Current jobs related to Coordonnateur, ressources humaines - Québec - MASKA


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    Voici les avantages offerts pour ce poste de coordonnateur des ressources humaines chez Lobe: Un poste rôle stratégique qui permet la latitude décisionnelle et de la variété au quotidien Une place dans le comité d’opération (comité de gestion) Une rémunération compétitive qui reconnait ton expérience Un régime d’assurances collectives Des...


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    Poste de coordonnateur des ressources humainesVous rejoignez l'équipe de Cameron Ressources Humaines en tant que coordonnateur des ressources humaines. Ce poste vous offrira la latitude décisionnelle et la variété au quotidien.AvantagesPlace dans le comité d'opération (comité de gestion)Rémunération compétitive qui reconnaît votre...


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    Poste de Coordonnateur des Ressources HumainesVous rejoignez l'équipe de Cameron Ressources Humaines en tant que Coordonnateur des Ressources Humaines. Ce poste vous offre la possibilité de travailler dans un environnement dynamique et varié, avec une grande latitude décisionnelle.Avantages du posteParticipation au comité d'opération (comité...


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    Titre du posteCoordonnateur des ressources humainesDescription du posteVous êtes à la recherche d'une opportunité qui vous permettra de mettre vos compétences en ressources humaines en valeur? Nous sommes à la recherche d'un coordinateur des ressources humaines pour rejoindre notre équipe dynamique!ResponsabilitésDoter les employés de...


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    Titre du posteCoordonnateur des ressources humainesDescription du posteSais-tu que tu as le pouvoir de fabriquer du bonheur? Si cela t'intéresse, rejoins l'équipe de Cameron Ressources Humaines comme coordonnateur.trice ressources humaines. Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et passionnée qui souhaite contribuer à la création d'un...


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    Sais-tu que tu as le pouvoir de fabriquer du bonheur? Si cela t’intéresse, rejoins l’équipe la plus sucrée en ville comme coordonnateur.trice ressources humaines à la fabrication de gâteaux. Ce qui fait que nos gâteaux sont savoureux, c’est la qualité d’employé comme toi! Depuis ses débuts en 1983, Pâtisserie Michaud a pour mission de...


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Coordonnateur, ressources humaines

3 months ago


Québec, Canada MASKA Full time

Ce qui nous définit… une équipe de passionnés.
Ce qui nous distingue… une culture du service.
Ce que nous prônons… le plaisir d’exceller.

NOUS VOUS ATTENDONS POUR REDÉFINIR LA ROUTE AVEC NOUS

Relevant de la Directrice ressources humaines, le poste de Coordonnateur ressources humaines viendra compléter une équipe à 8 joueurs, incluant les postes de généralistes et de spécialistes. Il s’agit d’un poste parfait pour ceux qui aiment l’action des opérations, mais qui veulent aussi développer leurs compétences dans les projets. En tant que Coordonnateur ressources humaines chez MASKA, vous aurez la chance…

DE JOINDRE UNE ÉQUIPE DE PASSIONNÉS QUI PROFITE DE :
Entreprise familiale qui priorise le bien-être des employés;
Environnement stimulant qui déborde de projets et d‘occasions de développement;
Opportunité de croissance au sein de l’entreprise;
Flexibilité dans son horaire ou son choix d’horaire;
Politique de congés et vacances bonifiée pour faciliter la conciliation travail/vie personnelle;
Programme d’assurance collective avec participation de l’employeur (télémédecine, médicament, dentaire, invalidité, assurance vie/DMA, assurance voyage et programme d’aide aux employés);
Rémunération compétitive en fonction de l’expérience, des compétences et des particularités de l’horaire;
Régime d’épargne à la retraite avec contribution de l’employeur;
Diverses allocations (bottes de travail, vêtements de travail, outils);
Activités corporatives et bien plus encore

D’AVOIR LE PLAISIR D’EXCELLER À :
Gérer le cycle complet de dotation des employés;
Coordonner différents dossiers RH (évaluation de la performance, formation…);
Agir à titre de personne-ressource auprès des directeurs et des employés;
Afficher les postes à combler et assurer le suivi des candidatures;
Participer à la gestion de la CNESST;
Faire le suivi des indicateurs de performance et mettre en place des processus;
Impliquer dans la gestion des communications internes;
Participer aux projets RH en cours;
Toutes autres tâches connexes.

DE CONTRIBUER À UNE CULTURE DE SERVICE GRÂCE À :
Votre formation universitaire en administration, profil ressources humaines ou relations de travail;
Votre expérience de 3 à 5 ans en gestion des ressources humaines;
Votre rigueur et votre excellent sens des priorités;
Votre autonomie, votre adaptabilité et votre capacité à communiquer efficacement;
Votre excellente connaissance de la Suite Office et de la langue française;
Votre titre de CRHA ou CRIA (un atout);
Votre disponibilité à visiter d’autres succursales.

***Le genre masculin est utilisé sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.***