Chef de Programme

2 weeks ago


Montréal, Canada CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal Full time

Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers généraux, spécialisés, surspécialisés et de soins en santé mentale.

**Site web de l’établissement**

**Description**

**Nous connaître**

Au-delà de la responsabilité populationnelle, aux plans régional et suprarégional, le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal est un milieu de référence pour la clientèle qui nécessite des soins spécialisés et ultras spécialisés, particulièrement dans ses axes d’excellence reconnus en santé des reins, en santé de la vision, en santé mentale et en oncologie. Ces soins spécialisés et ultra spécialisés font la renommée de notre établissement au Canada et à travers le monde.

L’innovation est au cœur du quotidien des 15 000 employés de l’organisation, de par les 7000 stagiaires, les 800 médecins résidents et les nombreuses équipes de chercheurs qui poussent à être toujours à l’affût des nouvelles pratiques et de ce que seront les soins de santé de demain.

**Sommaire du rôle et des responsabilités**

**Sommaire des fonctions**

Sous l’autorité du coordonnateur DI-TSA-DP, le chef d'administration de programme en DI-TSA-DP sensorielle - Secteurs PDI sera responsable de la planification, de l’organisation, du contrôle et de l’évaluation de l’ensemble des programmes et des services spécifiques de 1re ligne sous sa responsabilité. Dans le cadre de ses fonctions, il supervisera une équipe interdisciplinaire de 30 ETC travaillant majoritairement à domicile sur les territoires de la pointe de l'île.

**Responsabilités spécifiques**
- Anime et participe à divers comités et rencontres internes et externes liés à la clientèle DI-TSA-DP sensorielle;
- Supervise et assure l’encadrement clinico-administratif des employés sous sa gouverne;
- Fait un suivi des résultats de performance d’équipe et individuel des intervenants sous sa responsabilité et anime de façon hebdomadaire des stations visuelles avec ses équipes;
- Anime des comités et agit à titre de responsable de l’allocation des services d'aide à domicile pour l'ensemble de la clientèle sous sa responsabilité;
- Développe des liens de partenariat avec les organismes communautaires, les écoles et autres partenaires institutionnels qui offrent des services à la clientèle ayant une DI, un TSA ou une DP;
- Veille à la concertation avec les intervenants / usagers / familles / autres ressources lors de situations complexes incluant d’autres directions du CIUSSS ou des partenaires externes;
- S’assure du respect des cibles de performance clinico-administratives identifiées pour son service, telles des cibles liées, à la gestion des risques et des plaintes, l’entente de gestion et d’imputabilité, etc.;
- S’assure du contrôle périodique du budget de son service, analyse les écarts budgétaires et élabore, au besoin, un plan d’action pour maintenir l’équilibre et/ou la performance budgétaire de son service;
- Identifie et analyse les risques potentiels de son service afin d’assurer une prestation sécuritaire de service.

**Qualifications**

**Formations**

Diplôme universitaire de premier cycle en travail social, en psychoéducation, en orthophonie, en ergothérapie ou dans une discipline jugée pertinente.

**Expériences**
- Expérience auprès de la clientèle ayant une déficience intellectuelle, un trouble du spectre de l’autisme ou une déficience sensorielle (langage, visuelle ou auditive);
- Expérience de travail en interdisciplinarité.

**Port d'attache**

CLSC de l'Est

**Compétences de leader attendues**
- Être orienté vers la clientèle et la performance;
- Vision et stratégie de mise en œuvre;
- Leadership mobilisateur;
- Capacité à exercer un rôle de pivot des communications;
- Fortes habiletés en gestion du changement;
- Capacité à développer et entretenir des partenariats et à travailler en collaboration;
- Savoir faire preuve d’agilité;
- Être capable d’autodéveloppement.

