Current jobs related to Chef(fe) relève - Québec - Hydro-Québec
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Chef(fe) relève
4 weeks ago
Québec, Canada Hydro-Québec Full timeConcours: 173890 Titre à l'interne*: Chef(fe) relève Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 2625, boul Lebourgneuf Ville: Québec Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage : 11/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de...
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Chef(fe) relève
4 weeks ago
Québec, Canada Hydro-Québec Full timeConcours: 173890Titre à l'interne*: Chef(fe) relèveStatut: PermanentDurée: PermanentAdresse: 2625, boul LebourgneufVille: QuébecHoraire de travail: 5 joursFin d'affichage : 11/03/2025*Le titre du poste affiché peut être différent de celui...
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Chef(fe) relève
4 weeks ago
Québec, Canada Hydro-Québec Full timeConcours:173890 Titre à l'interne*:Chef(fe) relève Statut:Permanent Durée:Permanent Adresse:2625, boul Lebourgneuf Ville:Québec Horaire de travail:5 jours Fin d'affichage :11/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le...
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Chef(fe) relève
4 weeks ago
québec city, Canada Hydro-Québec Full timeConcours: 173890 Titre à l'interne*: Chef(fe) relève Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 2625, boul Lebourgneuf Ville: Québec Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage: 11/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi...
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Chef(fe) relève
3 weeks ago
Québec, QC, Canada Hydro-Québec Full timeConcours: 173890 Titre à l'interne*: Chef(fe) relève Statut: Permanent Durée: Permanent Adresse: 2625, boul Lebourgneuf Ville: Québec Horaire de travail: 5 jours Fin d'affichage : 11/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour...
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Chef(fe) relève
4 weeks ago
Québec, Canada Hydro-Québec Full timeConcours:173890Titre à l'interne*:Chef(fe) relèveStatut:PermanentDurée:PermanentAdresse:2625, boul LebourgneufVille:QuébecHoraire de travail:5 joursFin d'affichage :11/03/2025*Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.Qui...
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Opérateur(Trice) de Relève
3 weeks ago
Québec, Canada Société de Cogénération de St-Félicien Full timeTu es travaillant.e, rempli.e de motivation et d’ambition, mais tu ne trouves pas l’emploi pour toi car il te manque une formation professionnelle ? Ou, as-tu une carte MMF et tu aimerais progresser dans une centrale thermique classe 1 pour pouvoir aller chercher la classe supérieure? Eh bien, si tu aimes ça quand ça bouge, que tu as un intérêt...
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Chef de la Direction Ressources Humaines
7 days ago
Québec, Quebec, Canada Deschênes et Fils Ltée (division de Québec) Full timeRôle et ResponsabilitésL'objectif principal du Chef de la Direction Ressources Humaines est de développer et d'exécuter les stratégies RH pour soutenir la croissance et le succès de l'entreprise. Ce rôle implique la supervision d'une équipe, la gestion des processus RH, la planification de la relève, la gestion des relations de...
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Chef de projet commercial
2 days ago
Québec, Quebec, Canada Procom Full timePrésentation">Nous sommes un chef de file sur le marché, reconnu grâce à nos partenariats innovants qui transforment la façon dont nos clients acquièrent et gèrent les meilleurs talents. Nous sommes extrêmement fiers de nos réalisations, notamment nos prestigieuses nominations telles que Deloitte relatives aux sociétés les mieux gérées pendant...
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Chef de Projet Entreprise
5 days ago
Québec, Quebec, Canada Solution SFT Full time**Rôle et Responsabilités**Nous sommes à la recherche d'un Chef de Projet Entreprise pour renforcer notre équipe d'architecture et le bureau de projet. Vous travaillerez sur un projet client qui relève du secteur public pour le gouvernement dans la ville du Québec.Les responsabilités incluent:Rédiger le dossier d'opportunité, comprenant...
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Chef D'équipe
3 weeks ago
Québec, Canada JACK & JONES Full time**Poste**:Chef d’équipe, JACK & JONES **Relève du**:Assistant(e)-gérant(e) de magasin, JACK & JONES **Lieu **: JACK & JONES Carrefour du Nord **_Pourquoi choisir JACK & JONES ?_** - En plus d'être un lieu de travail stimulant et inspirant, nous apprécions une atmosphère de travail positive et l'amitié. Chez JACK & JONES, nous croyons en la...
