Analyste Outils de Gestion
4 weeks ago
Analyste en ressources informationnelles - Niv 1
Exigences normales
Note
Sous réserve de l’évaluation des compétences, toute combinaison de scolarité et d’expérience jugée équivalente et pertinente pourra être considérée.
Scolarité et expérience
Grade universitaire de 1er cycle dans une discipline appropriée.
Un minimum de deux (2) années d'expérience pertinente.
À titre d'information
La Direction des technologies de l’information (DTI) est à la recherche d’un(e) analyste en ressources informationnelles. Le titulaire sera affecté dans l’équipe « Outils de gestion » des Équipes de soutien de la DTI qui visent à soutenir l’ensemble des équipes administratives de la DTI, du Service des immeubles (SI) et autres unités de l’Université Laval à faire évoluer leurs outils de gestion.
L’analyste RI prendra en charge les analyses d’affaires et fonctionnelles requises pour l’évolution et l’opération des outils de gestion sous sa responsabilité. Il travaillera en étroite collaboration avec les clients, les autres équipes des services administratifs et gestionnaires de la DTI et du SI.
Dans le cadre de ses fonctions, il/elle travaillera dans une équipe engagée et dynamique qui a pour mission de contribuer activement aux succès de l’Université Laval en lui fournissant des solutions numériques adaptées et innovantes.
De façon plus spécifique et en complémentarité aux attributions générales de la fonction, la personne aura à : Participer à l’identification, à l’élicitation et la priorisation des exigences d’affaires, opérationnelles et fonctionnelles; Faciliter la communication entre les utilisateurs, clients et l’équipe; Contribuer directement à la stratégie, aux scénarios et aux cas d’essais; Procéder à des analyses et observations des pratiques et outils de gestion; Conseiller et assister les clients ou les utilisateurs dans une perspective d’amélioration de l’organisation et d’efficience; Créer des visualisations et des rapports pour les projets demandés; Développer et mettre à jour la documentation technique et présentation nécessaires; Collaborer avec le responsable de produit pour assurer une priorisation efficace des travaux d’amélioration et des opérations ; Élaborer le plan de gestion du changement, son échéancier avec les parties prenantes et en coordonner la réalisation; Accompagner les parties prenantes dans l’adaptation de leurs processus et leur organisation du travail.
**Profil recherché**: Connaissance avancée de la suite Microsoft 365 (Excel, SharePoint, Teams, etc.); Connaissance des bonnes pratiques et méthodologies de l’analyse d’affaires (BABOK) ou Certification IIBA.
**Seront considérés comme des atouts**: Connaissance de MS Power Platform; Connaissance de MS Project Online (PWA); Connaissance des pratiques et approches agiles (SCRUM, KANBAN, SAFe, etc.); Certification Lean ou Six Sigma.
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