Conseiller(ère) en Ressources Humaines

2 weeks ago


Québec, Canada Culture Trois-Rivières Full time

**QUI SOMMES-NOUS ?**

Culture Trois-Rivières, c’est neuf lieux de diffusion de la culture, dont la mission est de **développer,** **promouvoir**et rendre **accessible **une offre culturelle et artistique diversifiée qui contribue au mieux-être et au développement de la communauté trifluvienne

Génératrice d’impacts culturels, économiques et sociaux, Culture Trois-Rivières est une intervenante de premier plan au cœur de la vitalité de son territoire.

**QU’EST-CE QUI NOUS DISTINGUE COMME EMPLOYEUR ?**

Culture Trois-Rivières est avant tout une organisation à échelle humaine centrée sur le mieux-être du personnel. Travailler chez Culture Trois-Rivières, c’est collaborer, travailler, **s’amuser** avec des passionnés de la culture sous tous ses angles et participer à l’**émerveillement**. Dans les coulisses du milieu culturel, on t’offre une conciliation travail-vie personnelle, une flexibilité et un milieu de travail stimulant où règne la confiance

**RAISON D’ÊTRE DU POSTE**

**PLUS PRÉCISÉMENT**:

- Analyse les besoins, établis des diagnostics et recommande des stratégies à mettre en place permettant notamment d’assurer l’acquisition de talents, la rétention du personnel et leur développement ;
- Fais des recommandations et assure la charge des projets d’amélioration continue en lien avec les pratiques, processus, politiques et procédures de GRH ;
- Coordonne, entre autres, le comité santé et mieux-être, organise, mets en œuvre et supporte différentes activités et initiatives, programmes et/ou politique pour le bien-être des employés ;
- Collabore, avec la direction des communications et du marketing, à la mise en place d’actions visant à développer des stratégies de développement de notre marque employeur et de communications internes répondant aux objectifs ciblés ;
- Contribue et participe au développement des pratiques liées à la rémunération, les avantages sociaux et l’équité salariale. Supporte l’élaboration des profils de poste ainsi que leur évaluation ;
- Procède à l’élaboration et contribue à l’analyse d’indicateurs de performance RH ;
- Assure une veille des meilleures pratiques et des tendances du marché.

**PRINCIPALES QUALITÉS RECHERCHÉES**
- Très grande autonomie, sens de l’initiative, créativité et capacité d’influencer ;
- Rigueur, sens prononcé de l’organisation, des priorités, capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et leadership dans la prise en charge de ses mandats ;
- Ouverture, discrétion, capacité à établir de bonnes relations interpersonnelles, à travailler en équipe et à communiquer (français parlé et écrit) ;
- Jugement, esprit d’analyse, capacité à comprendre les enjeux internes et externes et être en mode solutions selon le contexte.

**EXIGENCES**
- Diplôme universitaire de premier cycle dans une discipline appropriée (ressources humaines ou relations industrielles) ;
- Détenir au moins 3 à 5 ans d’expériences pertinentes comme généraliste RH ;
- Être membre de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés (CRHA ou CRIA) et avoir des connaissances sur le fonctionnement d’un OSBL seront considérés comme des atouts.

**CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES**
- Emploi régulier à temps plein, à raison de 35 heures par semaine, avec possibilité d’horaire flexible et pouvant être variable en fonction des besoins organisationnels ;
- Plusieurs avantages sociaux offerts avec le poste dont une banque de congés permettant une conciliation travail et vie personnelle, un programme d’assurances collectives et un RÉER compétitif ;
- Bureau situé au centre-ville de Trois-Rivières et possibilité de télétravail hybride ;
- Entrée en fonction : automne 2023.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Salaire : 48 908,00$ à 63 814,00$ par an

Avantages:

- Assurance Dentaire
- Assurance Invalidité
- Assurance Maladie Complémentaire
- Assurance Vie
- Assurance Vision
- Congés payés
- Événements d'Entreprise
- Horaires flexibles
- Indemnité de déplacement
- Programmes de Bien-être
- REER Collectif
- Stationnement sur place
- Travail à domicile

Flexible Language Requirement:

- Anglais non requis

Horaires de travail:

- Du Lundi au Vendredi
- Quart de jour

Formation:

- Baccalauréat (Obligatoire)

Expérience:

- Ressources humaines: 3 ans (Obligatoire)

Lieu du poste : Télétravail hybride à Trois-Rivières, QC G9A 5B5



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