Conseiller Cadre

2 weeks ago


Montréal, Canada CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal Full time

Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale.

**Site web de l’établissement**

**Description**

**Nous connaître**

Au-delà de la responsabilité populationnelle, aux plans régional et suprarégional, le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal est un milieu de référence pour la clientèle qui nécessite des soins spécialisés et ultras spécialisés, particulièrement dans ses axes d’excellence reconnus en santé des reins, en santé de la vision, en santé mentale et en oncologie. Ces soins spécialisés et ultra spécialisés font la renommée de notre établissement au Canada et à travers le monde.

L’innovation est au cœur du quotidien des 15 000 employés de l’organisation, de par les 7000 stagiaires, les 800 médecins résidents et les nombreuses équipes de chercheurs qui poussent à être toujours à l’affût des nouvelles pratiques et de ce que seront les soins de santé de demain.

**Sommaire du rôle et des responsabilités**

**Sommaire des fonctions**

Sous l'autorité du directeur, le titulaire du poste exercera son leadership à titre de conseiller cadre Diagnostic, gestion des incidents et relation d’affaires dans un contexte de transformation numérique et d’amélioration continue en assurant un arrimage optimal entre les secteurs d’affaires, les pilotes applicatifs et les différentes équipes de la direction des ressources technologiques.

Le conseiller cadre développe de relations de confiance avec les secteurs d'affaires afin de les maintenir informé par des états de situation complets (demande de service, incidents, état du parc informatique, développement, etc.). Il sera responsable d’établir le diagnostic des situations problématiques, d’établir un plan d’action et d’en assurer les suivis en mettant en profit la contribution des équipes de la DRT.

Il agit comme agent de changement en étant responsable de structurer et de gérer les démarches d'amélioration continue et de révision des processus qui lui sont confiés. Il aura la responsabilité d’assurer une vigie et d'implanter les bonnes pratiques reliées l'amélioration continue, à la gestion de projets ainsi qu'à la gestion des technologies et des systèmes d'information.

À titre de conseiller cadre, le titulaire du poste veillera à développer des communications fluides avec ses partenaires et parmi les équipes de la DRT. Il élabore et exécute différentes stratégies de communication pour valoriser les projets réalisés à la DRT, communiquer l'état du parc actuel, les développements à venir et grands chantiers de transformation afin de permettre de rehausser l'attractivité et l'image de la DRT auprès de partenaires internes et externes.

Le titulaire contribue au développement et au maintien d’un milieu de travail sain et stimulant via son leadership collaboratif. Le conseiller cadre assure également la gestion matricielle et le développement des ressources sous sa responsabilité. Il soutient les gestionnaires de la DRT dans son mandat de responsable du suivi du lien opérationnel avec les directions d’affaires et d'amélioration continue des processus.

Responsabilités spécifiques
- Planifie des rencontres avec les secteurs d’affaires pour constater et comprendre les problèmes opérationnels et créer un lien de confiance;
- Planifie des rencontres avec les pilotes applicatifs pour comprendre les problèmes opérationnels, établir un plan de rehaussement et encadrer la relation d’affaires avec les fournisseurs;
- Être à l’écoute du client et le comprendre;
- Identifie les sources du problème et en faire le diagnostic;
- Planifie, organise, dirige, contrôle la mise en œuvre des plans d’action opérationnels pour les secteurs d’affaires dans le but de s’assurer d’un service optimal en mettant à contribution les équipes concernées et établit le lien avec les projets en cours et à venir;
- Présente l’état du parc informatique et des systèmes d’information et le plan de maintien des actifs informationnels pour chaque secteur des directions d’affaires;
- Présente l’état d’avancement quant au traitement des demandes de projets et à la réalisation des projets et grands chantiers concernant les différents secteurs d’affaires;
- Travaille en étroite collaboration avec l’ensemble des directions d’affaires, afin de créer un lien de confiance et d’améliorer le service;
- Assure un suivi rigoureux de la performance et de la qualité des services;
- Participe aux différents comités internes et externes et assure le suivi nécessaire auprès des équipes;
- Développe des



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    Description du poste: - NOUS OFFRONS: - 6 semaines de vacances par année; - 13 congés fériés par année; - Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite; - Assurance salaire et assurances collectives; - Programme d’accueil et d’intégration; - Formation continue; - Possibilité de télétravail et aménagement d’horaires. Ça...


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    Le CISSS de Lanaudière souhaite: - Supporter davantage ses cliniciens et autres professionnels dans leurs prestations de soins et services permettant ainsi de poser les diagnostiques et les actions appropriées pour offrir des soins et services sécuritaires adaptés et de qualité à leurs usagers; - Améliorer l'efficacité du CISSS et son efficience en...


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    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Conseiller(ère) cadre Gestion du changement du DSC, Direction des ressources humaines **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2372 **Direction**: Ressources humaines, communications, affaires juridiques et sécurité...


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    Sommaire du rôle et des responsabilités?: Sous l’autorité de l’adjointe à la directrice de la DQTEVE&SV, le (la) titulaire du poste a la responsabilité de soutenir et d’assurer le suivi et le succès des projets de transformation organisationnels en assurant l’utilisation des meilleures pratiques en gestion de projets et utilisation de la...


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    21 février 2023 Industries Recrutement, Services d'emploi Catégories Comptabilité financière, Analyse Financière, Comptabilité de gestion Télé-travail Montreal, QC - Temps plein **Horaire**: 35h/sem. **Lieu**: Centre-ville **Salaire**: 74 - 96 000 $ selon expériences **Statut**: Permanent Notre client, un hôpital à dimension humaine, est à la...


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    les activités principales et accessoires. Sous la responsabilité de la coordonnatrice des services jeunesses le conseiller cadre sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. S'ajoutent à cette transformation le...


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    Description du poste: - Vous êtes un leader mobilisateur et un bon communicateur ? Vous possédez de bonnes habiletés en gestion du changement et avez l’expérience usager à cœur ?- Nous offrons: - 6 semaines de vacances par année - 13 congés fériés par année - Régime de retraite qui assure un revenu stable pour la retraite - Assurance salaire...


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    Sommaire du rôle et des responsabilités: Sous l’autorité de l’adjointe au directeur de la DQTEVE & SV, le (la) titulaire du poste a la responsabilité de soutenir et d’assurer le suivi et le succès des projets de soins virtuels organisationnels en assurant l’utilisation des meilleures pratiques en gestion de projets et utilisation de la...


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    TAVEO est le partenaire des entreprises pour dénicher les meilleurs talents pour les postes cadres et exécutifs. Notre approche unique et innovante de chasse de têtes permet de combler nos mandats de façon rapide, précise et durable.Notre entreprise, forte de plus de dix années d'expérience, s'est forgée une réputation de choix dans le domaine de la...


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    Raison d'être de l'affichage: - Poste vacant- Statut de l’emploi: - Permanent - Temps plein- Quart de travail: - Jour- Établissement: - CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi: - Montréal (à déterminer)- Direction: - Direction générale- Service: - Numéro de référence: - CCAD-23-9502- Nombre de jours: - Durée: - Horaire...


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