Spécialiste Intermédiaire, Opérations Des

3 weeks ago

Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

Type d’emploi:
Employé

Durée en mois (pour les emplois à durée déterminée):
10

Famille d’emplois:
Activités des ressources humaines

Nombre de postes à pourvoir:
1

Faculté/Service - Département:
Services administratifs

Campus:
Campus principal

Affiliation syndicale:
N/A

Date d’affichage:
June 08, 2023

Date de clôture:
June 19, 2023

Heures par semaine:
35

Classe salariale:
Personnel non syndiqué, classe NC7 - 35 heures

Échelle salariale:
$76,514.00 - $93,144.00

Fournir aux gestionnaires organisationnels ou stratégiques des RH d’une faculté ou d’un service en particulier, des services-conseils sur diverses fonctions se rapportant aux RH : recrutement et sélection, classification, gestion du rendement, relations de travail, formation et perfectionnement, avantages sociaux, santé et sécurité au travail, etc. Contribuer à intégrer les politiques et les processus relatifs aux RH à l’orientation et aux initiatives stratégiques de la faculté ou du service. Analyser les problèmes et les enjeux pour recommander des solutions appropriées et les mettre en œuvre. À titre de conseiller de confiance, collaborer avec l’équipe de la direction pour répondre aux exigences en matière de RH, en analysant les besoins à court, moyen et long terme, en appliquant les meilleures pratiques, en formulant des recommandations, en élaborant des plans pour résoudre les problèmes et en faisant le suivi des résultats obtenus. Assumer le rôle d’intermédiaire principal entre les RH de l’Université d’Ottawa et la faculté ou le service.

Dans ce rôle, vous aurez les responsabilités suivantes:

- Intégration des processus relatifs aux RH : Intégrer les processus et les systèmes de gestion des RH au cadre de planification ou de gestion de la faculté ou du service.
- Services-conseils : Offrir des services de consultation et un soutien aux directeurs, aux gestionnaires et aux superviseurs sur des questions complexes touchant tous les aspects de la gestion des RH.
- Recrutement et sélection : Coordonner tous les aspects du processus d’affichage et de sélection en respectant la politique et les procédures pertinentes aux RH ainsi que les conventions collectives applicables.
- Relations de travail : Conseiller et appuyer les gestionnaires en RH au sujet de toutes les questions potentiellement conflictuelles : discipline, rendement, assiduité, etc.
- Orientation et intégration : Faire comprendre et accepter les politiques, les programmes, les processus et les pratiques de RH de l’Université en les expliquant lors de séances d’orientation destinées aux nouveaux employés, et en exposant au personnel la nécessité et la raison d’être de politiques et de procédures particulières ainsi que la façon dont celles-ci peuvent contribuer à l’atteinte des objectifs de la faculté ou du service.

Ce que vous apportez:

- Connaissance des ressources humaines (recrutement et dotation, classification, évaluation des postes, rémunération et évaluation du rendement) normalement acquise au moyen d’une éducation postsecondaire ou d’expérience équivalente.
- Au moins trois ans d’expérience en ressources humaines.
- Au moins trois ans d’expérience des disciplines suivantes appartenant au domaine des RH : dotation, classification, relations de travail, développement organisationnel et développement de la carrière.
- Connaissance des défis, des tendances et des pratiques en matière de gestion des RH.
- Expérience de l’utilisation de divers logiciels et systèmes informatiques, tels que : Windows, traitement de textes, tableurs, bases de données, courriel, Internet, etc.
- Expérience de l’analyse et de la résolution de problèmes.
- Capacité de travailler avec un minimum de supervision, au sein d’une équipe et sous pression, tout en respectant des échéances fermes.
- Initiative, leadership, jugement et autonomie.
- Excellentes aptitudes organisationnelles.
- Capacité manifeste à travailler avec discrétion et tact.

Compétences clés à l’Université d’Ottawa:
Voici les compétences exigées de tous les membres du personnel de l’Université d’Ottawa:
Planification : Mettre en place une série de mesures ou d’événements afin d’atteindre un objectif ou de réaliser un projet. Planifier et organiser son travail et ses priorités dans le cadre de ses activités quotidiennes normales.

Initiative : Faire preuve d’initiative et de créativité pour suggérer des améliorations et produire des résultats positifs. Faire preuve de proactivité et de débrouillardise. Être disponible et avoir la volonté de se surpasser autant que possible.

