Partenaire en Acquisition Et Développement RH

2 weeks ago


Québec, Canada Collège Lionel-Groulx Full time

**Partenaire en acquisition et développement RH**

Direction des relations humaines, des communications et des affaires corporatives

**Poste régulier à temps complet**

**En cohérence avec un plan stratégique mobilisateur, une structure organisationnelle transversale, ainsi que des valeurs phares telles que la bienveillance, la collaboration et la créativité, vous pourrez contribuer activement à l’atteinte de notre mission.**

**| ÊTRE UN PROFESSIONNEL AU COLLÈGE LIONEL-GROULX |**
- C’est participer à l’offre d’une formation reconnue et de qualité à travers 26 programmes préuniversitaires, techniques et de formation continue pour une population étudiante de plus de 5700 étudiants.
- C’est profiter de conditions de travail concurrentielles, avec 20 journées de vacances, une généreuse banque de congés, l’accès à un programme de santé et de bien-être, des possibilités de perfectionnement, un régime d’assurances collectives et un fonds de pension (Retraite Québec).
- C’est collaborer au sein d’une équipe multidisciplinaire, engagée et investie dans le nouveau plan stratégique 2021-2026.
- C’est contribuer à des projets stimulants comme la mobilisation, le développement professionnel et la marque employeur

**| PROFIL RECHERCHÉ |**
- Personne analytique, proactive, innovante et ayant de fortes aptitudes en collaboration. Avoir un esprit d’équipe marqué et d’excellentes habiletés en ce qui a trait aux relations interpersonnelles.
- Personne reconnue pour son expertise en recrutement, sa gestion du temps et sa capacité de gérer avec autonomie plusieurs priorités simultanément tout en respectant les livrables et les échéanciers.

**| EXIGENCES |**
- Diplôme universitaire de 1er cycle dans une spécialisation pertinente, notamment en relations industrielles, en gestion des ressources humaines, en ou en communication marketing.
- Appuyé par des réalisations concrètes, un minimum de (2) années d’expérience pertinente.
- Maîtrise la suite MS Office, les plateformes, les sites et les médias sociaux utilisés pour la gestion des talents.
- Maîtrise supérieure du français oral et écrit. Un test avec un seuil de réussite de 70 % sera administré.

**| LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT |**

De grands défis liés à la croissance attendent le Collège au cours des prochaines années. Évoluant dans un mode de travail collaboratif, la ou le partenaire contribuera à l’acquisition des talents, à la réalisation de programmes et au développement de projets RH.

**De façon plus spécifique, la personne assume les responsabilités suivantes**:

- Contribuer à la mise en oeuvre des stratégies d’attraction adaptées aux postes à combler.
- Représenter le Collège lors d’événements externes tels que les salons d’emplois et les activités de réseautage.
- Innover, conseiller et mettre en place les meilleures pratiques d’attraction et de fidélisation de talents (accueil, intégration et insertion professionnelle).
- Planifier la relève, mettre en place une offre annualisée de perfectionnement et favoriser le développement des compétences individuelles et institutionnelles en partenariat avec les services et les directions.
- Contribuer activement au plan quinquennal sur la mobilisation du personnel en mesurant notamment le niveau d’engagement et en identifiant les pistes d’intervention.
- Développer des indicateurs, mettre à jour et faire évoluer des tableaux de bord en utilisant les données RH accessibles via de multiples plateformes afin d’optimiser l’utilisation des données RH et aider à la prise de décision;
**| INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES |**

**Appellation interne**: Attaché.e d’administration

**Échelle salariale**:jusqu'à 79 152 $. Selon la scolarité et l'expérience.

**Date d’entrée en fonction **: Dès que possible

**Horaire de travail **:Du lundi au vendredi, de 8 h 30 à 16 h 30, 35 heures par semaine

**| POUR POSTULER |**

**CONCOURS PR-2223-24**

1. Déjà à l’emploi du Collège ? Postulez en ligne et joindre votre curriculum vitae.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : Jusqu'à 79 152,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés de Vacances et Compensatoires
- Événements d'Entreprise
- Programme d'Aide aux Employés
- Programmes de Bien-être
- REER Collectif
- Régime de retraite
- Stationnement sur place
- Tenue Décontractée

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour
- Repos la fin de semaine

Lieu du poste : Un seul lieu de travail


  • Partenaire RH

    4 weeks ago


    Québec, Canada Lepage Millwork Full time

    Pour que tu sois moins stressé(e) à l’entrevue, on va faire connaissance tout de suite: Patrick : Surnommé Google Thomassin, il est notre référence en prévention SST. La sécurité avant tout! Marie-Josée : C’est une Encyclopédie sur pattes, elle fait partie de l’histoire de Lepage. Elle pourra répondre à toutes tes questions! Mélanie :...


