Gestionnaire Du Développement Du Contenu Canadien

1 week ago


Montréal QC, Canada SiriusXM Canada Full time

Chez SiriusXM, nous façonnons l’avenir du divertissement audio tout en demeurant fidèles à nos valeurs fondamentales d’authenticité, d’inclusion, de curiosité et de détermination. Notre vision est de créer un monde où chaque personne se sent connectée à des voix, à des histoires et à de la musique qui résonnent profondément en elle, quelle que soit son identité.

Cette passion soutient une culture d’entreprise axée sur la communauté, la flexibilité, l’innovation et l’équité. Nous accordons autant d’importance aux divertissements que nous proposons qu’aux individus qui les rendent possibles chaque jour. Si vous êtes à la recherche d’un environnement de travail où vous pouvez faire bouger les choses, nous avons peut-être un poste pour vous au sein de notre équipe.

Nous recherchons actuellement une personne bilingue, compétente et passionnée pour occuper le poste de gestionnaire du développement du contenu canadien en français, des commandites et des événements. Cette personne aura pour mission de gérer l’orientation stratégique ainsi que l’exécution des programmes et initiatives liés au développement du contenu francophone de SiriusXM au Canada. Elle contribuera également à l’administration du contenu canadien en français et au maintien des relations avec l’industrie. Ce poste exige une maîtrise avancée du français et de l’anglais, avec la capacité de communiquer couramment dans les deux langues, tant à l’oral qu’à l’écrit.

Vous serez sous la responsabilité de la codirectrice du développement du contenu canadien, des commandites et des événements, et ferez partie intégrante de l’équipe de SiriusXM Canada. Vous collaborerez avec les différents services responsables de la marque, des réseaux sociaux, des laboratoires créatifs, des événements et commandites, ainsi que des communications.

**RESPONSABILITÉS**
- Superviser la gestion et l’exécution des commandites du contenu canadien en français, tout en étant le principal point de contact pour les partenaires associés.
- Assister à des événements pour veiller à la réalisation des livrables du contenu canadien en français, y compris la promotion et la production de contenus liés aux artistes canadien(ne)s.
- Identifier des occasions de commandite pour le contenu canadien en français et soutenir les négociations contractuelles afin de maximiser les occasions pour les artistes canadien(ne)s.
- Assurer l’exécution et le suivi des livrables associés aux commandites du contenu canadien en français.
- Coordonner, compiler et fournir des rapports détaillés sur les événements liés au contenu canadien en français.
- Collaborer étroitement avec les équipes internes pour garantir la conformité aux exigences du CRTC dans toutes les activités du contenu canadien en français.
- Fournir un soutien à la traduction pour les initiatives du contenu canadien en français, au besoin.
- Agir comme conseiller(ère) auprès de l’entreprise pour offrir un point de vue francophone.
- Collaborer avec d’autres unités clés de l’entreprise pour les activités en français.
- En collaboration avec la codirectrice, gérer le budget du contenu canadien en français, incluant le suivi des factures mensuelles et des charges à payer.
- Contribuer à la préparation du rapport annuel soumis au CRTC.

**CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES**

**NIVEAU D’ÉDUCATION**
- Formation postsecondaire en gestion d’événements, en marketing ou dans un domaine connexe.

**EXPÉRIENCE LIÉE À L’EMPLOI**
- Minimum de 5 à 7 ans d’expérience pertinente sur le marché québécois dans le domaine de l’événementiel et de la commandite.
- Connaissance approfondie du paysage musical et du divertissement au Québec.
- Expérience en supervision et en gestion de production d’événements.
- Expérience en gestion et en exécution de commandites à petite, moyenne et grande échelle.
- Expérience de travail collaboratif avec des collègues aux compétences et niveaux d’expérience variés.

**COMPÉTENCES ET ANTÉCÉDENTS**
- Excellentes compétences linguistiques en français et en anglais, avec une capacité à communiquer couramment dans les deux langues.
- Connaissance approfondie et passion pour le marché québécois, ainsi que pour la culture et le contenu canadien.
- Doit habiter la région du Grand Montréal, avec la possibilité de se rendre au siège social de Toronto 3 à 4 jours par mois.
- Solides compétences en gestion de projet et organisationnelles.
- Esprit créatif et aptitude à résoudre des problèmes.
- Capacité à travailler dans des environnements en constante évolution.
- Être disponible pour voyager et travailler selon des horaires irréguliers.
- Aisance à s’exprimer efficacement devant des groupes de toutes tailles.
- Attitude positive, esprit de collaboration et grande flexibilité.
- Doit posséder un permis de conduire.

**Veuil



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