Gestionnaire Responsable Milieu de Vie Au Chsld

2 weeks ago


Montréal, Canada CISSS de la Montérégie-Ouest Full time

Établissement:
- CISSS de la Montérégie-Ouest- Titre d'emploi:
- Gestionnaire responsable milieu de vie au CHSLD Pierre-Rémi-Narbonne- Clientèle:
- Territoire de l'emploi:
- Saint-Rémi- Motif du besoin (à titre indicatif):
- Remplacement à durée indéterminée- Statut de l’emploi:
- Permanent
- temps complet- Nombre de jours:
- Quart de travail:
- Jour- Type de poste:
- Poste d'encadrement- Direction:
- Direction des services d'hébergement pour les aînés et les personnes en perte d'autonomie (DSHAPPA)- Service:
- Horaire de travail:
- Catégorie d'emploi:
- Cadre (directeur, chef de service, chef d'unité de soins, etc.)- Échelle salariale:
- Nombre d'emplois disponibles:
- Fin d’affichage:
- 2023-11-26- Numéro de référence:
- CCAD-23-6301- Description:
- Statut de poste : Temps complet permanent
- Port d’attache : CHSLD Pierre-Rémi-Narbonne
- Territoire : St-Rémi
- Fonctions
- Le gestionnaire responsable du milieu de vie a pour mandat de planifier, organiser, diriger, et superviser la gestion courante des opérations clinico-administratives sous sa responsabilité, et ce, dans le but d’assurer un haut niveau de qualité de soins et de services afin de répondre aux besoins de la clientèle desservie.
- Plus précisément, le titulaire du poste aura comme responsabilités de:
- Participer activement à l’élaboration de la programmation clinique et au contrôle de la qualité des soins et des services ;
- Contribuer à la définition des programmes cliniques et opérationnels visant le développement d’une gamme de services complémentaires et interreliés en vue de répondre aux besoins des clientèles hébergées en perte d’autonomie liée au vieillissement ;
- Assurer l’arrimage des services dispensés avec les orientations de sa direction ;
- Prendre les mesures appropriées lors des situations d’urgence susceptibles de survenir dans son installation ;
- Assurer la gestion dynamique des ressources humaines, financières, matérielles sous sa responsabilité dans un esprit d’efficience et de performance de ses services ;
- Participer à la mise en place ainsi qu’au suivi des indicateurs de gestion propre à ses secteurs d’activités

Informations supplémentaires
- À propos de nous
- Le Centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) de la Montérégie-Ouest emploie plus de 11?500 personnes et 550 médecins, dont 265 omnipraticiens et 295 spécialistes à travers de plus de 130 installations. Offrant des services généraux et des soins courants de première ligne, il se dédie également aux services spécialisés en milieux hospitaliers, en centre d’hébergement et en centre de réadaptation. À ce titre, le CISSS de la Montérégie-Ouest a des responsabilités régionales pour la réadaptation en déficience physique, la déficience intellectuelle, le trouble du spectre de l’autisme et la dépendance.
- À propos de votre future équipe
- Le gestionnaire aura sous sa responsabilité deux chefs d’unité en hébergement et d’une équipe composée d’environ 100 employés (PAB, infirmières et infirmières auxiliaires). Le Centre d’hébergement Pierre-Rémi-Narbonne détient 62 lits dont 1 lit dédié à l’hébergement temporaire.
- Les membres de notre équipe se distinguent par leur engagement à offrir un véritable milieu de vie aux résidents et leur extraordinaire cohésion d’équipe.
- Choisir d’être gestionnaire au CISSS de la Montérégie-Ouest c’est:
- Faire partie d’une organisation qui s’appuie sur les valeurs de bienveillance, collaboration, engagement, audace et cohérence, ainsi que sur une philosophie de gestion se voulant humaniste?;
- Choisir une organisation qui met de l’avant des mesures concrètes pour favoriser le maintien de la santé globale des gestionnaires et de l’équilibre travail/vie personnelle ;
- Bénéficier d’un programme complet d’accueil et d’intégration de 12 mois pour les cadres, adapté à votre parcours et vos besoins?;
- Avoir accès à différentes possibilités de carrière au sein d’une même organisation, à de la formation continue et à un accompagnement individualisé avec un coach professionnel certifié sur demande.