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Québec, Quebec, Canada Bell Full timeÀ titre de responsable des infrastructures :Assurer le soutien et l'évolution des infrastructures centrales et des services jusqu'aux sites clients, incluant la gestion des mises à niveau dans l'environnement de pré-production.Assurer la continuité des services dans tous les cas de pannes des liens de télécommunication ou des équipements et le...
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Chef de direction régional
8 hours ago
Québec, Quebec, Canada Mallette Full timeDescription du posteLa Corporation Mallet est un organisme à but non lucratif dédié à offrir des soins et un milieu de vie familial de qualité aux religieuses de la Résidence Marcelle-Mallet.L'organisation aspire à être le milieu de vie intercommunautaire de référence au Québec pour l'hébergement et les soins de religieuses, portée par une...
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Québec, Quebec, Canada Bateaux Princecraft inc. Full timeDans ce nouveau rôle qui relève du Directeur, excellence opérationnelle, le chef de projets et amélioration continue effectuera le développement et l'optimisation des processus au niveau des opérations, en travaillant de concert avec les autres départements de l'organisation (Qualité, Achats, ingénierie, SST). Il sera un agent de changement...
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Chef de projets et amélioration continue
4 weeks ago
Québec, Quebec, Canada Bateaux Princecraft inc. Full timeDans ce nouveau rôle qui relève du Directeur, excellence opérationnelle, le chef de projets et amélioration continue effectuera le développement et l'optimisation des processus au niveau des opérations, en travaillant de concert avec les autres départements de l'organisation (Qualité, Achats, ingénierie, SST). Il sera un agent de changement...
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Responsable secteur public
2 days ago
Québec, Quebec, Canada Procom Full timePrésentation">Nous sommes reconnaits comme un chef de file sur le marché grâce à nos partenariats innovants qui transforment la façon dont nos clients acquièrent et gèrent les meilleurs talents. Nous sommes fiers de nos réalisations, notamment nos prestigieuses nominations telles que Deloitte relatives aux sociétés les mieux gérées pendant huit...
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Directeur développement client
2 days ago
Québec, Quebec, Canada Procom Full timePrésentation">Nous sommes un chef de file sur le marché, reconnu pour nos partenariats innovants qui transforment la façon dont nos clients acquièrent et gèrent les meilleurs talents. Nous sommes fiers de nos réalisations, notamment nos prestigieuses nominations telles que Deloitte relatives aux sociétés les mieux gérées pendant huit ans d'affilée...
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Chef de la Discipline Électrique National
2 days ago
Québec, Quebec, Canada WSP in Canada Full timeEntrez dans un monde où l'innovation et l'excellence se rencontrentVous êtes à la recherche d'un défi stimulant qui vous permettra de faire preuve de votre expertise en génie-conseil. Nous sommes à la recherche d'un Chef de la Discipline Électrique National pour rejoindre notre équipe multidisciplinaire au sein de WSP, une firme de génie-conseil...
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Chef de Produits
1 week ago
Québec, Canada Penningtons Full timeDescription de l'entreprise **Qui sommes-nous?**: Chez Reitmans (Canada) Limitée (RCL), chaque instant est consacré à notre clientèle et à notre amour pour la mode. Nous sommes convaincus que la mode permet à nos clients de montrer le meilleur d’eux-mêmes chaque fois que l’occasion le demande. De la table à dessin aux boutiques, en passant par...
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Chef de projet RH
2 days ago
Québec, Quebec, Canada Precicom Technologies Full timeQui sommes-nous ?Precicom Technologies est un chef de file en cybersécurité, services gérés et innovation numérique depuis plus de 24 ans. Nous valorisons nos talents à l'interne par notre gestion orientée vers le bon sens, les talents naturels de nos gens et une forte collaboration entre nos équipes.Sommaire de la fonctionLe titulaire du poste...
Chef(fe) relève
4 weeks ago
173890 Titre à l'interne*:
Chef(fe) relève Statut:
Permanent Durée:
Permanent Adresse:
2625, boul Lebourgneuf Ville:
Québec Horaire de travail:
5 jours Fin d'affichage :
11/03/2025 *Le titre du poste affiché peut être différent de celui indiqué à la rubrique «Titre interne» pour faciliter la recherche d'emploi avec un titre utilisé sur le marché.