**Compétences spécifiques**
- Grande connaissance du réseau de la DI-TSA-DP et de ses enjeux;
- Fortes habiletés en gestion du changement;
- Gestion de soi, du stress, et de l’ambigüité.
- Vous trouverez une foule d'avantages à joindre notre grande équipe à dimension humaine. Au CIUSSS de l’Est de l’Île de Montréal, nous sommes animés par des valeurs organisationnelles qui définissent notre philosophie de gestion et qui encadrent nos actions. Les valeurs qui nous unissent sont la collaboration, le professionnalisme, la qualité des soins et services, la communication et le respect.**Candidatures**
- Vous êtes cohérent, fidèle à vous-même, passionné, empathique, vous conna



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    **Établissement**: CIUSSS du Centre-Ouest-de-l'Île-de-Montréal **Titre d'emploi**: Chef d'administration de programme CLSC Métro REMPLACEMENT **Type de poste**: Poste d'encadrement **Numéro de référence**: CCAD-24-2249 **Direction**: Programme soutien à l'autonomie des personnes âgées **Service**:Site**: CLSC Métro **Clientèle**:Ville de...


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    Le ou la chef de service au programme des soins virtuels sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité, suite au développement d’un programme novateur de soins et de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions et professions. Sommaire du rôle et des...


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    Le/la chef d’administration de programme, MAH et accès au programme SAPA-SAD sera appelé à œuvrer dans un contexte de changement majeur et de grande complexité à la suite de la fusion et de l'intégration de plusieurs établissements à multiples installations, missions, et professions. Sommaire du rôle et des responsabilités: Sous l'autorité de...


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    Raison d'être de l'affichage: - Poste vacant- Statut de l’emploi: - Permanent - Temps plein- Quart de travail: - Jour- Établissement: - CIUSSS de l'Ouest-de-l’Île-de-Montréal- Territoire de l'emploi: - Montréal (à déterminer)- Direction: - Direction du programme de soutien à l'autonomie des personnes âgées- Service: - Numéro de référence: -...


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    Vous souhaitez contribuer à soutenir les personnes aînées et les personnes proches aidantes dans leur choix de demeurer à domicile le plus longtemps possible, dans la dignité et en sécurité ? Vous êtes un gestionnaire engagé, créatif, rigoureux, bienveillant, capable de mobiliser ses équipes et développer des partenariats ? Ne cherchez pas plus...


  • Montréal, Canada SmartPixel Full time

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    4 weeks ago


    Montréal, Canada Hôpital de réadaptation Villa Medica Full time

    L’Hôpital de réadaptation Villa Medica (HRVM), établissement privé conventionné situé au centre-ville de Montréal, compte 142 lits offrant des services spécialisés aux clientèles provenant de Montréal et des régions limitrophes, en fonction de différents programmes (neurologie, amputés, grands brûlés, orthopédie et soins subaigus)....


  • Montréal, Canada CISSS de Lanaudière Full time

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  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal Full time

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  • Chef de Service

    4 weeks ago


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  • Montréal, Canada Desjardins Full time

    Chez Desjardins, on croit à l’équité, à la diversité et à l’inclusion. Nous nous engageons à accueillir toutes les personnes, à les considérer et à les valoriser pour ce qu’elles sont, à nous enrichir de leurs différences et de leur unicité et, surtout, à leur offrir un environnement de travail où elles seront bien. Pour nous, la...


  • Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    -Titre d'emploi -Chef(fe) de division - programmes publics et éducatifs (Planétarium) -Organisation -Service de l'Espace pour la vie -Destinataires Type d'emploi à pourvoir -Emploi régulier -Période d'inscription -Du 25 août au 24 septembre 2023 -Salaire **Échelle salariale (2023) : 105 516 $ à 131 894 $ | Classe FM-08 Avis de...

  • Chef(Fe) de Section

    4 weeks ago


    Montréal, Canada Ville de Montréal Full time

    **Titre d'emploi** Chef(fe) de section - Programmation et transition écologique **Organisation** Arrondissement Le Sud-Ouest **Destinataires** **Type d'emploi à pourvoir** Emploi régulier **Période d'inscription** Du 3 au 19 novembre 2023 **Salaire** **Échelle salariale (2023) : 96 744 $ à 120 930 $ | Classe FM-07** **Avis de...


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