Avantages et rémunération- Salaire se situant dans la classe 40 (minimum 91 815 $ | maximum 119 361 $)?;
- 6 semaines de vacances
- Régime d’assurance collective
- Régime de retraite de la fonction publique
- Accès à une variété de rabais corporatifs, notamment sur : un abonnement à un centre de conditionnement physique?; un contrat de services de téléphonie mobile?; l’accès à des spas et plus encore?
- Exigences:
- Exigences requises- Diplôme universitaire de 1er cycle dans le domaine de la santé et des services sociaux;
- Membre en règle de son ordre professionnel.

Atouts- Diplôme de deuxième cycle dans une discipline reliée à la fonction;
- Expérience professionnelle pertinente de 5 années dans le réseau de la santé;
- E



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    **RESPONSABLE DES RESSOURCES HUMAINES - 4 jours semaine** Classe salariale**: (74 481 $ **à** 96 826 $)** Vous voulez travailler dans un milieu où vous pourrez vous investir et donner le meilleur de vous? En contribuant à notre mission, vous vous accomplirez dans un milieu de travail stimulant et valorisant qui fait place à l’autonomie, aux...


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    **Emploi sur la liste de rappel. Un horaire de travail basé sur les besoins de l'employeur.*** Le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, la personne salariée se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses droits fondamentaux, dans son intégrité, dans...


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    ** Emploi sur la liste de rappel pour combler des besoins de jour ou de soir ; une fin de semaine sur 2, avec possibilité de remplacement** Le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, la personne salariée se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses...


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    Le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, la personne salariée se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses droits fondamentaux, dans son intégrité, dans ses choix et ses habitudes de vie. La personne titulaire du poste doit démontrer de façon...


  • Montréal, Canada CHSLD Providence-Saint-Joseph Full time

    Le CHSLD Providence Saint-Joseph est un milieu de vie. Par conséquent, la personne salariée se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses droits fondamentaux, dans son intégrité, dans ses choix et ses habitudes de vie. La personne titulaire du poste doit démontrer de façon constante un...


  • Montréal, Canada CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes Full time

    **Principales responsabilités**: Le poste couvre deux établissements privés conventionnés, soit le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes et le CHSLD Providence-Saint-Joseph. 1. Valeurs organisationnelles et milieu de vie Afin de concrétiser le charisme vécu par leur fondatrice, Émilie Tavernier-Gamelin, et de le porter dans la société...


  • Montréal, Canada CISSS des Laurentides Full time

    **Numéro de référence**: CCAD-23-6553**Établissement**: CISSS des Laurentides**Lieu de travail (port d'attache)**: Sainte-Adèle**Type de poste**: Poste d'encadrement**Statut de l’emploi**: Permanent - Temps plein**Quart de travail**: Jour**Direction**: Direction du programme Soutien à l'autonomie des personnes âgées - Hébergement...


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    **DESCRIPTION DU POSTE** Le poste de Responsable du milieu de vie communautaire et des communications est nouveau au sein de l'organisation. La personne sera responsable de toutes les activités, événements et initiatives favorisant le milieu de vie communautaire au sein de l’organisation. Elle sera responsable de la promotion des activités en...


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  • Montréal, Canada CIUSSS du Centre-Sud-de-l'Île-de-Montréal Full time

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  • Montréal, Canada CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes Full time

    ** Emploi sur la liste de rappel avec possibilité de remplacement** Le CHSLD Providence Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, le personnel se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée dans ses droits fondamentaux, dans son intégrité, dans ses choix et ses habitudes de vie. La...


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    ** Il s'agit d'un poste à temps partiel d'une fin de semaine sur 2 de jour ** **_**Possibilité d'ajouter des quarts durant la semaine selon les besoins de l'employeur**_ Le CHSLD Notre-Dame de Lourdes est un milieu de vie. Par conséquent, le personnel se doit de collaborer activement à l’approche milieu de vie en accompagnant la personne hébergée...


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    Description de l’établissement Le CIUSSS de l’Est-de-l’Île-de-Montréal regroupe 26 installations et dessert une population de plus de 500 000 Montréalais. Affilié à l’Université de Montréal, il offre une gamme complète de soins de santé et de services sociaux de première ligne, de services d’hébergement, de soins hospitaliers...


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