  • Québec, Canada Groupe GÉOS inc. Full time

    Conseillère / Prévention / ressources humaines / rh / SST Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de conseiller (ère) en Santé et Sécurité au travail et ressources humaines. En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein...


  • Québec, Canada Groupe GÉOS inc. Full time

    Conseillère / Prévention / ressources humaines / rh / SST Groupe GÉOS est à la recherche d’un(e) candidat(e) qui agira à titre de conseiller (ère) en Santé et Sécurité au travail et ressources humaines. En conformité avec ses valeurs et son système de gestion de la qualité, GÉOS offre un milieu de travail accueillant et humain au sein d’une...


  • Québec, Canada Go RH Full time

    Pour une firme du secteur industriel, basée sur la rive-sud de Québec, nous recherchons un/e Conseiller/ère RH, qui sera la seulepersonne-ressourceauprès des gestionnaires de l’organisation afin de mettre en place et respecter les meilleures pratiques RH et d’expérience employé.Vous prendrez en charge diverses tâches RH et contribuerez au maintien...


  • Québec, Canada Groupe GÉOS inc. Full time

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  • Québec, Canada Groupe GÉOS inc. Full time

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  • Québec, Canada EspaceProprio Full time

    Welcome home ! At EspaceProprio, we believe that work is more than a job; it's a place of fulfillment. We create opportunities for everyone to realize their potential and grow with us, while transforming the industry. We help current and aspiring homeowners take on and carry out their real estate projects with confidence. We provide quick access to a...


  • Québec, Canada Centraide Québec et Chaudière-Appalaches Full time

    Tu souhaites contribuer à la réduction des inégalités sociales et te joindre à une équipe engagée et mobilisante qui travaille à ne laisser personne derrière? Ce poste est fait pour toi. Relevant de la direction des partenariats et du développement, tu joueras un rôle essentiel dans la collecte de fonds et l’engagement des partenaires...


  • Québec, Canada Centraide Québec et Chaudière-Appalaches Full time

    Tu souhaites contribuer à la réduction des inégalités sociales et te joindre à une équipe engagée et mobilisante qui travaille à ne laisser personne derrière? Ce poste est fait pour toi. Relevant de la direction des partenariats et du développement, tu joueras un rôle essentiel dans la collecte de fonds et l’engagement des partenaires...


  • Québec, Canada Centraide Québec et Chaudière-Appalaches Full time

    Tu souhaites contribuer à la réduction des inégalités sociales et te joindre à une équipe engagée et mobilisante qui travaille à ne laisser personne derrière? Ce poste est fait pour toi. Notre objectif y est d’agir sur la pauvreté, l’exclusion sociale, les préjugés et les inégalités sociales, dans une visée d’équité et d’inclusion,...


  • Québec, Canada Centraide Québec et Chaudière-Appalaches Full time

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  • Québec, Canada Centraide Québec et Chaudière-Appalaches Full time

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  • Québec, Quebec, Canada Valnet Full time

    Associé en développement d'entreprise Qui sommes-nous? Valnet Inc. est une société leader d'investissement en média, spécialisée dans la création et la distribution de contenu de haute qualité. Notre activité principale consiste à acquérir des sites web de divertissement les plus autoritaires et à investir nos ressources pour en faire des...


  • Québec City, Canada Randstad Canada Full time

    Partenaire d'affaires ressources humainesPoste permanent, hybrideVille de QuébecSi tu aimes :- travailler dans un environnement de travail vivant et stimulant;- bâtir de solides relations avec tes groupes clients;- avoir un employeur qui a à cœur la dignité humaine, l'environnement et nos communautés d'accueil;- faire partie d'une équipe animée par...

  • Ressources humaines

    3 days ago


    Québec, Canada Go RH Full time

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    3 days ago


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