Commis(e) principal(e) aux finances

Cette occasion d’emploi s’adresse uniquement aux personnes résidant à Iqaluit. Le gouvernement du Nunavut a été nommé l’un des meilleurs employeurs en matière de diversité du Canada et l’un des employeurs canadiens de choix pour les jeunes et les personnes nouvellement diplômées en 2023. Le Nunavut est un territoire dynamique, vivant et déterminé à devenir un lieu encore meilleur pour les générations futures. Le gouvernement territorial travaille à renforcer son modèle de gouvernance unique, lequel intègre les valeurs sociétales inuites, favorise l’utilisation de l’inuktut, vise à ce que la fonction publique du Nunavut soit représentative de sa population, et inclut des partenariats collaboratifs en vue de réaliser la promesse du Nunavut. La personne retenue bénéficiera d’un salaire concurrentiel, d’assurances médicale et dentaire, d’un régime de retraite à prestations déterminées, d’une aide financière pour sa réinstallation et d’occasions de formation et d’avancement professionnel. La Société d’habitation du Nunavut est un organisme public du gouvernement du Nunavut qui répond aux besoins en logement de l’une des populations les plus jeunes et dont la croissance est la plus rapide au Canada. Le mandat de la SHN consiste à créer, à coordonner et à gérer des programmes de logement afin d’offrir aux familles et aux personnes du Nunavut un accès équitable à toute une gamme de logements abordables. La Société d’habitation du Nunavut a récemment lancé la Stratégie Nunavut 3000 (www.igluliuqatigiingniq.ca/fr.html), une collaboration entre le gouvernement et ses partenaires visant à construire 3 000 nouvelles unités qui s’ajouteront au continuum du logement d’ici 2030. Le rôle de la commis aux finances principale ou du commis aux finances principal est essentiel à la précision et à la fiabilité des opérations financières de la Société d’habitation du Nunavut et à la bonne foi qu’elle inspire. Ce poste relève de l’agente financière principale en chef ou agent financier principal en chef, et est responsable de diverses tâches financières qui portent sur les comptes créditeurs, les comptes débiteurs et le traitement des recettes. Il lui incombe aussi de s’assurer que la saisie de données, les vérifications, les rapprochements, les recherches et les comptes rendus sont réalisés consciencieusement et ponctuellement. La gestion éthique et transparente des fonds publics passe par l’intégrité financière, et une approche axée sur la fiabilité assure l’adhésion aux systèmes et aux processus, ce qui contribue à la fluidité, à la précision et à la fiabilité des services financiers. Ce rôle contribue à l’efficacité des activités ministérielles et à la prestation efficiente des programmes au profit des Nunavoises et Nunavois et de leur environnement. Responsabilités Traiter les comptes créditeurs/débiteurs et autres transactions financières et assurer l’exactitude, la conformité et la résolution opportune des problèmes. Entrer et vérifier les données financières dans les systèmes, rapprocher les comptes du grand livre général et corriger les divergences. Offrir des conseils sur les systèmes financiers, les politiques et les procédures; répondre aux demandes de renseignements et aider à la résolution de problèmes. Préparer et revoir des documents financiers, tenir des dossiers de contrôle et gérer des dossiers conformément aux politiques relatives aux documents. Qualifications Les connaissances, les compétences et les aptitudes nécessaires à ce poste s’acquièrent habituellement dans le cadre d’un diplôme d’études secondaires, auquel s’ajoute un (1) an d’expérience pertinente en finances dans un milieu informatisé. Ce poste exige également de l’expérience en services à la clientèle. Il s’agit d’un poste de confiance. Aussi, une vérification satisfaisante du casier judiciaire est requise. Une combinaison jugée acceptable d’études et d’expérience pourrait être prise en compte pour ce poste. Nous vous encourageons à postuler si vous possédez un bagage d’études ou d’expérience équivalant au niveau d’éducation et aux exigences en matière d’expérience décrites ci-dessus. Langues officielles Les langues officielles du Nunavut sont l’inuktut, l’anglais et le français. Les candidats ou candidates peuvent soumettre leur curriculum vitæ dans n’importe laquelle des langues officielles du Nunavut. La maîtrise de plus d’une des langues officielles du Nunavut serait considérée comme un atout. La connaissance de l’Inuit Qaujimajatuqangit, de l’inuktut, des collectivités, de la culture et du territoire inuits ainsi qu’une expérience de travail en milieu interculturel dans le Nord constituent également des atouts. Admissibilité et conditions spéciales Le gouvernement du Nunavut s’engage à ce que son effectif soit représentatif de sa population. Par conséquent, la priorité sera accordée aux Inuit(e)s du Nunavut qui se définissent comme Inuit(e) inscrit(e) en vertu de l’Accord du Nunavut conformément aux dispositions de la Politique de priorité d’embauche. Les fonctionnaires du gouvernement du Nunavut qui sont en période d’essai doivent obtenir et fournir une autorisation écrite de l’administration générale du ministère qui les emploie. Ladite autorisation doit accompagner le dossier de candidature pour que celui-ci soit pris en considération. Le fait de posséder un casier judiciaire n’exclut pas nécessairement la prise en compte d’une candidature. Le cas échéant, le casier judiciaire sera évalué en fonction de la portée et des obligations du poste. Cette condition s’applique uniquement pour les postes exigeant une vérification satisfaisante du casier judiciaire ou une vérification de l’habilitation à travailler auprès de personnes vulnérables. Les candidats ou candidates peuvent soumettre leur curriculum vitæ dans n’importe laquelle des langues officielles du Nunavut. Nous communiquerons uniquement avec les candidats et candidates retenus(e)s pour une entrevue. Les candidats ou candidates possédant une attestation pour des études postsecondaires complétées à l’étranger ont la responsabilité de faire évaluer cette attestation par un établissement d’enseignement canadien reconnu. Le manquement à cette obligation peut donner lieu au rejet de leur candidature. #J-18808-Ljbffr