Current jobs related to Spécialiste National-e en Avantages Sociaux - Montréal - Sleeman Breweries

  • Spécialiste Paie

    4 weeks ago


    Montréal, Québec, Québec, Canada Totem recruteur de talent Full time

    Spécialiste Avantages sociaux et Paie4 ans et + d'expérienceMilieu corporatif | MontréalNous recherchons un.e Spécialiste avantages sociaux et paie qui aura comme principales responsabilités de gérer les régimes d'assurances collectives, les régimes de retraite et la paie. Vous agirez comme personne-ressource auprès des employés pour toute...


  • Montréal, Canada PTW Full time

    Spécialiste de la paie et des avantages sociaux / Payroll & Benefits Specialist ~English to follow~ PTW Canada est à la recherche d'un(e) spécialiste de la paie et des avantages sociaux expérimenté(e) pour traiter et gérer les programmes de paie et d'avantages sociaux de l'entreprise. Tu seras chargé(e) de calculer les salaires en fonction des...


  • Montréal, Canada Lightspeed Commerce (FR) Full time

    **Bonjour! Merci de ta visite** Es-tu activement à la recherche d'une nouvelle opportunité? Ou tu ne fais que jeter un coup d'œil au marché? Eh bientu te trouves au bon endroit! Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire principal(e), avantages sociaux pour rejoindre notre équipe de rémunération et d'avantages sociaux à Montréal. Le ou la...


  • Montréal, QC, Canada G Canada Therapeutics Full time

    Aimeriez-vous vous joindre à une équipe internationale qui oeuvre à améliorer le futur des soins de santé ? Voulez-vous améliorer la vie de millions de personnes ? Depuis sa fondation à Barcelone en 1909, Grifols est une société d’envergure mondiale de soins de santé qui s’efforce d’améliorer la santé et le bien-être des populations du...


  • Montréal, Canada Canadian National Railway Full time

    Au CN, chaque jour apporte de nouveaux défis stimulants. Vous évoluerez dans un milieu intéressant où vous contribuerez au déroulement sécuritaire et efficace de nos activités et aiderez à maintenir l’économie sur la bonne voie. Nous offrons les programmes de formation rémunérés et les possibilités sur lesquelles reposent les carrières à...


  • montréal (verdun), Canada Empire Sports inc. Full time

    Empire Sports Inc. est à la recherche d’un(e) spécialiste médias sociaux pour se joindre à son équipe marketing! Nous recherchons un(e) spécialiste médias sociaux créatif(ve) et organisé(e) pour renforcer notre équipe marketing. Le/la candidat(e) sera chargé(e) de développer notre présence sur les réseaux sociaux, de gérer la communauté...


  • montréal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre...


  • Montréal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière....


  • montréal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance.Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langage.Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière. Bonjour,...


  • Montréal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance. Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langage. Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière. ...


  • montréal, Canada Fed Finance Full time

    Fondé en 2001, le cabinet Fed Finance est spécialiste du recrutement temporaire et permanent pour les métiers de la comptabilité et de la finance.Nos consultants sont tous des experts et parlent votre langage.Nous nous engageons à vos côtés pour vous accompagner tout au long de votre recherche d'emploi et à chaque étape de votre carrière. Bonjour,...


  • Montréal, Canada Transat AT Full time

    Description de l'entreprise **Faites partie du voyage!** Embarquez à bord d’une entreprise engagée et humaine, qui a besoin de vous ! Pourquoi devriez-vous joindre l’équipe? Nous offrons la fierté de travailler pour une entreprise d’ici au rayonnement international avec des professionnels passionnés du voyage! Vous évoluerez dans un...


  • Montréal, Canada Transat AT Full time

    Description de l'entreprise **Faites partie du voyage!** Embarquez à bord d’une entreprise engagée et humaine, qui a besoin de vous ! Pourquoi devriez-vous joindre l’équipe? Nous offrons la fierté de travailler pour une entreprise d’ici au rayonnement international avec des professionnels passionnés du voyage! Vous évoluerez dans un...


  • Montréal, Canada Standard-Stanpro Full time

    **English version will follow** Relevant directement du Gestionnaire - Paie et rémunération, le **Spécialiste, Paie et avantages sociaux** est responsable du traitement de la paie selon un cycle bihebdomadaire, tout en assurant l'administration complète des divers programmes d'avantages sociaux et du régime d'assurance collective. **Vos...


  • Montréal, Canada BESTSELLER Full time

    **Position**: Spécialiste de la paie et avantages sociaux **Relève de**:Directrice des ressources humaines **Lieu**:Montréal, Quebec - Nous croyons en un monde où l'expérience employé doit être au cœur de nos préoccupations et dans lequel nous devons continuellement nous dépasser pour développer une organisation attractive et inspirante. Nous...


  • Montréal, Canada Goodwill Renaissance Quebec Full time

    **Travailler chez Renaissance, c'est faire une carrière, c'est faire une différence**: Si vous aussi vous voulez faire partie d’une équipe dynamique et accomplir un travail tourné vers l’humain et la préservation de l’environnement, alors vous êtes à la bonne place ! Rejoignez notre organisation bienveillante et solidaire qui offre de...


  • Montréal, Canada WSP Full time

    WSP est à la recherche d’un Stagiaire, Avantages sociaux, pour se joindre à l’équipe des Ressources humaines. **RESPONSABILITÉS** - Participer à l’administration des programmes d’avantage sociaux des employés de WSP au Canada (assurance collective, régime d’épargne-retraite, régime d’achat d’actions, PAEF, télémédecine); - Dans un...


