acquisition of Building Products of Canada Corp. ("BP Canada"). With this acquisition, Saint-Gobain takes a logical step to reinforce its leadership in light and sustainable construction in the Canadian market . With Building Products of Canada, Saint-Gobain will be well positioned to better serve...


  • Montréal, QC, Canada Pharmascience Inc. Full time

    Description Responsibilities to match your abilities! At Pharmascience, as a member of our team, your opinion matters. Your ideas go a long way and your input is acknowledged on a day-to-day basis. We are looking for people like you, daring, ingenious and never content with the status quo because our patients and customers across the globe are counting on...


  • Montréal, QC, Canada CB Canada Full time

    Job Description The Bilingual Regional HR Manager will be responsible for overseeing HR activities at multiple manufacturing sites including direct support and guidance to local HR Coordinators, employee & labour relations, training and organizational development and coaching leaders in alignment with the organization’s strategy and culture. The position...

  • Sr. HR Generalist

    3 weeks ago


    Montréal-Est, Canada On Side Restoration Full time

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  • Montréal, Canada First Nations Financial Management Board Full time

    **Position Overview** The First Nations Financial Management Board (FMB) is a national First Nation institution created by the _First Nations Fiscal Management Act _(FMA). The FMB supports First Nations in pursuing social and economic well-being by developing strong governance and financial management systems. Reporting to the FMS Support Services Senior...


  • Montréal, QC, Canada Bilingual Source Full time

    We seek a dedicated Human Resources Business Partner (HRBP) to join our client's growing team. As an HRBP, you will play a crucial role in developing and implementing HR programs and processes to enhance employee performance, retention, and satisfaction across our client's various locations in Canada. You will collaborate closely with leadership to drive...


  • Montréal, Canada Vacances Air Canada Air Canada Vacations Full time

    **Job Title**: Advisor, Human Resources **Department**: Human Resources **Position Status**: Permanent **Location**: Montreal (YUL) **Reporting Manager**: Director, Human Resources **Description**: - Excellent knowledge of best Human Resources practices in the areas of recruitment, performance management, employee benefits and compensation. - Identify...