Qui nous sommes Nous sommes fiers de produire une énergie propre et renouvelable depuis 1944. Notre vision est de mobiliser la force collective du Québec pour accélérer la transition énergétique, stimuler l’économie et bâtir un avenir durable. Travailler avec nous, c’est propulser votre carrière auprès de gens engagés et toujours prêts à innover pour relever nos défis ambitieux. Parce que notre monde change le monde Votre mission
Réaliser un parcours de développement (durée de 6 mois) visant à acquérir des connaissances et compétences nécessaires afin d'être en mesure d'occuper un poste de cadre de premier niveau. Plus précisément, vous participerez à une cohorte de développement qui comprend : Formation Mentorat / coaching Observation sur le terrain Expérience pratique sur le terrain Vos principales activités au quotidien
S’engage à réaliser l’ensemble de son parcours de développement. Planifie et anime des rencontres d’équipe : SST, quotidiennes, etc. Aide à l’organisation du travail et l’ordonnancement des travaux. Prépare et participe aux rencontres avec les partenaires (clients) et rencontres syndicales. Coordonne des projets spéciaux, gère des projets et participe à des projets d’amélioration continue. Remplace les gestionnaires lors d’absences (vacances, maladie, etc.) selon le parcours de développement. Bâti un réseau de contacts.
Plus précisément vous allez oeuvrer dans le domaine d’activité suivant : Opérations et maintenance. Votre profil
Exigences
Détenir un diplôme d'études collégiales (DEC). Avoir une expérience minimale de 3 ans dans le domaine d’activités ou en gestion. Compétences et connaissances reliées au poste
Démontrer la maîtrise des compétences comportementales suivantes :
Travaille en équipe Agit avec ouverture et bienveillance Agile et orienté vers les résultats S’engage dans l’évolution
Démontrer la maîtrise des compétences essentielles aux gestionnaires :
Aligne sur les enjeux importants Responsabilise ses employés Agit en leader d’équipe Agit en leader de changement
Avoir une connaissance de la langue française appropriée à la fonction. Particularités inhérentes
La personne retenue :
Doit posséder ou être apte à obtenir un permis de conduire du Québec de classe appropriée. Doit être en mesure d’utiliser les différents modes de transport (aérien, terrestre, maritime). Doit consentir à passer une évaluation de compétences.
Dans le cas où aucune personne ne répond à l'exigence du diplôme d’études collégiales (DEC), les candidatures des personnes possédant une combinaison de formation et d'expérience équivalente pourront être considérées. La personne doit être mobile pour des assignations à l'intérieur de la direction. La personne peut être appelée à superviser des équipes à travers la province. La personne s’engage à réaliser l’ensemble de son parcours de développement. Date prévue du début de l'emploi : 5 mai 2025. Ce que nous offrons Un environnement stimulant qui permet de se développer et des possibilités de carrière à la hauteur de son talent Une rémunération concurrentielle et un régime de retraite parmi les plus généreux du marché Un horaire de travail qui encourage un équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle Des conditions de travail avantageuses, incluant quatre semaines de vacances et la possibilité de se prévaloir d’un congé autofinancé Une gamme complète de programmes d’assurance maladie, vie et salaire Un programme de télétravail hybride et flexible selon la nature du travail
Égalité des chances À Hydro-Québec, l’inclusion est l’une de nos valeurs fondamentales. Nous travaillons chaque jour à mettre de l’avant une culture d’entreprise qui donne à chacun et à chacune l’occasion de se réaliser et d’atteindre son plein potentiel. Par l’entremise de notre programme d'accès à l’égalité en emploi, nous encourageons toute personne qualifiée à présenter sa candidature, et à mentionner, le cas échéant, son appartenance à l’un et l’autre des groupes suivants : femmes, minorités visibles, minorités ethniques, communautés autochtones et personnes en situation de handicap. Hydro-Québec adopte une définition large et inclusive de la diversité qui va au-delà des lois applicables et qui inclut les personnes issues de la diversité sexuelle et de la pluralité des genres.
Des mesures d’accommodement peuvent être offertes aux personnes en situation de handicap afin d’optimiser leur recrutement.
Conformément à la norme
Vérification de la fiabilité et de l'intégrité des personnes d’Hydro-Québec
(HQ-SC-N-1001), la personne retenue fera l’objet de vérifications correspondant au niveau auquel l'emploi est assujetti. Notre fournisseur
Mintz Vérifications mondiales
effectuera ces vérifications.