Spécialiste Assurance qualité | Qualité Quality Specialist

Aperçu du poste: Spécialiste Qualité Le spécialiste qualité est chargée d'assister l’organisation à promouvoir la culture qualité par la mise en œuvre et le maintien des processus de qualité élevés. Il contribue à l'identification, à l'analyse et à la résolution des problèmes de qualité, ainsi qu'à l'amélioration continue des processus. Responsabilités : Leader l’évaluation des processus de fabrication pour identifier les zones de non-conformité (QRRN). Diriger les analyses RCI majeures (problèmes critiques, récurrents ou à fort impact client). Élaborer des plans d'action correctifs en cas de défaillances de qualité. Recueillir des données sur les performances qualité à partir de diverses sources. Analyser les données pour identifier les tendances, les causes profondes des problèmes de qualité et les opportunités d'amélioration. Conduire des projets pour coordonner les initiatives d'amélioration de la qualité. Contribuer à la documentation des procédures de contrôle qualité et des processus d'assurance qualité. Préparer des rapports périodiques sur les indicateurs de qualité et les initiatives d'amélioration. Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance d'ingénierie et de gestion de la qualité pour résoudre les problèmes de qualité et mettre en œuvre des solutions durables. Participer à des réunions d'équipe (internes, externe, Multi site) et fournir un soutien dans la résolution de problèmes. Gérer les réclamations clients et fournisseurs (investigation, rapports et présentation). Participer à la préparation et à la réalisation des audits qualité, en veillant au respect des normes ISO et autres référentiels applicables. Identifier, analyser et traiter les produits non conformes, tout en assurant le suivi des actions décidées jusqu’à leur résolution complète. Être responsable du processus d’audit LPA, analyser les résultats, interpréter les écarts et mettre en place des plans d’action correctifs. Piloter le programme d’étalonnage des équipements de mesure, en assurant leur conformité et leur bon fonctionnement. Être le point de contact principal pour la formation, le suivi, la validation des envois d’échantillons et la transmission des rapports analytiques aux clients et partenaires. Assurer la mise à jour, la diffusion et l’archivage des documents qualité conformément aux exigences normatives. Compétences requises : Formation en génie industriel, en qualité, en sciences ou dans un domaine connexe. Utilisation d'outils et de méthodes d'amélioration continue, tels que 5W, Pareto, fishbone etc). Connaissance en gestion des risques liés à la qualité des produits. Compétences analytiques pour interpréter les données et identifier les tendances. Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe. Souci du détail et aptitude à résoudre les problèmes. Maîtrise des outils informatiques tels que les tableurs et les logiciels de gestion de bases de données. Leadership transversale. Qualités recherchées : Connaissance des normes et des processus qualité. Habilités en gestion de projet. Capacité à communiquer efficacement et à travailler en équipe. Leadership et capacité à encadrer. Orientation client. Exigences linguistiques : French & English (written and spoken) are required. Rémunération globale: CAD$ 67,800.00 - 88,000.00 annually. Avantages sociaux, sous réserve de l'admissibilité : assurance médicale, dentaire, invalidité, assurance-vie, congés payés (y compris les vacances et les congés personnels), REER avec contribution de l'entreprise, remboursement des frais de scolarité, programme d'aide aux employés et à la famille, et rabais sur le café. Aperçu de l'entreprise: Keurig Dr Pepper (NASDAQ : KDP) est une entreprise de boissons moderne ayant une vision audacieuse qui vise à offrir croissance et opportunité. Nous opérons avec un modèle d'affaires différencié et un portefeuille de marques de classe mondiale, alimentés par une équipe talentueuse, engagée et ancrée dans nos valeurs. Chez KDP, nous travaillons avec de grandes et passionnantes marques de boissons ainsi que le système d'infusion de café une tasse à la fois no 1 en Amérique du Nord, et nous prenons plaisir à le faire Ensemble, nous avons créé une entreprise chef de file dans le domaine des boissons en Amérique du Nord, qui offre des boissons chaudes et froides à grande échelle. Quel que soit votre domaine d'expertise, chez KDP, vous pouvez faire partie d'une équipe fière de ses marques, de ses partenariats, de son innovation et de sa croissance. Aimeriez-vous vous joindre à nous? Nous nous efforçons d'être un employeur de choix, en offrant une culture et des opportunités qui permettent à nos quelque 29 000 employés de grandir et de se développer. Nous offrons de solides avantages sociaux qui appuient votre santé et votre bien-être, et qui assurent votre bien-être personnel et financier. Nous offrons aussi à nos employés des programmes conçus pour vous permettre d'améliorer votre croissance et votre développement professionnels, et ce, tout en nous assurant que vous vous sentez valorisés, inspirés et appréciés au travail. Keurig Dr Pepper est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et recrute des candidats qualifiés et favorise l'avancement de ses employés sans tenir compte de l'origine ethnique ou nationale, de la couleur de peau, de la religion, du genre, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'expression de genre, de l'âge, d’un handicap ou de l'association avec une personne handicapée, de l'état de santé, des informations génétiques, du statut matrimonial, du statut d'ancien combattant ou de tout autre statut protégé par la loi. Equal Opportunity Employer (English) Keurig Dr Pepper is an equal opportunity employer and recruits qualified applicants and advances in employment its employees without regard to race, color, religion, gender, sexual orientation, gender identity, gender expression, age, disability or association with a person with a disability, medical condition, genetic information, ethnic or national origin, marital status, veteran status, or any other status protected by law. #J-18808-Ljbffr