Manager Osw

**Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?**:
**Nous vous proposons de travailler chez Airbus Atlantique, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.**:
**Notre site Airbus Atlantique basé à Mirabel recherche son futur **:Manager OSW**:
**Sommaire du poste**:
***Assurer la responsabilité du détachement FAL du A220 à Mirabel et Mobile et animer l’équipe multi-métiers autour de la finalisation (OSW) et la réparation (OLW) des avions en FAL. Le Manager OSW est rattaché au Directeur OSW.
**Responsabilités***:

- **Assurer une visibilité partagée des besoins opérationnels entre les équipes opérationnelles basées à Airbus Atlantique Canada SL et les équipes OSW en FAL ainsi qu’à terme avec les équipes de planning d’Airbus;**:

- **De veiller à l’effectivité du soutien des fonctions support et escalader les désalignements critiques;**:

- **Sur la base des rapports de suivi des avions, formaliser la Pré planification des OSW de l’équipe OSW en FAL;**:

- **Vérifier avec les AC Managers en FAL l’absence d’élément majeur impactant les heures restantes estimées dans le BPO et alerter le site d’Airbus Atlantique Canada SL le cas échéant;**:

- **Communiquer le BPO aux équipes opérationnelles d’Airbus Atlantique Canada SL;**:

- **Assurer la distribution des dossiers par AC aux AC managers en FAL;**:

- **Communiquer les besoins des pièces manquantes à l’ordonnancement;**:

- **Être le point focal entre les opérations en FAL et les fonctions support (ME, Qualité );**:

- **Fournir un suivi d’indicateurs et escalader les problèmes majeurs au Manager Opérationnel et ou au Directeur des Opérations;**:

- **Veiller au respect des bonnes pratiques en FAL;**:

- **Assurer la supervision des responsables avions FAL;**:

- **Gérer la relation avec les équipes qualité et méthodes;**:

- **Piloter la production;**:

- **Gérer la relation avec le client Airbus et traiter les escalades;**:

- **Entretenir la relation avec l’usine et les programmes.**:
**Exigences**:

- **Compétences de leadership et de gestion;**:

- **Compétences de communication en français et en anglais tant à l’oral qu’à l’écrit à tous les niveaux, des opérations à la haute direction;**:

- **Grande capacité à gérer les priorités dans un environnement en constante évolution en contexte de transition;**:

- **Connaissance des normes et spécifications applicables aux activités d’assemblage aéronautique;**:

- **Maîtriser la Suite Office et SAP;**:

- **Avoir des aptitudes en gestion de projets;**:

- **Orienté vers le client;**:

- **Excellent sens de l’organisation.**:
**Airbus Atlantique c’est aussi**:
***:

- Un emploi permanent à temps plein incluant un plan d’assurances collectives complet et compétitif ainsi qu’un REER collectif avantageux.**
- **Votre équilibre vie professionnelle / vie privée à travers différents dispositifs mis en place par accords d’entreprise : congés, télétravail selon le type de poste, accompagnement médical (télémédecine, massothérapie...).**:

- **Un environnement de travail attractif : une usine moderne où sont fabriqués des produits d’aérostructures de hautes technologies avec de réelles opportunités de développement et mobilité.**:

- **Sa politique de diversité et d'inclusion : Airbus Atlantic s’engage en faveur de l’égalité des chances pour tous.**:

- **Son engagement pour maîtriser l’impact environnemental de son activité.**:
This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

**Company**:
Airbus Atlantique Canada Inc.

**Employment Type**:
Permanent**Experience Level**:
Professional

**Job Family**:
Customer Eng.&Technical Support&Services

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.