  • Montréal, Canada NFP Corp Full time

    **Secteur d’activité : Avantages sociaux** **Nombre d’heures par semaine**: 35 (temps plein) **Lieu : Hybride/**QC0006 - Montréal - rue Jean-Talon **Durée de l’emploi**: Temps plein, permanent **À propos du rôle** **Vos responsabilités** - Faire état de solides relations avec les clients et les clients potentiels dans le cadre...


  • Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Technicien avantages sociaux **Numéro de la demande**:35487 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - SIÈGE SOCIAL - M-DUPLESSIS, MTL (#M-SS) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent - Rejoindre notre...


  • Montréal, Canada Metro Inc. Full time

    **Titre du poste**: Technicien avantages sociaux **Numéro de la demande**:34781 **Catégorie d'emploi**: Administration **Division**: Nat - Ressources humaines (80069754) **Département**: Ressources humaines **Lieu de travail**: METRO - SIÈGE SOCIAL - M-DUPLESSIS, MTL (#M-SS) **Province**: Canada : Quebec **Type d'emploi**: Permanent - Rejoindre notre...

Spécialiste National-e en Avantages Sociaux

4 months ago


Montréal, Canada Sleeman Breweries Full time

Découvrez les Brasseries Sleeman

Ce sont nos gens qui rendent les Brasseries Sleeman si exceptionnelles. Notre entreprise a été fondée par des entrepreneurs et cette atmosphère est toujours aussi présente et dynamique. C’est le bon endroit pour vous démarquer - et nous voulons travailler avec vous

Bien que nous soyons le troisième plus grand brasseur du Canada, vous apprendrez à connaître tout le monde et tout le monde apprendra à vous connaître. Ici, les gens prennent leur emploi à cœur et se soucient des personnes avec lesquelles ils travaillent.

Nous avons un engagement clair envers nos collaborateurs et nos valeurs. Nous nous sommes d’ailleurs classé, en 2023, parmi les Meilleurs employeurs du Canada (Magazine Forbes) et les Employeurs les plus verts du Canada.

Ce que recevrez

Afin d’attirer des talents de haut niveau, nous offrons des avantages de haut niveau:
- Une rémunération ayant une longueur d’avance;- Un programme de cotisation égale à un REER pour vous aider à épargner en vue de la retraite;- Un engagement envers la conciliation travail-vie personnelle qui permet le travail sur place deux jours par semaine pour plusieurs rôles;- Couverture des prestations pour les partenaires et les enfants;- Supplément de prestations parentales pour les fournisseurs/fournisseuses de soins principaux(ales) et secondaires;- Bière gratuite comme avantage imposable;- Programme de remboursement des frais de scolarité pour les employé-es admissibles.

Ce que vous accomplirez - l’opportunité qui s’offre à vous

Poste:
Spécialiste national-e en avantages sociaux, invalidité et mieux-être

Endroit:
Montreal, Quebec

Montréal Ouest

Montréal Centre

Statut:
Individual Contributor

Échelle à L’embauche:
0

à

0

Description:
Agir à titre d’expert-e en la matière pour les programmes d'invalidité, de mieux-être et d'avantages sociaux et en assurer la gestion au niveau national, notamment la gestion des réclamations, les escalades en matière d'avantages sociaux et d'invalidité, et la mise en place des modifications qui en découlent au niveau administratif, réglementaire, contractuel et politique.

Responsabilités principales:
- Gérer le processus complet de réclamations complexes et escaladées d’accidents de travail et d’invalidité de nature non professionnelle à l’échelle nationale. Collaborer étroitement avec les spécialistes des ressources humaines et de la santé et de la sécurité concernant ces réclamations. Fournir son expertise en matière de réclamations à la demande des conseillers et conseillères en ressources humaines et des spécialistes en santé et sécurité.- Surveiller le travail des spécialistes de l'invalidité et de la réadaptation du fournisseur de services d'invalidité non professionnelle et des gestionnaires de réclamations/travailleuses et travailleurs sociaux ; intervenir régulièrement pour assurer un suivi rapide des réclamations complexes ; noter immédiatement les signaux d'alerte et collaborer avec le fournisseur pour gérer les cas préoccupants. Participer aux réunions trimestrielles portant sur les demandes d'invalidité avec les RH et le fournisseur.- Travailler directement avec le demandeur ou la demandeuse, le prestataire de services d'invalidité, les médecins, les superviseur-es et d'autres personnes pour faciliter le retour au travail ou le maintien au travail ; résoudre les problèmes à cet égard. Collaborer avec les équipes régionales afin d'assurer une issue optimale pour le demandeur/la demandeuse et pour l’entreprise.- Recueillir et analyser les données relatives à toutes les demandes d'invalidité et à la gestion des demandes en cours ; identifier les tendances nationales et régionales et formuler des recommandations sur les mesures à prendre.- Collaborer avec les équipes de la santé et de la sécurité et des ressources humaines pour l’élaboration de rapports mensuels sur la fréquence des accidents de travail, leur gravité, le suivi, les coûts et l'analyse des tendances, etcé- Travailler en étroite collaboration avec les fournisseurs d’avantages sociaux et de REER collectif et faire escalader, au besoin, les enjeux se rapportant à leurs services. Faciliter la mise en place des modifications apportées aux contrats et aux politiques connexes.- Agir à titre de personne-ressource pour établir le contact entre le service de la paie et nos fournisseurs de prestations d'invalidité, afin de respecter les délais se rapportant à la paie.- Conseiller la direction et le personnel sur les questions liées aux réclamations en milieu de travail et contribuer à garantir la conformité de l’entreprise à la réglementation.- Recommander les taux annuels de la CNESST au nom des Brasseries Sleeman en se basant sur le rapport des consultants actuaires.- Contacter des tiers pour organiser des évaluations (EMI, analyse du lieu de travail, etc.) et créer un dossier d’a