CONSEILLÈRE PRINCIPALE

CONSEILLER PRINCIPAL, ENTREPRENEURIAT AUTOCHTONE BDC cherche à renforcer sa présence sur le marché dans les communautés autochtones. Grâce à notre nouveau modèle d’engagement, BDC vise à éliminer les obstacles auxquels font face les entrepreneurs autochtones en matière d’accès au capital, au mentorat, au réseautage, ainsi qu’à une formation et à des connaissances pertinentes en affaires. Nous sommes actuellement à la recherche d’une conseillère principale ou d’un conseiller principal, Entreprenariat Autochtone. La personne retenue sera déployée dans des régions précises afin de renforcer les relations avec les communautés autochtones et de veiller à ce que nos efforts soient adaptés aux besoins et aux attentes des communautés. LES DÉFIS QUI VOUS ATTENDENT Développer et entretenir de façon proactive des relations solides avec des organisations externes et des personnes impliquées dans l’écosystème entrepreneurial afin de comprendre les besoins de la communauté. Promouvoir la crédibilité, l’image et la notoriété de BDC auprès des communautés autochtones. Agir à titre de point de référence pour les entreprises autochtones, en tirant parti des activités sur le marché et des relations à long terme, et guider les entrepreneur.es et les partenaires vers la bonne offre de BDC ou la bonne personne-ressource à l’interne. Collaborer avec les gestionnaires de comptes afin de cerner les occasions de soutenir les entrepreneur.es autochtones et de fournir des conseils d’experts sur leurs besoins d’affaires. Assurer une couverture géographique, repérer les occasions d’aider les entreprises autochtones à prospérer et les exploiter. Établir des relations fondées sur la confiance avec les entrepreneur.es autochtones, en reconnaissant l’importance de comprendre et de répondre à leurs besoins spécifiques afin de soutenir la croissance de leur entreprise. Offrir un service à la clientèle exceptionnel, en reconnaissant le caractère sensible de la relation et l’importance d’un soutien continu. Traiter les renseignements de nature délicate avec intégrité et dans le respect de la confidentialité. Améliorer la compréhension des communautés autochtones par la BDC Communiquer efficacement avec tous les niveaux de l’organisation, y compris les cadres supérieurs, la clientèle et les actionnaires fonciers. Agir à titre d’expert.e en la matière dans le cadre de la recherche et de l’élaboration de connaissances clés sur les communautés autochtones. Assurer la diffusion et la coordination continues de l’information et des mesures en faveur des champion.nes de la diversité, au profit des client.es actuel.les et potentiel.les. Soutenir les équipes de projet dans la mise en place des possibilités de formation. Developper les affaires afin d’aider les entrepreneur.es autochtones à réaliser leurs ambitions Travailler en collaboration avec les différents partenaires (Centre d’affaires de base, Centre bancaire virtuel, Partenariat, etc.) pour repérer de nouvelles occasions d’affaires. Utiliser son réseau de contacts pour cerner des occasions d’affaires et y donner suite. Se tenir au courant des besoins et des tendances des Autochtones Participer activement aux conférences autochtones dans la région afin de rester au fait des besoins et des développements de la communauté. Se tenir au courant des principales tendances économiques susceptibles d’avoir une incidence sur les entrepreneur.es autochtones. CE QUE NOUS RECHERCHONS Principales Qualifications Excellentes aptitudes en établissement de relations, en communications et en présentations. Excellente compréhension des obstacles et des possibilités pour les entrepreneur.es autochtones. Engagement dans la promotion de l’autonomisation et du développement économique au sein des communautés autochtones. Baccalauréat en administration, dans un domaine équivalent ou toute combinaison équivalente d’éducation et d’expérience. Plus de 5 ans d’expérience dans une institution financière spécialisée dans le développement des affaires ou toute autre expérience pertinente. Capacité d’analyser les états financiers, de synthétiser l’information et de communiquer efficacement. Excellentes capacités de leadership, inspirant les employé.es à devenir des champion.nes de la diversité. Passion pour les questions touchant les PME et excellente connaissance des politiques et pratiques de développement économique. Personne qui s’auto-identifie comme autochtone. Excellente capacité à parler et à écrire en anglais – le français est un atout. Permis de conduire valide. Emplacement Saskatoon, Regina, Winnipeg Information sur l’égalité des chances Si vous avez besoin d’accommodations pour compléter votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter à accessibilite@bdc.ca. Nous achemplerons à succlect ; seules les candidatures sélectionnées seront contactées. Veuillez noter que l’usage du masculin dans le titre du poste ci-haut n’est utilisé qu’à des fins de référencement. #J-18808-Ljbffr