Administrateur Linux

**Rejoindre Capgemini ? Oui, mais pour quoi faire ?**:
**Pour intégrer nos équipes d'Orléans en tant qu’ **Administrateur/Ingénieur Linux **et accompagner un de nos clients grand compte
**Les missions sont:
- **Assurer l'administration N2/N3 Linux, Unix**:

- **Installer et mettre à jour les environnements techniques**:

- **Exécution de scripts Shell**:

- **Créer, suivre et clôturer les tickets incidents**:

- **Contribuer aux projets**:

- **Rédiger des modes opératoires ou concevoir des plans de production
**Votre profil ?**:
**Titulaire d'un **Bac +3 à +5 **, vous disposer d'une e **xpérience en tant qu' **Administrateur ou Ingénieur systèmes. **Vous avez des compétences en:
- **Environnements **Linux, Unix**:

- **Oracle, scripting Shell**:

- **Le petit +**: connaissances pratiques ITIL
**Rassurez-vous, si vous ne cochez pas toutes les cases, on vous forme **

**On vous en dit un peu plus sur nous**:
**Capgemini prône le **#GetTheFutureYouWant **car nous rejoindre, c’est accéder à:
- **des projets d’envergure, variés et passionnants**:

- **des clients grands comptes de tous secteurs d’activité**:

- **des évolutions via une offre de formation diversifiée et continue**:

- **des communautés actives animées par des experts**:

- **des interlocuteurs de proximité pour un accompagnement constant
**Et évoluer dans un environnement de travail agréable **#GreatPlaceToWork **et dans une entreprise certifiée **#TopEmployer2022 **pour nos pratiques RH.
**Au sein du groupe Capgemini, acteur international de la transformation et de l’innovation (350 000 personnes dans plus de 50 pays), notre entité Cloud Infrastructure Services (CIS) accompagne les entreprises pour faire de leurs infrastructures un accélérateur de transformation numérique.
**Pour finir, quelques-uns de nos avantages aussi nombreux que variés**:
**Participation, plan d’actionnariat, d’intéressement, PERCO, tickets restaurants, 8 RTT, congés supplémentaires d’ancienneté (jusqu’à 8J), CE très dynamique (indemnité activités sportives pour toute la famille, indemnité voyages, hôtel,), ou encore accord de télétravail (avec 45 jours autorisés en dehors de la France), de parentalité, et d’horaires modulables.
**_Entreprise handi accueillante, _**_le Groupe développe une politique active d’emploi et d’insertion des personnes en situation d’handicap. _**

**_Capgemini s’engage pour un _**_numérique responsable _**_en intégrant l’éco conception et l’accessibilité dans ses projets, et réduira de 90% ses émissions d’ici 2040. _**

**_Partenaire de différentes associations, Capgemini accompagne les _**_exclus du numérique _**_vers l’autonomie. _