Conseillère ou Conseiller en Amélioration Continue

2 weeks ago


Montréal, Canada Société de l'assurance automobile du Québec Full time

**Conseillère ou Conseiller en amélioration continue**

**Processus de sélection - Recrutement : 10800SRS0320807451EG**

**Un poste régulier est à pourvoir à Québec ou à Montréal**

(**Possibilité de télétravail, mais obligation de se présenter**
**au port d’attache à raison de deux jours par semaine)**

**Contexte** : Pour remplir son mandat, la SAAQ a choisi de relever le défi de la transformation numérique, qui sert de levier à une transformation organisationnelle dont l’objectif consiste à bonifier l’expérience de ses clients et de ses employés ainsi qu’à simplifier les relations avec ses partenaires.

La SAAQ fait évoluer ses processus pour exploiter pleinement les possibilités offertes par une suite de progiciels de gestion intégrés (PGI) et ainsi accroître son efficacité et son efficience dans un souci d’agilité, d’évolution et de pérennité. Elle souhaite aussi offrir une expérience employée enrichie par le biais d’un environnement de travail numérique. Elle mise sur cet engagement pour accroître sa performance, promouvoir la créativité et l’innovation, fidéliser son personnel, alimenter la culture de collaboration et augmenter la mobilité.

C’est dans cet esprit de transformation que les valeurs d’engagement, de rigueur, de cohérence et de respect de la SAAQ prennent encore plus d’importance et guident la mise en place de son modèle d’affaires renouvelé. L’équipe dont la personne titulaire fera partie occupe une position stratégique et unique au sein de la Société puisqu’elle a le mandat de faire naître une culture Agile-Lean et est une pierre angulaire de la réussite de la transformation en cours à la SAAQ.

Un emploi régulier dans le chapitre Transformation VPEN, Agilité et amélioration continue est à pourvoir au 333, boulevard Jean-Lesage à Québec ou à Montréal.

La personne titulaire de l’emploi pourra travailler selon un **mode hybride** (télétravail et présentiel) en fonction des balises organisationnelles flexibles. La date d’entrée en fonction est prévue pour mai 2023.

**Attributions **:Sous la responsabilité de la cheffe des service et leader du chapitre Transformation VPEN, Agilité et amélioration continue, la personne titulaire de l’emploi mettra à profit son expertise au sein d’une équipe créative, dynamique, proactive et bienveillante.

À titre de conseillère ou conseiller en amélioration continue, la personne jouera un rôle stratégique au sein d’une équipe autonome et agile. À cet effet, en collaboration avec l’équipe, elle sera amenée à:

- Réaliser des mandats d’optimisation de processus avec l’approche Lean:

- Accompagner les clients dans la définition de besoins et proposer une démarche d’amélioration adaptée ;
- Animer des ateliers d’optimisation de processus et de résolution de problèmes avec des équipes multidisciplinaires;
- Concevoir des cartographies de chaînes de valeur et modéliser des processus;
- Appliquer différentes méthodes, techniques et outils adaptés au contexte;
- Participer à l’implantation de solutions innovantes, collaborer à définir des indicateurs de performance et en suivre l’évolution.
- Collaborer à la priorisation des besoins en collaboration avec les parties prenantes dans un souci d’amélioration de la performance, de maximisation des bénéfices pour l’organisation et de création de valeur au client ;
- Jouer un rôle-conseil et accompagner les différents secteurs afin de confirmer leur architecture de processus et de comprendre leurs besoins;
- Coordonner des activités de cartographie de différents niveaux (tactique, stratégique et opérationnel) et de documentation des processus d’affaires dans le cadre de la transformation organisationnelle en cours;
- Effectuer une veille afin d’identifier les opportunités et les tendances émergentes en matière d’amélioration continue;
- Participer au déploiement d’une culture d’amélioration continue au sein de la Société en mettant de l’avant l’expérience employée et l’expérience client;
- Préparer et concevoir différents documents officiels à la prise de décision comme des présentations synthèses exécutives.

**Échelle de traitement **:De 48 488 $ à 90 110 $

Les montants associés aux différents échelons peuvent être consultés sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Le nombre d’heures hebdomadaires de travail pour cet emploi est de 35 heures.



