Gestionnaire de Territoire

5 months ago


Montréal, Canada Medtronic Full time

**OBJECTIF PRINCIPAL DE L’EMPLOI**
- S’aligner avec le gestionnaire pour construire et exécuter sur un plan stratégique complet pour dépasser les objectifs de chiffre d’affaires sur une base trimestrielle. Collaborer avec le gestionnaire, marketing et d’autres collègues de l’unité d’affaires pour identifier et fermer les opportunités de génération de revenus.

Fournir des prévisions de ventes détaillées et audacieuses ; déterminer les risques, les mesures de suivi et les ressources nécessaires à la réalisation. Ce rôle implique de travailler de manière fluide et cohérente à travers la matrice Medtronic et avec les clients clés pour faire évoluer le rôle en fonction de l’évolution rapide de la dynamique du marché.
- Le but du poste est le développement de relations à long terme avec les clients. Posséder, diriger et contribuer à la feuille bleue du compte et au processus de vente stratégique. Assurer la liaison avec le responsable des partenariats stratégiques (SPM) et le directeur régional des ventes (RSM) pour le développement des comptes.

**PRINCIPALES FONCTIONS/RESPONSABILITÉS DU POSTE (peuvent inclure les tâches suivantes et d’autres peuvent être assignées)**:
Fait la promotion et la vente des produits et services de Medtronic dans une zone géographique assignée et/ou des comptes clients spécifiques pour atteindre ou dépasser les objectifs de vente.
- Responsable du développement, de l’établissement et du renforcement des relations à long terme avec les parties prenantes, y compris les distributeurs et les professionnels de la santé.
- Responsable de la poursuite des prospects, de l’évaluation des besoins et de la fourniture de services de produits afin de maximiser les avantages dérivés des produits et / ou services de Medtronic.
- Favorise et établit l’éducation des produits et / ou services de l’entreprise.
- Mène des études de marché, y compris les activités des clients et des concurrents.

Met en œuvre des plans/stratégies de développement des marchés et des changements au besoin.
- Responsable de la déclaration des plaintes et des effets indésirables des médicaments (ADR)
- Favoriser une approche stratégique pour stimuler une croissance constante.
- Concentrez-vous sur le laser pour dépasser AOP, chaque trimestre, tout en gérant avec diligence les dépenses.
- Des prévisions audacieuses et précises sont essentielles
- Il est essentiel de gérer et d’optimiser efficacement les stocks d’envois.
- Le poste exige un véritable esprit d’entreprise, des compétences de « chasseur ».
- Avec le gestionnaire, coordonner les horaires des cliniciens-spécialistes locaux (le cas échéant) afin d’optimiser la couverture procédurale des cas et la programmation des patients et d’autres tâches requises.
- Réussite du programme de formation requis (et continu) sur les produits et les ventes.
- Conformité à l’achèvement des modules de formation et d’éducation fonctionnelles de Medtronic.
- Gérer les contrats hospitaliers, SSO et GPO (pré-appel d’offres, appel d’offres, mise en œuvre).
- La construction d’un entonnoir de capital robuste et d’un plan de vente associé est essentielle.
- Optimiser la portée technique croissante qui traverse souvent les lignes d’UO
- Énoncer clairement les objectifs stratégiques pour s’y retrouver et apporter de la valeur aux systèmes de soins de santé provinciaux.
- Établir des programmes d’éducation liés aux produits et / ou services de l’entreprise.
- Générer une part au sein du marché et du territoire définis
- Capacité à prendre en charge les demandes de soutien clinique des comptes au besoin.
- Mettre en œuvre et exécuter des plans de lancement pour un portefeuille défini
- Développer des relations et maintenir la continuité au sein du marché défini
- Liase avec le marketing et engager les principaux intervenants cliniques et les administrateurs dans une histoire plus large de « valeur » concernant l’offre de produits connexes associée à la position.

**MAIN PURPOSE OF JOB**
- Align with Manager to build and execute on a comprehensive strategic plan to exceed sales revenue targets on a quarterly basis. Collaborate with Manager, Marketing and other business unit colleagues to identify and close revenue generating opportunities.

Provide detailed and bold sales forecasts; identifying risk, action items, and resources needed to achieve. This role involves fluidly and cohesively working across the Medtronic matrix and with key customers to evolve the role according to rapidly changing market dynamics.
- The purpose of the position is the development of long-term relationships with customers. Own, lead and contribute to the account blue sheet and strategic selling process. Liaise with Strategic Partnership Manager (SPM) and Regional Sales Manager (RSM) for account development.

**MAIN JOB DUTIES/RESPONSIBILITIES (may include



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