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Chef de Service Gestion Budgétaire Et Partenaires

2 months ago

Montréal, Canada CISSS Montérégie-Ouest - Cadres Full time

**Statut de poste **:Poste à temps complet à combler dès que possible

**Port d’attache**: Châteauguay

**Territoire **: s. o.

**Fonctions**

Le chef de service gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances travaille de manière étroite et concertée avec le directeur adjoint - gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances pour planifier, organiser, coordonner, contrôler et évaluer l’ensemble des processus et activités reliées à la planification et au suivi budgétaire en s’assurant du respect des lois, règlements et politiques concernés. Il a pour mandat d’œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l’intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions et professions pour laquelle, il y a un défi de pérenniser les activités découlant de cette fusion. De plus et découlant du contexte post-pandémique, il y aura un défi de rétablir un retour des activités à un niveau quasi-normal.

L’expérience patient (client) et la responsabilité populationnelle ou clientèles seront aussi au cœur de tous les processus afin d’améliorer l’accès, la continuité et la fluidité des services. Ainsi, le Chef de service gestion budgétaire et partenaires d’affaires finances contribuera activement à la mission de l’établissement par son soutien aux activités cliniques et par son influence sur l’offre de service et les actions de l’organisation.

Plus précisément, le titulaire du poste aura comme responsabilités de:

- Diriger et contrôler les activités de l’ensemble des services sous sa responsabilité ;
- Accompagner les gestionnaires, à l’aide de l’équipe d’expert-conseil, dans un contexte de responsabilisation et d’imputabilité ;
- Avoir une vision 360 des dossiers sous sa responsabilité ;
- Collaborer à l’implantation d’une vision stratégique intégrée de la gestion et du suivi budgétaire ;
- Suscitez une approche clientèle axée sur la participation à la recherche de solutions novatrices ;
- Soutenir et accompagner les gestionnaires des directions dans la formation et la gestion des ressources financières, dans l’identification et le suivi des mesures de retour à l’équilibre budgétaire, dans l’analyse de la performance financière et dans l’identification des améliorations potentielles dans l’efficience des activités ;
- Identifier les mécanismes de liaison interne, favoriser une approche collaborative et développer des moyens de communication avec les directions ;
- Élaborer et mettre en place les différents outils de gestion pour assurer un suivi rigoureux des objectifs financiers ainsi qu’une reddition de comptes efficace ;
- Veiller au respect de l’équilibre budgétaire ainsi qu’à l’allocation équitable et judicieuse des budgets, en respect des enjeux des programmes-services et de la capacité financière de l’organisation ;
- Assurer l’élaboration des projections financières par une méthodologie standardisée ;
**Qualifications**

**Exigences requises**
- Baccalauréat en sciences comptables, en administration ou dans une autre discipline liée à la fonction;
- Expérience professionnelle significative dans un poste d'encadrement relié aux activités couvertes;
- Capacité à mobiliser les équipes selon une approche axée sur le partenariat et la gestion du changement;
- Bonne connaissance et vision organisationnelle liées aux activités couvertes par le poste.

**Atout(s)**
- Maîtrise en finances, en sciences comptables, en administration ou dans une discipline pertinente aux fonctions constitue un atout;
- Membre en règle de l'Ordre des comptables professionnels agréés du Québec (CPA);
- Très bonne connaissance et compréhension du Réseau de la santé et des services sociaux, de son administration, de son cadre légal et de ses enjeux;
- Démontre qu’il est en mesure d’établir des relations interpersonnelles saines, de communiquer avec clarté, de soutenir le changement, de diriger avec convictions et d’initier l’action ;
- Doit être un gestionnaire d’expérience, hautement crédible et doté d’un grand esprit d’équipe ;
- Doit être loyal, courageux et posséder une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes ;
- Doit agir avec rigueur et avec un sens éthique élevé.

**Informations supplémentaires**

**À propos de nous**

Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Ouest emploie plus de 11 500 personnes et 550 médecins, dont 265 omnipraticiens et 295 spécialistes à travers de plus de 130 installations. Offrant des services généraux et des soins courants de première ligne, il se dédie également aux services spécialisés en milieux hospitaliers, en centre d’hébergement et en centre de réadaptation. À ce titre, le CISSS de la Montérégie-Ouest a des responsabilités régionales pour la

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