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  • Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    -Titre d'emploi -Conseiller(ère) en amélioration continue -Organisation -Service de l'urbanisme et de la mobilité / Division gestion de portefeuille et administration -Destinataires Type d'emploi à pourvoir -Emploi temporaire -Période d'inscription -Du 19 mai au 1er juin 2023 -Salaire **Échelle salariale (2023) : 65 937 $ à 110 907 $ | Groupe de...


  • Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    -Titre d'emploi -Conseiller(ère) en amélioration continue -Organisation -Service de la planification stratégique et performance organisationnelle / Direction innovation urbaine et amélioration continue -Destinataires Type d'emploi à pourvoir -Emploi temporaire -Période d'inscription -Du 8 au 27 août 2023 -Salaire **Échelle salariale (2023): 65 937...


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  • Montréal, Canada Location d'outils Simplex Full time

    **Conseiller(e) en amélioration continue**: Emploi - Permanent Temps plein - **Conseiller** Siège social - Montréal Québec H4N 1L8 **Dès que possible**Horaire: Lundi au vendredi (8h00-17h00) (Jour) **Salaire**:58 227$ - 72 784$ (selon expérience) **Description: **Vous êtes une personne qui carbure aux défis? Vous avez de la rigueur et vous aimez...


  • Montréal, Canada Business Development Bank of Canada Full time

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  • Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Conseiller(ère) en amélioration continue **Organisation** Service de la planification stratégique et performance organisationnelle / Direction innovation urbaine et amélioration continue / Division amélioration continue **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi permanent **Période d'inscription** Du 9 au 22 mai...


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  • Montréal, Canada CHU Sainte-Justine Full time

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  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal Full time

    **Description du poste**: Relevez de nouveaux défis et joignez-vous à notre équipe du CIUSSS Centre-Sud-de-l ’Île-de-Montréal en tant que **Spécialiste en procédés administratifs-Conseiller( ère) en amélioration continue **en appliquant nos valeurs dont l’équité, la qualité, le respect, la collaboration, et ce, tout en ayant du plaisir au...


  • Montréal, Canada Fédération des cégeps Full time

    **CONSEILLER OU CONSEILLÈRE EN DÉVELOPPEMENT ET PROMOTION DE LA FORMATION CONTINUE** **DIRECTION DE LA FORMATION CONTINUE** La Fédération des cégeps est le regroupement volontaire des 48 collèges publics du Québec. Elle a été créée en 1969 dans le but de promouvoir le développement de la formation collégiale et des cégeps. Elle agit comme...


  • Montréal, Canada Ministère de l'Économie, de l'Innovation et de l'Énergie Full time

    **Conseillère ou conseiller en développement économique** **Processus de sélection - Recrutement : 10200SRS028049563** **Renseignements généraux**: Ministère de l’Économie, de l’Innovation et de l’Énergie : La Direction du territoire métropolitain souhaite pourvoir un emploi régulier à Montréal, au 380, rue Saint-Antoine Ouest. La...


  • Montréal, Canada CHU Sainte-Justine Full time €27 - €48

    Le Centre hospitalier universitaire Sainte-Justine est le plus grand centre hospitalier mère-enfant au Canada et l'un des quatre plus importants centres pédiatriques en Amérique. Associé à l'Université de Montréal, le CHU Sainte-Justine est de loin le plus grand centre de formation en pédiatrie au Québec et un chef de file au Canada. Chaque jour, ce...


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    **Conseillère ou conseiller en orientation** **SARCA - Services d'accueil, de référence, de conseil et d'accompagnement** **Poste régulier à temps complet, 35 h/semaine** **Affichage interne et externe** **Concours 2023-2024-RH-P-07** En vous joignant à notre équipe du Centre de services scolaire du Chemin-du-Roy, non seulement vous pouvez...


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    TEHORA est présentement à la recherche d’un(e) CONSEILLER EN AMÉLIORATION CONTINUE spécialisé(e) en développement de processus clinique ayant d’excellentes aptitudes techniques, d’excellentes connaissances et qui souhaite mettre à profit ses compétences au sein d’une équipe polyvalente. Sans être exhaustifs, voici les services et livrables...


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