Conseiller(ère) principal(e) en sécurité

5 days ago


Montréal, Canada Intact Full time

Nos employés sont au cœur de ce que nous faisons de mieux : aider les gens, les entreprises et la société à aller de l’avant dans les bons moments et à être résilients dans les moments difficiles. En vous joignant à notre équipe, vous contribuerez à ces efforts aux côtés de gens expérimentés et passionnés.

Intégrez un milieu où vous disposerez des ressources nécessaires pour apprendre et évoluer, en plus d’être valorisés pour qui vous êtes : chez Intact, la diversité est une force. Vous pouvez compter sur nous pour vous aider à atteindre vos objectifs avec des outils, des possibilités et de la flexibilité. C’est notre promesse aux employés.

Notre formule hybride permet de maintenir un équilibre entre le télétravail et les avantages des interactions en personne.

Poursuivez votre lecture pour découvrir comment vous pouvez façonner l’avenir, réussir en équipe et évoluer avec nous.

À propos du poste

Notre équipe de gouvernance et d'administration des identités (IGA) entreprend la prochaine phase de son parcours de maturité GIA et recherche un(e) conseiller(ère) principal(e) en sécurité

Notre pratique GIA mature vise à rester au sommet des meilleures pratiques et normes de sécurité.

Plusieurs initiatives sont en cours ou planifiées auxquelles vous ferez partie, telles que l'intégration de nouveaux types d'identité (non-employés, non-humains), la conception et la mise en œuvre de structures d'identité, l'optimisation de la gestion des identités et bien plus encore.

Ce que vous ferez :

Analyser les besoins d'affaires pour définir des solutions liées aux IGA.
Diriger/préparer/participer à des ateliers de sécurité et d'exigences commerciales.
Effectuer une analyse d'impact et des estimations d'efforts pour plaider, obtenir l'approbation, puis documenter la solution en utilisant des méthodes efficaces et en interagissant avec les utilisateurs professionnels, les équipes de sécurité et l'équipe de projet informatique.
Être le défenseur à la mise en œuvre des meilleures pratiques en matière de GIA et de sécurité.
Identifier et transmettre les impacts sur les processus métiers pour accompagner la gestion du changement dans les unités métiers via la formation des documents et procédures des formateurs.
Proposer des solutions conformes aux meilleures pratiques en matière de sécurité et de gestion des identités et des accès.
Soutenir les activités d'assurance qualité des tests et les tests d'acceptation des utilisateurs.
Aider les gestionnaires de produits à gérer leurs requêtes (Backlog) et prioriser le travail à effectuer.
Documenter efficacement les histoires utilisateurs (User Stories) afin qu'elles puissent être clairement comprises par les développeurs d'applications frontales (front end) , dorsales (Back End) et l'assurance qualité.
Créer une documentation système solide, réutilisable et complète pouvant être utilisée par toutes les parties prenantes.

Ce que vous mettez à profit :

Baccalauréat dans un domaine connexe ou toute combinaison d'études, de formation et d'expérience équivalentes.
Minimum 5 à 7 années d'expérience pertinente.
Connaissance des meilleures pratiques IGA/GIA.
Expertise en intégration de systèmes.
Grande capacité de communication.
Capacité à verbaliser des messages techniques spécifiques dans un langage simple.
Bonne gestion du temps et des priorités pour gérer plusieurs demandes et tâches de différentes importances.
Bonnes compétences organisationnelles et de classification.
Expériences de projet en mode (Scrum).
Bilinguisme requis (Français / Anglais) – Nécessité d’interagir sur une base régulière avec des collègues partout au pays.
Expérience et connaissances dans le domaine des assurances (un atout).
Aucune expérience de travail au Canada n'est requise, mais vous devez être admissible à travailler au Canada.

Technologies impliquées :

Sailpoint IdentityIQ/Identity Security Cloud.
SQL (Oracle, MSSQL, MySQL, DB2).
HTML/CSS.
JSON/XML.
Azure, Active Directory.
Services Web (REST /SCIM/ SOAP).
Autorisation et authentification (Oauth2, OIDC, SAML, fournisseur d'identité (IdP), SSO).
JIRA, Confluence & DNG.

#LI-Hybrid

Ce que nous offrons

En travaillant chez nous, vous aurez tous les outils pour donner le meilleur de vous-même chaque jour. Voici ce à quoi vous pouvez vous attendre en devenant un membre permanent de notre équipe :

Un régime complet d’avantages financiers qui reconnaît vos succès

Un régime d’achat d’actions des employés parmi les meilleurs de l’industrie, avec une cotisation de contrepartie correspondant à 50 % des actions nettes achetées

Un régime de retraite et d’avantages sociaux flexible et complet, et un service de soins de santé virtuels

Des aménagements de travail flexibles

La possibilité d'acheter jusqu'à cinq jours de congé supplémentaires chaque année

Un compte de dépenses mieux-être pour favoriser un mode de vie sain et actif

Un accès à des outils et à des ressources qui vous aident à rester en santé physiquement et mentalement, à accueillir le changement et à communiquer avec vos collègues

Un écosystème d’apprentissage dynamique en milieu de travail, offrant des parcours d’apprentissage, du contenu interactif en ligne et des programmes inspirants

Des réseaux inclusifs dirigés par des employés pour informer, inspirer, faire entendre, établir des relations et offrir des occasions de perfectionnement

Des dirigeants et des collègues inspirants qui vous soutiennent et contribuent à votre développement

Un programme d’action communautaire, car ce qui vous tient à cœur fait partie de ce qui vous rend unique et la façon dont vous redonner à la collectivité doit l'être tout autant

Égalité d'accès à l'emploi

Chez Intact, nous valorisons la diversité et créons un milieu de travail inclusif et accessible où tous se sentent appréciés, respectés et écoutés.

Si nous pouvons rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, n’hésitez pas à nous le dire quand nous vous ferons part d’une possibilité d’emploi. Nous travaillerons avec vous pour répondre à vos besoins.

Cliquer ici pour d’autres informations importantes sur le processus d’embauche, y compris la vérification des antécédents, les candidats internes et le droit de travailler au Canada.

Si vous travaillez pour Intact ou belairdirect, veuillez postuler au moyen de Contact Pour vous.



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