Conseiller(ère) Principal(E) Compétences

2 months ago


Montréal QC, Canada Rio Tinto Full time

**Conseiller(ère) principal(e), Compétences culturelles - Amérique du Nord**
- ** Joignez-vous à notre entreprise internationale de premier plan, qui offre de formidables occasions de croissance personnelle et de développement de carrière à l’échelle mondiale**:

- ** Joignez-vous à une entreprise mondiale de premier plan**:

- ** Poste basé à Montréal, Québec**

**Au sujet du poste**

**Trouver de meilleures façons de fournir les matériaux dont le monde a besoin.**

Nous sommes à la recherche **conseiller principal **ou d’une** conseillère principale, Compétences culturelles - Amérique du Nord** qui se joindra à l’équipe mondiale des Relations Autochtones. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes des Ressources humaines en fournissant des conseils techniques et en soutenant le développement des capacités pour exécuter la stratégie des Relations Autochtones.

Ce poste est une excellente occasion pour un ou une expert(e) en Relations avec les Autochtones de contribuer à l’établissement et à l’exécution de nos initiatives afin de soutenir les activités de Rio Tinto dans la région, dans l’objectif d’améliorer continuellement notre performance sociale au bénéfice de nos employé(e)s Autochtones et nos communautés d’accueil.

Relevant du conseiller en chef mondial, Relations avec les Autochtones, vous aurez les fonctions suivantes:

- Diriger le changement des mentalités à l’échelle de l’entreprise en s’assurant que notre culture de travail respecte et valorise les Autochtones, puis mesurer les changements d’attitude.
- Faire un examen de référence des programmes actuels de compétences culturelles et proposer des recommandations et des initiatives pour renforcer les compétences culturelles des gestionnaires.
- Collaborer avec ses partenaires pour livrer des communications internes et externes qui favorisent l’engagement et les activités de représentation.
- Diriger la définition de la portée, ainsi que la conception et la mise en œuvre des programmes, y compris les jalons des projets, les budgets, les approbations et les exigences des parties prenantes.
- Travailler en étroite collaboration avec les partenaires externes qui possèdent l’expertise requise pour mettre en œuvre le programme.
- Élaborer une solide feuille de route de mise en œuvre et un plan d’engagement pour les établissements d’Amérique du Nord.
- Travailler avec les équipes RH, Apprentissage et développement, Communautés et performance sociale et l’équipe du champ d’expertise Excellence des projets, afin de respecter l’orientation stratégique du programme.
- Surveiller, gérer et communiquer les indicateurs de performance pour s’assurer de répondre aux exigences de l’entreprise.

**Votre contribution**
- Engagement envers votre sécurité et celle de votre équipe.
- Connaissance approfondie de la culture des Autochtones.
- Expérience du travail avec des partenaires Autochtones et de la gestion des prestataires de services.
- Expérience éprouvée dans la mise en œuvre de programmes d’apprentissage et de développement à grande échelle.
- Connaissance des cadres d’apprentissage et de développement en lien avec la conception et la mise en œuvre de programmes.
- Bonne connaissance de la gestion du patrimoine culturel et des exigences législatives.
- Si vous postulez pour le poste basé à Montréal (Québec), vous devez maîtriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit. Rio Tinto est une entreprise mondiale et les fonctions de ce poste exigent une collaboration quotidiennement avec des collègues, des équipes et des partenaires basés à l’extérieur du Québec.

**Ce que nous offrons**

Obtenez la reconnaissance de vos contributions, de votre capacité de réflexion et de votre travail acharné, et la satisfaction de savoir que vous avez aidé le monde à progresser.
- Environnement de travail au sein duquel la sécurité est toujours la priorité absolue
- Occasions de développement de carrière et aide à la formation pour réaliser vos aspirations sur le plan technique et du leadership
- Salaire de base concurrentiel établi en fonction de vos compétences et de votre expérience, puis programme incitatif annuel
- Accès en tout temps à des programmes de santé/médicaux favorables à la famille, et à des régimes de retraite et d’épargne
- Régime d’actionnariat intéressant
- Congés pour divers motifs (vacances/annuels, congé parental payé, congés de maladie)
- Rabais pour les employé(e)s

**À propos de Rio Tinto**

Rio Tinto est un chef de file mondial du secteur des sociétés minières et des matériaux. Nous sommes établis dans 35 pays où nous produisons du minerai de fer, du cuivre, de l’aluminium, des minéraux critiques et d’autres matériaux nécessaires à la transition énergétique mondiale et à la prospérité des personnes, des communautés et des nations.



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    **English will follow ** _ **Conseiller(ère) principal(e), Leadership Autochtone (Attraction et maintien)** - ** Faites partie d’un groupe axé sur la sécurité qui valorise l’inclusion**: - ** Joignez-vous à une entreprise mondiale de premier plan**: - ** Poste basé à **Montréal, Québec** **Au sujet du poste** **Trouver de meilleures façons...


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    **Titre du poste**: Conseiller-ère principal-e intelligence clients multi-bannière **Numéro de la demande**:37952 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Qc - Fidélité et engagement consommateur (80300529) **Département**: Marketing et commerce électronique **Lieu de travail**: METRO - PLACE CARILLON, MONTRÉAL (#M-CARI) **Province**:...


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  • Montréal, QC, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Conseiller-ère principal-e développement organisationnel et gestion du changement **Numéro de la demande**:39124 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - TERREBONNE (#M-TERR) **Province**: Canada : Quebec **Type...


  • Montréal, QC, Canada Mondou Full time

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