Conseiller(ère) en architecture de solutions

2 weeks ago

Old Toronto, Canada Iaawg Full time

Job requisition id: JR10021566

Job DescriptionLocation(s)

Quebec, Quebec

Other Possible Location(s)

Montreal, Quebec, Toronto, Ontario, Vancouver, British Columbia

Company

iA Financial Group

Posting End Date

2024-12-09

iA Groupe Financier a entrepris une transformation visant à améliorer l’expérience de développement logiciel pour les équipes de la VPTI, et à accélérer la livraison de valeur pour l’ensemble de ses lignes d’affaires. Plus précisément, le programme DevX a pris naissance afin d’abstraire la complexité de l’organisation par la mise en place d’une plateforme d’ingénierie logicielle. Cette plateforme requiert entre autres chose la mise en place des outils, des pratiques et l’automatisation des services technologiques complexes, pour les développeurs, dans le but de diminuer leur charge cognitive et augmenter la qualité de leur travail.

Dans ce contexte, le/la candidat(e) recherché(e) aura à jouer un rôle autant stratégique qu’opérationnel dans la mise en place et le rehaussement des pratiques chez iA Groupe Financier. Ceci passe entre autres par l’optimisation des processus actuellement en place, ainsi que la gestion des plateformes d’ingénieries logicielles tout au long de leur cycle de vie (acquisition, exploitation, décommissionnement).

Responsabilités

  1. Créer l’alignement entre la vision du programme DevX et les objectifs de l’équipe.
  2. Collaborer avec les équipes de développement, d’assurance qualité et d’exploitation pour optimiser les flux de travail.
  3. Établir des normes et des bonnes pratiques nécessaires à l'ingénierie des plateformes, ainsi que pour assurer leur maintenance et leur évolutivité.
  4. Développer et entretenir une plateforme d'orchestration pour gérer et automatiser les déploiements d'applications sur l'infrastructure de conteneurisation, et assurer une orchestration efficace des services.
  5. Développer et entretenir une plateforme d'automatisation visant à rationaliser les processus opérationnels et à améliorer l'efficacité des opérations.
  6. Créer et maintenir un portail développeur permettant de faciliter l'accès aux ressources et outils pour les équipes de développement, favorisant ainsi la productivité et l'innovation.
  7. Mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour mesurer l’efficience et la qualité des livraisons.
  8. Contribuer au maintien du carnet de produit et à la roadmap de l’équipe.
  9. Clarifier et communiquer les priorités à l’équipe.
  10. Identifier et résoudre les obstacles techniques et organisationnels.
  11. Assurer la mise en place de solutions consommables en libre-service.
  12. Promouvoir une culture de collaboration et d’amélioration continue au sein des équipes.
  13. Traduire les requis en solutions et s’assurer de livraisons conformes au design pour l’ensemble des systèmes.
  14. Assurer le leadership en gouvernance des revues de solutions et proposer, réviser et approuver les décisions d’architecture conformément aux encadrements d’entreprise.
  15. Garantir les arrimages et l’intégration de la solution dans les écosystèmes touchés de façon à minimiser les problèmes potentiels.
  16. Garantir l’intégrité et la qualité de la solution — de la conception à la livraison (bout en bout).
  17. Assurer un leadership multidisciplinaire au sein de l’équipe de livraison de solutions.
  18. Collaborer au succès du programme notamment en agissant de façon à faciliter la gestion des échéanciers, de la portée et du budget.
  19. Maintenir la traçabilité des décisions d’architecture et vérifier l’actualisation de la documentation.
  20. Participer à l’évolution et garantir le respect des directives prescriptives sur les encadrements d’entreprise.
  21. Agir comme responsable d’application au sein du référentiel d’entreprise.
  22. Effectuer une vigie constante des tendances en architecture.

Profil recherché :

  1. Baccalauréat en informatique, informatique de gestion, systèmes d’information, génie informatique ou logiciel, mathématiques ou dans toute autre formation pertinente de même niveau.
  2. 15 ans d’expérience en technologies de l’information et un minimum de 10 ans en tant que professionnel de l’architecture.
  3. Expérience dans les pratiques de l’automatisation de services TI et de l’orchestration de solutions de bout en bout.
  4. Expérience dans les outils d’orchestrations de plateformes d’automatisation et d’orchestration d’infrastructure.
  5. Expérience avec les outils de gestion de développement logiciel (Azure DevOps Services, GitHub, etc.)
  6. Leadership d’équipes multidisciplinaires démontré.
  7. Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités.
  8. Excellent communicateur et vulgarisateur.
  9. Excellentes aptitudes de négociation et habiletés avancées en matière de règlements de conflits.
  10. Forte tolérance à l’ambiguïté, à l’incertitude et aux changements fréquents.
  11. Expérience dans la conception d'applications et de systèmes à volume élevé et de haute disponibilité.
  12. Bonne connaissance des technologies stratégiques clés en technologies de l’information.
  13. Expérience de travail Agile, LEAN et ITIL.
  14. Maitrise de la langue française.
  15. Niveau d’anglais avancé.
  16. Une connaissance avérée du secteur des services financiers et de l’assurance sera considérée comme un atout.
  17. Une expérience en transformation numérique et dans le cadre de projets de grande envergure sera considérée comme un atout.
  18. Une expérience en sécurité sera considérée comme un atout.

Éléments particuliers du profil recherché

  1. Maitrise des produits ou concepts suivants :
  • Connaissance des différentes plateformes infonuagiques (Microsoft Azure, AWS, Google Cloud)
  • Expertise en conteneurisation (Docker, Kubernetes, registres d’artéfacts)
  • Expertise dans la mise en œuvre et la gestion de l'infrastructure gérée par code (Infrastructure-as-code)
  • Connaissance des différentes méthodologies de développement logiciel.

Veuillez noter que si vous avez besoin d'aide ou d'assistance pour rendre le processus de recrutement plus accessible pour vous, veuillez nous contacter ici. Quelqu'un de notre équipe sera heureux de vous aider avec vos besoins.

#J-18808-Ljbffr

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