Souci du service à la clientèle : Aider ou servir les autres afin de répondre à leurs besoins. Anticiper et cibler les besoins des clients internes et externes, et trouver des solutions pour y répondre.

Travail d’équipe et coopération : Coopérer et bien collaborer avec les autres m

  • Spécialiste Intermédiaire, Production de Contenu

    1 month ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures L’Université d’Ottawa compte une communauté dynamique de plus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux...

  • Spécialiste Intermédiaire, Cabinet de La Doyenne

    1 month ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    Type d’emploi: Employé Durée en mois (pour les emplois à durée déterminée): N/A Famille d’emplois: Opérations commerciales Nombre de postes à pourvoir: 1 Faculté/Service - Département: Faculté de droit - Section de common law Campus: Campus principal Affiliation syndicale: PSUO Date d’affichage: May 25, 2023 Date de clôture: June...

  • Spécialiste Intermédiaire, Gestion de

    1 month ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures L’Université d’Ottawa compte une communauté dynamiquedeplus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux...

  • Suppléance à Long Terme

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 7e/8e année - Religion (7-8), Anglais (8) **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; -...

  • Suppléance à Long Terme

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 8e année - Français et sciences sociales **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; -...

  • Suppléance à Long Terme

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 7e/8e année - Éducation physique **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 8e année - Français **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 7e/8e année - Arts **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 8e année - Français, histoire et géographie **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; -...

  • Suppléance à Long Terme

    7 days ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en ressources EED au Centre de la réussite **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; -...

  • Poste Régulier en Enseignement

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 8e année - Anglais et appui **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 7e/8e année - Arts dramatique ou visuels (7e), arts visuels (8e) **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; -...

  • Suppléance à Long Terme

    1 month ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en Paré **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 7e année - Français et anglais **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Suppléance à Long Terme

    4 weeks ago

    Ottawa, Canada Conseil des écoles catholiques du Centre-Est Full time

    **FONCTIONS**: Affectation en 8e année - Anglais **PROFIL DES COMPÉTENCES**: - Auto-apprentissage; - Créativité/Innovation; - Habiletés techniques et technologiques; - Approche client; - Collaboration; - Agilité; - Communication; - Bienveillance; - Adaptabilité/Résilience; - Sens des responsabilités; - Auto-gestion; - Construction...

  • Spécialiste, Engagement Philanthropique

    1 month ago

    Ottawa, Canada National Arts Centre - Centre National des Arts Full time

    **À propos de la Fondation du Centre national des Arts** La Fondation du Centre national des Arts récolte des fonds en appui aux activités du CNA liées à la diffusion, à la création et à la transmission des savoirs à l’échelle du pays. Entité juridique distincte créée en 2000, la Fondation a amassé plus de 170 millions de dollars à ce jour...

  • Spécialiste Intermédiaire, Engagement Des

    1 month ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

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  • Spécialiste Intermédiaire, Finances Et

    1 month ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    L’Université d’Ottawa — Un carrefour d’idées et de cultures L’Université d’Ottawa compte une communauté dynamique de plus de 50 000 étudiants, professeurs et employés administratifs qui vivent, travaillent et étudient en français et en anglais. Notre campus est un véritable carrefour des cultures et des idées, où les esprits audacieux...

  • Gestionnaire des opérations cliniques

    2 weeks ago

    Ottawa, Canada Hôpital Montfort Full time

    Sommaire des responsabilités Sous la responsabilité du directeur clinique, le gestionnaire des opérations cliniques contribue à la gestion globale, à la coordination des services et à l'expertise clinique des services hospitaliers pendant les heures de service (soirs, nuits, fins de semaine, congés féeries ou autres au besoin). Il est...

  • APTPUO-ÉTÉ-PDP3513 Éducation et Enseignement au Cycle Intermédiaire

    3 weeks ago

    Ottawa, Canada University of Ottawa Full time

    Description :Maîtrise en éducation; Qualification de spécialiste dans le domaine; Expérience récente en enseignement à temps plein dans une école ou en administration dans un conseil scolaire; Expérience de 2 ans dans la mise en œuvre du curriculum de l'Ontario dans cette matière; Confirmation de qualification à jour dans le domaine;...